В 2023 году в России стартует новая социальная поддержка для самозанятых – соц контракт. Это станет уже третьей федеральной программой поддержки предпринимательства после налоговых льгот и реестра «Мой бизнес». Самозанятые, которые зарегистрируются до конца 2022 года, смогут получить ежемесячную выплату в размере от 5 тысяч до 15 тысяч рублей.
Для получения соц контракта нужно будет исполнить ряд условий. Во-первых, необходимо зарегистрироваться в качестве самозанятого и получать доходы от своей деятельности. Во-вторых, необходимо показать, что за последний год до подачи заявления на соц контракт доходы от деятельности не превышали 2,4 миллиона рублей.
Также участникам программы предстоит проходить обучение и прохождение тестирования на знание основ предпринимательства и налогообложения. Кроме того, они должны будут следить за своей репутацией и работать по договору в течение всего года, чтобы сохранить право на ежемесячный платеж. Срок действия соц контракта составляет один год, с возможностью его продления в случае соблюдения всех условий.
Социальный контракт. Налог на Самозанятость. Бизнес-план со 100% гарантией / Отказывают — Жалуйтесь!
В целом, соц контракт для самозанятых – это новый шаг в развитии федеральной программы поддержки предпринимательства. Это даст возможность тысячам людей зарабатывать исключительно на своей деятельности, получать социальную поддержку и обучаться новым навыкам.
Условия получения соц контракта для самозанятых
1. Регистрация как самозанятый
Для получения соц контракта необходимо быть зарегистрированным в качестве самозанятого. Для этого необходимо обратиться в налоговую инспекцию и получить статус самозанятого.
2. Уплата страховых взносов
Получать соц контракт могут только те самозанятые, которые регулярно уплачивают страховые взносы. Минимальная сумма ежемесячных взносов определяется по региону проживания и может изменяться.
3. Условия работы
Работа в качестве самозанятого должна осуществляться в соответствии с законодательством РФ. Запрещены виды деятельности, требующие наличия лицензии или сертификации. Заказы должны выполняться качественно и в сроки, указанные в договоре.
4. Соблюдение налогового законодательства
Самозанятые, получающие соц контракт, должны соблюдать налоговое законодательство РФ. В частности, оплачивать налоги и представлять отчетность в установленные сроки.
5. Работа на длительном сроке
Соц контракт предоставляется на длительный срок, обычно на год или более. Для продления контракта необходимо продемонстрировать хорошую работу и выполнение всех условий контракта.
6. Положительная репутация
Один из важных факторов, влияющих на получение соц контракта, — это положительная репутация. Самозанятый должен иметь рейтинг не менее X баллов и отзывы от довольных заказчиков.
- Регистрация как самозанятый;
- Уплата страховых взносов;
- Условия работы;
- Соблюдение налогового законодательства;
- Работа на длительном сроке;
- Положительная репутация.
Как происходит переход на соц контракт для самозанятых
Шаг 1. Зарегистрируйтесь в качестве самозанятого
Для начала необходимо зарегистрироваться в качестве самозанятого. Это можно сделать через сайт ФНС или в офисе. Для регистрации нужно предоставить паспорт и ИНН.
#СОЦКОНТРАКТ — Отчётность. №15
Шаг 2. Оформите контракт с заказчиками
Для получения дохода от самозанятости необходимо оформлять контракты с заказчиками. Контракт должен содержать все условия оказания услуг и сроки работы. Копия контракта должна храниться у самозанятого.
Шаг 3. Сдайте декларацию о доходах
Каждый календарный год необходимо сдавать декларацию о доходах. Это можно сделать через личный кабинет на сайте ФНС или через офисы. В декларации необходимо указать источник дохода – самозанятость. На основании декларации рассчитается налог на доходы.
Шаг 4. Заполните заявление на социальный контракт
Чтобы перейти на социальный контракт, необходимо заполнить заявление на сайте ПФР или в офисах. В заявлении указываются персональные данные и данные о деятельности самозанятого. Также необходимо указать номера всех контрактов.
Шаг 5. Получите решение ПФР
После подачи заявления, ПФР проверит правильность заполнения и составит профиль самозанятого. По результатам проверки будет вынесено решение о переходе на социальный контракт. Если решение положительное, то процедура перехода на социальный контракт будет завершена
Преимущества соц контракта для самозанятых в 2023 году
1. Получение социальной поддержки
Одним из главных преимуществ соц контракта для самозанятых является получение социальной поддержки. Самозанятые приобретут право на получение материальной помощи в случае временной нетрудоспособности, а также на другие льготы, связанные с здоровьем и социальной защитой.
2. Уменьшение налоговой нагрузки
Самозанятые, заключившие соц контракт, смогут значительно сократить свою налоговую нагрузку. Они смогут уменьшить ставку налога на проценты, получаемые от выполненных работ, до 3%, что значительно снизит финансовые затраты на оплату налогов и упростит учет.
3. Улучшение репутации
Заключение соц контракта позволит самозанятым улучшить свою репутацию и привлечь новых клиентов. Клиенты, столкнувшиеся с выбором между самозанятым, заключившем соц контракт, и тем, кто его не заключил, скорее всего, выберут первого в качестве партнера. Таким образом, заключение соц контракта может привести к увеличению доходов и развитию бизнеса.
- Вывод: заключение социального контракта для самозанятых обеспечит несколько преимуществ, таких как получение социальной поддержки, снижение налоговой нагрузки и улучшение репутации. Этот шаг может стать важным в развитии бизнеса и повышении его прибыльности.
Вопрос-ответ:
Какие условия необходимо выполнить, чтобы стать бенефициаром соц контракта для самозанятых?
Чтобы стать бенефициаром соц контракта для самозанятых, необходимо иметь статус самозанятого на момент подписания социального контракта, выполнять деятельность, не противоречащую законодательству, а также набирать не менее 35 баллов по критериям, определенным в Приказе Минтруда России № 645н.
Какие плюсы для самозанятых предусмотрены в социальном контракте?
Наибольшие плюсы социального контракта для самозанятых — это получение дополнительных социальных гарантий, а именно: дополнительной пенсии, обязательного медицинского страхования, платных больничных, выплат пособий по временной нетрудоспособности и материнскому капиталу для неработающих матерей.
Как оформить и подписать социальный контракт для самозанятых?
Социальный контракт для самозанятых оформляется в электронном виде через персональный кабинет на сайте Россельхозбанка или в мобильном приложении «Моя бизнес-поддержка». Подписать контракт можно с помощью электронной подписи или лично в отделении Россельхозбанка. Подписание контракта является добровольным, но без его подписания самозанятый не сможет получить дополнительные социальные гарантии.
Источник: usemake.ru
Заключение соцконтракта освободят от правила ненулевого дохода — Минтруд
Тем начинающим бизнесменам, которые получают доходы только эпизодически — например, в привязке к проекту заказчика — это очень поможет. Минтруд прокомментировал законопроект, который Госдума сегодня приняла в первом чтении – об унификации подходов к назначению соцпомощи.
«Иди туда, не знаю куда»
- соцслужба сама будет запрашивать нужные ей сведения везде, где только можно – в госорганах и других организациях. И только если нужной информации нигде нет, то потребуют документ от заявителя. Хотя, конечно, результат изысканий будет зависеть от добросовестности сотрудников соцслужбы, которые, как показала практика, плевать хотели на просителей. Еще одно лирическое отступление: в соцслужбе главный лейтмотив – «не давать». Получить соцконтракт на бизнес (для чего эта мера, собственно, и предназначена) – нереально. В первую очередь смотрят не на бизнес-план, а на. наличие детей. Нет детей – до свидания. Хотя, казалось бы, при чем тут это?
- можно будет подать заявление через госуслуги. Останутся, конечно, и варианты личного визита или подачи через МФЦ.
«Плохо стараетесь»
При этом законопроект никак не проясняет, упразднят ли еще одно препятствие для получения соцконтракта – так называемое правило ненулевого дохода. То есть: если за последние три месяца человек не заработал ровно ничего – соцконтракт сейчас не получить. Якобы, плохо старается.
И никого не волнует такой аспект, что доходы у самозанятого (или ИП) могут быть эпизодическими, под проект. Например, разработчик ПО может в рамках заказа получить деньги один раз в год, но сразу ощутимую сумму, и потом на нее жить год. Если нужны средства на развитие, для стабилизации доходов и налоговых отчислений (для чего, собственно, соцконтракт и придуман) – без помощи извне не обойтись. Но деньги по соцконтракту не в любое время года можно взять – они там быстро заканчиваются. Так что бывает, что эти два обстоятельства – наличие денег на соцконтракты и наличие у самозанятого дохода, чтобы он не был нулевым – не совпадают вообще никогда.
Так что отмена правила ненулевого дохода – обнадеживающая тема для начинающих бизнесменов. Этот нюанс прописан не в законах, а в подзаконных актах, принятие которых – в компетенции Минтруда. И ведомство уже ранее обещало эту проблему решить. Теперь обещает опять:
правило нулевого дохода и требования к имущественной обеспеченности на эту меру поддержки распространять не планируется. Таким образом, граждане, которые не имели в прошлом заработка смогут заключить социальный контракт и организовать своё дело, развивать личное подсобное хозяйство или получить помощь в трудоустройстве.
Еще одно новшество: при расчете нуждаемости не будут учитываться доходы других взрослых родственников, живущих вместе с семьей – родителей, братьев, сестёр, взрослых детей заявителя, пишет Минтруд.
Расчетный период для социального контракта останется прежним: доходы будут учитываться только за 3 месяца. При этом расчетный период будет сдвигаться с интервалом в 1 месяц. Так, если гражданин подаст заявление на оказание помощи в мае, то для расчета будет взят период январь-март. Это позволит оперативно реагировать на изменения жизненной ситуации у гражданина, сообщил Минтруд.
Источник: www.audit-it.ru
10.09.2023 Социальный контракт
Социальный контракт для малоимущих(СК) – это субсидия на открытие своего бизнеса. Со 2-й половины прошлого года эта субсидия равняется 350 (до этого было 250) тыс. руб. С 2021г действует по всей стране. Срок СК – от 3 месяцев до года.
Весь этот проект задуман властью как Государственная социальная помощь на основании СК.
Соцконтракт – не пособие, а договор между местной соцзащитой и низкодоходным гражданином или аналогичной семьёй. За местной властью – предоставление денежной (или материальной) помощи, от второй стороны – выполнение одного из трёх:
- устроиться на работу;
- начать свой бизнес;
- пройти переобучение.
Поскольку договор заключается с местной властью, то в каждом регионе есть свои тонкости в соцконтрактах. Но везде одно назначение у СК – помочь с приобретением регулярного дохода.
СК появился ещё в 2013г., но только в 2020 (в связи с пандемией и обращением президента к ФС) он стал широко распространённым. В Москве нельзя заключить СК.
От вида СК зависит размер суммы и срок. Например, озвученная уже цифра 350 000 связана только с открытием своего бизнеса. Есть ограничение в сроке по своему делу – год. Найти работу необходимо за 9 месяцев. Для обучения чему-то выделяют 30 тыс. руб.
Важно! Заключить СК можно только 1 раз. Но если вы выполнили успешно первый договор, то работники соцзащиты могут заключить ещё один.
В каких случаях расторгается СК
По желанию гражданина – в любой момент, с возвратом денег.
Соцзащита может прекратить действие СК в случаях, если соискатель:
- сменил место жительства;
- закрыл своё дело;
- купленное оборудование, приборы, материалы потом продал;
- израсходовал средства не в соответствии с БП.
Виды соцконтракта
- Неназванным остались 2 вида из пяти. Один из них – ведение ЛПХ (личного подсобного хозяйства). На выделяемые двести тысяч рублей гражданин покупает семена, скот, саженцы, удобрения и прочее. Взамен гражданин должен выполнить единственное условие – заработать деньги от реализации продукции своего ЛПХ.
- Второй неназванный вид – по выходу из тяжёлой жизненной ситуации. Подробности и возможные суммы надо узнать в региональной соцзащите. Срок помощи – до полугода.
- Найти работу. Эта разновидность СК – по сути второе пособие по безработице, только договорное и связанное со сроком на нахождение работы. То есть, получая как бы ещё одно пособие, человек принимает на себя обязательство найти работу за 9 месяцев.
Кто может заключить соцконтракт
Гражданин РФ с постоянной регистрацией там, где обращается в соцзащиту, должен быть нуждающимся, то есть иметь суммарный доход меньше местного прожит. минимума, как и среднедушевой доход (за 3 месяца) члена семьи.
