Ип открывает магазин в другом городе, вставать ли на учет в ИФНС этого города и сообщать ли в свою ИФНС по месту регистрации ИП о точке в другом городе?
ИП на ЕНВД из Самары открывает магазин в Москве, надо ли вставать на учет в ИФНС района где будет осуществляться деятельность в Москве? Надо ли об этом магазине сообщать в инспекцию по месту регистрации ИП в Самаре? Куда платить налоги (НДФЛ ПФ ФСС) по сотруднику из Москвы и налог на ЕНВД?
Вопрос относится к городу ИП в Самаре, открывает магазин в Москве.
Ответы:
Опубликовано 2 октября 2020 в 11:07
Опубликовано 2 октября 2020 в 11:07
Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете?
Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.
Опубликовано 14 мая 2019 в 20:59
Опубликовано 14 мая 2019 в 20:59
Работать в другом Регионе ИП или ООО, деятельность в другой области, разрешено ли это?
Предприниматель, осуществляющий деятельность на ЕНВД в другом регионе, должен встать в течение пяти дней, с начала ведения деятельности, на учет в налоговой инспекции по месту ведения деятельности, в качестве плательщика ЕНВД.
Для этого в налоговую инспекцию предоставляется заявление о постановке на учет ИП в качестве налогоплательщика ЕНВД по отдельным видам деятельности.
Если предприниматель осуществляет развозную или разносную торговлю, он, независимо от того, в каком регионе ведет деятельность, встает на учет в качестве плательщика ЕНВД в налоговом органе по месту жительства.
Пусть вас не смущает, что ИП уже поставлен на учет в этой инспекции, ему следует встать на учет именно как плательщику ЕНВД.
Напоминаем, что с 2013 года применение ЕНВД не является обязательным. Поэтому, если предприниматель не планирует уплачивать ЕНВД, а хочет остаться на своей системе налогообложения, то закон его не обязывает вставать на учет и уплачивать ЕНВД.
Источник: ppt.ru
Можно ли устроиться на работу без прописки или по временной регистрации, и как это сделать в другом городе, не по месту жительства
Под трудоустройством понимается образование особого рода правоотношений между сотрудником и работодателем. Порядок и правила совершения этого действия закреплены трудовым законодательством. Очень часто возникает вопрос – имеет ли право работодатель потребовать регистрацию по месту нахождения рабочего места? Или же он легко примет вас на работу и без всякой прописки? Ответ на этот вопрос будет рассмотрен ниже.
Трудоустройство без прописки или по временной прописке, закон
Основным нормативным актом, который регулирует порядок осуществления трудовой деятельности, является Трудовой Кодекс РФ.
В нем прямо установлено, что работодатель обязан принять на работу гражданина без прописки (как постоянной, так и временной). По факту же, процесс трудоустройства и прием на работу человека напрямую зависит от места его пребывания и жительства, указанного в паспорте.
Как открыть ИП, если имеешь регистрацию в другом городе (ИП/РФ)
Разумеется, что работодателю выгоднее принять сотрудника, проживающего по месту нахождения рабочего места, дабы избежать опозданий, переводов и др.
Отказ в заключении трудового договора с работником по мотиву отсутствия постоянного или временного жительства по месту работы является незаконным.
Помимо трудового кодекса, регулятором данного вопроса является постановление пленума верховного суда. Разумеется, что силы закона данный акт не имеет, однако суды, принимая свои решения, пользуются именно теми рекомендациями, которые установил пленум.
Можно ли и как официально устроиться на работу без прописки, обязательно ли она
Как было отмечено выше, получить официальную работу при отсутствии постоянной или временной прописки возможно.
Поэтому для официального трудоустройства работник должен совершить все действия, предусмотренные трудовым кодексом, а именно:
- Выбрать место работы и проверить наличие свободных вакансий, соответствующих его профессиональной подготовке.
- Обратиться к работодателю и пройти собеседование.
- Написать заявление о приеме на работу и подписать трудовой договор.
Руководитель может отказать принять на работу без прописки. Для того чтобы это можно было обжаловать и восстановить свои права, необходимо письменно затребовать разъяснение причин такого отказа. Правда, в этом и заключается трудность — работодатель наверняка напишет, что просто нашел более подходящего кандидата.
Для обжалования можно обратиться в Трудовую инспекцию, прокуратуру или суд.
Нужно помнить, что свобода перемещения и выбора места жительства прямо установлена Конституцией РФ, поэтому при отказе в трудоустройстве по этому основанию обязательно должно быть обжаловано.
Важно помнить, что гражданин обязательно должен быть зарегистрирован в том или ином месте. За отсутствие регистрации кодексом об административных правонарушениях предусмотрены штрафные санкции.
Однако это все равно не обязывает доказывать работодателю наличие регистрации по месту трудоустройства.
Можно ли работать в другом городе (не там, где зарегистрирован по месту жительства) без регистрации (по месту пребывания)
На вопрос о том, можно ли устроиться на работу без прописки или временной регистрации в другом городе, законодатель дает однозначный положительный ответ.
Это вполне объяснимо, так как большинство граждан предпочитает работать вахтовым методом.
Такая работа осуществляется в течение нескольких месяцев в крайне отдаленных районах (например, на севере).
Такие работники не регистрируются там временно, однако могут законно осуществлять свою трудовую деятельность.
Такая же ситуация складывается и при трудоустройстве жителей сел и деревень в районных центрах. Разумеется, что добросовестные работодатели, которые нуждаются в компетентном трудовом штате, берут таких граждан на работу без каких-либо оговорок.
Государством всячески поддерживается устройство работников в отдаленные районы. Например, возможно претендовать на должности врачей и учителей в сельских поселениях, получая при этом неплохие дотации и поддержку от государства. Никаких требований по поводу обязательной прописки в этих районах нет.
Сложность для иностранных граждан
С иностранцами все намного сложнее. Взять на работу их можно только при наличии определенных условий и при предоставлении следующих документов:
- Наличие патента.
- Вид на жительство на территории РФ.
- Временная регистрация.
Эти граждане обязательно должны уплачивать законно установленные налоги и сборы, предусмотренные федеральными законами.
Сделать прием на работу без вышеописанных актов работодатель не имеет права. За это предусмотрена административная ответственность.
Помимо сложностей в трудоустройстве, незарегистрированных в установленном законом порядке иностранных граждан может постигнуть и другое негативное последствие – выдворение за пределы Российской Федерации и запрет на въезд на несколько лет. Министерство внутренних дел постоянно проверяет те места работы, где трудоустроены мигранты. Поэтому многие работодатели не рискуют брать таких лиц на работу при отсутствии должной регистрации.
Имеет ли работодатель право требовать наличие регистрации
Отсутствие регистрации никаким образом не влияет на возможность отказа при приеме на работу.
Связано это с тем, что трудовым кодексом предусмотрен перечень актов, которые работодатель имеет право затребовать:
- Паспорт (допускается предоставление и любого другого документа, который может удостоверить личность человека).
- СНИЛС.
- Военный билет.
- Документ, подтверждающий необходимую квалификацию.
- Документ об отсутствии уголовной или иного рода ответственности.
Можно ли открыть ИП и работать в другом городе?
У нас есть 21 ответов на вопрос Можно ли открыть ИП и работать в другом городе? Скорее всего, этого будет достаточно, чтобы вы получили ответ на ваш вопрос.
- Можно ли открыть ИП без постоянной прописки?
- Можно ли открыть ИП если прописка временная?
- Можно ли открыть ИП и работать в другом городе? Ответы пользователей
- Можно ли открыть ИП и работать в другом городе? Видео-ответы
Отвечает Чермен Смыслов
Предприниматель может работать в одном регионе, а отчитываться и платить налоги в другом — в ИФНС по месту регистрации в качестве ИП. При этом он вправе воспользоваться пониженной ставкой налога и налоговыми каникулами того субъекта РФ, в котором стоит на учёте как предприниматель.
Может ли ИП работать в другом городе и в другом регионе? Да, может. Индивидуальный предприниматель может быть зарегистрирован по месту своего жительства, а вести деятельность может в другом городе или даже в другом регионе нашей огромной страны. Простор для деятельности ИП местом регистрации не ограничен.
Индивидуальный предприниматель может быть зарегистрирован по месту своего жительства, а вести деятельность может в другом городе или даже в другом регионе нашей огромной страны. Простор для деятельности ИП местом регистрации не ограничен. Нужно ли ИП вставать на учет в налоговой инспекции другого региона?
Так, открыть ИП по месту проживания возможно в двух случаях: в паспорте стоит отметка о снятии с регистрационного учета по месту постоянной прописки. Будущему индивидуальному предпринимателю остается осуществить временную регистрацию по месту пребывания, после чего можно открыть ИП в обычном порядке.
Таким образом, человек может быть ИП и работать официально, если нет ограничений по должности, возрасту, гражданству, судимости и деятельности. Перед тем как стать предпринимателем, принимайте решение взвешенно. Если возникли вопросы – обращайтесь к нам за консультацией.
Можно ли открыть ИП без постоянной прописки?
Предприниматель может выбирать адрес регистрации только в случае, если у него нет постоянной регистрации. Тогда ИП может быть открыто по месту временной регистрации.
Можно ли открыть ИП если прописка временная?
Законы РФ разрешает индивидуальному предпринимателю вести бизнес в любом регионе РФ, но регистрировать ИП нужно в налоговой инспекции по месту постоянной или временной прописки. Причем если у вас есть постоянная прописка, зарегистрироваться по временной не получится.
Источник: querybase.ru