В чем сложность?Очень много соискателей не знает, что написать в резюме о себе. С одной стороны, раздел не обязательный, и его можно пропустить. С другой, он может оказаться ключевым и зацепить внимание HR-менеджера.
Что делать?Графу «О себе» лучше заполнить. Однако не стоит быть многословным, стараться поразить работодателя креативом, кипой наград, начиная со школьного возраста, или, наоборот, ограничиваться стандартным набором качеств. Как правильно – читайте в нашем материале.
- Значение резюме при поиске работы
- Структура блока резюме «О себе»
- Что писать в резюме о себе
- Что написать в резюме о себе студентам и опытным специалистам
- Главные ошибки в разделе резюме «О себе»
Пройди тест и узнай, какая сфера тебе подходит:
айти, дизайн или маркетинг.
Бесплатно от Geekbrains
Значение резюме при поиске работы
Одним из самых ценных ресурсов сегодня является время. Предприниматели и эйчары не имеют возможности встречаться со всеми претендентами для получения нужных сведений и уточнения данных. Поэтому так важно знать, что написать в резюме о себе, чтобы оно было информативным, привлекательным и заинтересовало работодателей.
О Себе в Резюме: Как Написать Кратко и Красиво | Примеры
Правильно составленное резюме:
- содержит необходимую информацию;
- вызывает интерес читателя;
- запоминается.
В первую очередь резюме должно быть содержательным, насыщенным фактами, которые охарактеризуют ваш профессиональный уровень. Необходимо соблюдать последовательность, краткость и логику изложения.
Второе – ознакомившись с резюме, работодатель должен увидеть перспективы сотрудничества с вами как со специалистом.
И третье: анкета должна отражать вашу уникальность, даже харизму, которая выделит вас среди множества кандидатов на должность, останется в памяти HR-специалиста, чтобы при выборе он остановился именно на вашем документе.
Благодаря грамотному подходу к написанию резюме, можно получить желаемое место в компании.
Структура блока резюме «О себе»
Резюме имеет четкую структуру с разделением на блоки, один из них – «О себе» − предназначен для внесения информации о своих особых качествах, опыте работы и других существенных дополнений.
Что обязательно должно присутствовать в данном разделе:
- перечень ключевых навыков и компетенций, полученных в результате профессиональной деятельности;
- основные черты характера кандидата;
- дополнительные сведения.
Не следует оставлять без внимания эти разделы, очень важно продумать, что лучше написать о себе в резюме, чтобы рекрутеры и будущее руководство смогли составить верное представление о вашем профессиональном опыте, знаниях, а также личных качествах.
Узнай, какие ИТ — профессии
входят в ТОП-30 с доходом
от 210 000 ₽/мес
Павел Симонов
Исполнительный директор Geekbrains
Команда GeekBrains совместно с международными специалистами по развитию карьеры подготовили материалы, которые помогут вам начать путь к профессии мечты.
Первое резюме без опыта работы: 5 источников опыта, что можно засчитать в резюме, составляем резюме
Подборка содержит только самые востребованные и высокооплачиваемые специальности и направления в IT-сфере. 86% наших учеников с помощью данных материалов определились с карьерной целью на ближайшее будущее!
Скачивайте и используйте уже сегодня:
Павел Симонов
Исполнительный директор Geekbrains
Топ-30 самых востребованных и высокооплачиваемых профессий 2023
Поможет разобраться в актуальной ситуации на рынке труда
Подборка 50+ бесплатных нейросетей для упрощения работы и увеличения заработка
Только проверенные нейросети с доступом из России и свободным использованием
ТОП-100 площадок для поиска работы от GeekBrains
Список проверенных ресурсов реальных вакансий с доходом от 210 000 ₽
Получить подборку бесплатно
Уже скачали 22352
Ведь для чего составляют резюме? – Чтобы привлечь внимание потенциальных работодателей и получить приглашение на собеседование. Лайфхак: особенно тщательно нужно заполнять эти блоки людям с минимальным опытом профессиональной деятельности. В этом случае нужно сосредоточиться на перечислении личных качеств, за счет которых вы можете блеснуть и проявить себя на новом месте.
В раздел «О себе» не нужно включать ничего лишнего, все должно быть коротко и по делу. Понять, что стоит написать о себе в резюме, можно после небольшого исследования по следующим направлениям:
- на какую вакансию идет отбор;
- что представляет собой компания-работодатель;
- к какой индустрии принадлежит фирма (производство, продажи, СМИ и т. д.).
Из описания предлагаемой работы можно определить, какие навыки необходимы. Упоминание о своих достижениях и успехах убедительно подтвердит наличие требуемых компетенций.
Постарайтесь больше узнать конкретных фактов о компании, отрасли, к которой она относится, направлении деятельности, актуальных проектах и трендах данной сферы. Определите, что нужно написать о себе в резюме такого, чтобы рекрутер заинтересовался вашей персоной. Кроме того, важно получить представление об атмосфере в компании, корпоративных правилах. Если вы претендуете на должность руководителя отдела крупной фирмы, это будет одно резюме, а если хотите поучаствовать в стартапе, то другое.
Познакомьтесь с требованиями индустрии, в которой хотите работать. В поиске информации обратитесь к профильным журналам, статьям в онлайн-изданиях, почитайте резюме людей с хорошим опытом. Важно узнать о качествах, которые необходимы для данной сферы.
Вам нужно отразить свою уникальность в нескольких фразах. Проведите ревизию своих побед и успехов. Подумайте, где вы наиболее эффективны и продуктивны? Что вам удается лучше других: продажи, аналитическая работа и сбор данных, планирование, проведение переговоров, запуск проекта.
Может, вы работали в иностранной компании, знаете толк в интеграции, объединении разных сфер, владеете навыками администрирования и управления. Для получения конкурентного преимущества важно вспомнить о полученных профильных наградах.
Что писать в резюме о себе
Текст раздела «О себе» не должен быть большим. При наличии большого профессионального опыта его можно не заполнять, хотя HR-специалисты довольно ревностно относятся к его присутствию. Рекомендации по составлению резюме можно найти на многих сайтах. Вот основные советы о том, что написать в резюме в графе о себе:
- К выбору этой информации подходите избирательно. Что именно вы здесь напишете, решать только вам. Главное, не повторяйте то, что указали в других разделах анкеты, а подумайте, как расширить эти сведения, дать дополнительную информацию.
Сразу бывает трудно понять, что в резюме написать о себе дополнительно. Для этого раздела не предусмотрены четкие рамки и формат содержания. Стоит ли креативить? – Это зависит от того, на какую вакансию вы претендуете. Одно дело, что написать о себе в резюме администратора или кандидата в программисты – здесь, конечно, важнее профессиональные навыки и умения.
Но в некоторых сферах значимую роль играет воображение и неординарное мышление. Хотите работать в области рекламы, дизайна, продвижения или в каком-либо творческом проекте – смелее проявляйте фантазию и уникальность. Если это ваш вариант, то:
- В резюме используйте фразы и выражения, соответствующие специфике компании, собрав предварительно информацию об организации, ее деятельности и команде. Дайте понять, что вы с ними на одной волне.
- Важно не переборщить с креативом! Раздел «О себе» – это не основное блюдо, а изюминка на торте. Творческого должно быть немного. HR-сотрудники подбирают специалистов, которые могут работать в команде и выполнять поставленные задачи. Лучше оставить свои идеи до более подходящего случая, например, когда предложат тестовое задание.
Источник: gb.ru
Как правильно составить резюме для приема на работу? Важные рекомендации
Поиск идеального места работы или хотя бы интересной возможности проявить себя занимает продолжительное время. Кому-то везет, и желаемая вакансия появляется очень быстро, у кого-то на это уходят недели и месяцы. Как бы то ни было, процесс поиска работы бывает очень изматывающим. Для наиболее быстрого способа заинтересовать возможного работодателя стоит задуматься над созданием резюме.
Несколько десятков лет назад при приеме на работу активно использовалась автобиография. Она служила для тех же целей, что и резюме. Ее использовали, чтобы дать наглядное представление о будущем сотруднике. По сути, резюме — это и есть автобиография. Сегодня важность правильно составленного документа сложно переоценить.
Какие функции выполняет резюме?
Создание резюме для приема на работу — важный шаг, который поможет претенденту выделиться из большого числа соискателей. Краткость, информативность, структурированность и грамотность являются главными критериями правильно оформленного документа. Акцент на сильных сторонах и веских аргументах в пользу соискателя — первостепенные задачи. К основным функциям резюме можно отнести:
- заочное знакомство с претендентом на вакансию;
- презентация деловых достижений и способностей соискателя.
Предполагаемый работодатель должен захотеть встретиться с претендентом после прочтения краткой информации. Это своего рода реклама ценных для компании достоинств будущего сотрудника, его степени профессионализма и возможных перспектив для организации при взаимодействии с соискателем. В идеале, резюме должно вызвать желание у потенциального руководителя нанять данного претендента. При составлении следует опираться на нужды компании, предлагая решение существующих проблем посредством своего прямого участия.
Какие сведения стоит включить в резюме?
Резюме — визитная карточка соискателя. Оно в краткой форме раскрывает сильные стороны, как личности претендента, так и профессионала. Весомое значение имеет структура и манера подачи информации. Чем грамотнее представит себя кандидат, тем больше шансов у него быть приглашенным на собеседование.
Существует определенный перечень информации, которая должна содержаться в резюме. Она не утверждена какими-либо нормативными актами. Формирование ее происходило путем проб и ошибок. Содержащиеся в резюме сведения должны отвечать на основные вопросы, которые могут возникнуть у предполагаемого работодателя. К обязательным данным можно отнести:
- ФИО,
- дату рождения,
- возраст на момент приема на работу,
- контактная информация,
- цель трудоустройства,
- сумма дохода, на которую рассчитывает кандидат,
- уровень образования,
- существующий опыт работы,
- дополнительные навыки, которые будут важны для конкретной вакансии,
- рекомендации.
Каждый перечисленный выше пункт позволит сформировать целостное представление о кандидате, раскрыть как профессиональные, так и личностные качества. Работодатель еще до фактической встречи с соискателем может понять, насколько он подходит для вакансии. По этой причине стоит относиться к составлению резюме ответственно и внимательно. А начать процесс стоит с анализа компании, где открыта вакансия, и критериев к предлагаемой должности.
Рекомендации по составлению резюме
Указывая личную информацию, следует тщательно проработать факты, которые будут актуальны в данной ситуации. Например, если требуется ответственный менеджер, уместно будет упомянуть о наличии супруга и детей. Это продемонстрирует надежность кандидата и постоянство. Соискателю стоит сфокусироваться на предъявляемых к вакансии требованиях и сделать акцент на своих сильных сторонах, которые должны соответствовать критериям отбора.
Нужен предприимчивый менеджер по продажам? Кандидату стоит написать о том, что в предыдущей компании он добился значительного увеличения уровня продаж. При этом следует указывать реальные или доказуемые достижения. Факты, цифры, проценты, опыт — необходимо «продать» себя по выгодной цене. Показать насколько компетентный специалист претендует на вакантную должность.
Важным пунктом при составлении резюме является контактная информация. Она должна быть актуальной. Претенденту нужно указывать контакты, по которым он будет доступен. Стоит подумать об удобном периоде для связи (указать время и дни, когда звонки или сообщения будут уместны). Работодатель оценит, что предполагаемый сотрудник умеет организовать свой день, разграничив работу и личную жизнь. Контактная информация может включать:
- номера телефонов (домашний или сотовый, желательно указать удобное для звонка время),
- адреса электронной почты,
- Skype,
- ICQ.
При написании цели желательно указать должность, на которую претендует соискатель. Вопрос оклада для большинства весьма деликатный, но в данной ситуации адекватное понимание своей рыночной «стоимости» покажет претендента как грамотного профессионала. Специалист всегда знает цену предлагаемых им услуг. Он не просит оценить его работу. Опытный профессионал желает получить должность, которая позволила бы ему развиваться и достойно зарабатывать.
Для компании заполучить надежного специалиста, значит обеспечить уверенное улучшение позиций по заданным критериям. При указании размера оплаты труда можно написать доход за год или диапазон желаемого оклада и возможных надбавок. Сумма может быть как приблизительной (более предпочтительно), так и конкретной. Необходимо понимать, какой уровень оклада у специалистов в данной области.
Образование кандидата — важный параметр при подборе специалиста. Престижные учебные заведения, курсы по повышению квалификации, тренинги, семинары и курсы добавят необходимый вес претенденту. Формировать список следует, начиная с последнего места учебы. В обратном хронологическом порядке вносятся заведения. Нужно указать период обучения, полученную или получаемую профессию.
Если дополнительное образование существенно для вакантной должности, то о нем также следует написать. От указания школы стоит воздержаться. Данная информация актуальна только в том случае, если это единственное учебное заведение в биографии кандидата. Для начинающих специалистов желательно сделать акцент на получаемом образовании.
Опыт работы — основной раздел резюме. Изложенные здесь сведения расскажут о претенденте, как о профессионале. Указываются места работы в обратном порядке, начиная с последнего. Важно внести данные о периоде, названии фирмы и занимаемой должности. Допустимо сделать отметки о положительных изменениях, произошедших в компаниях при непосредственном участии кандидата.
Акцентирование внимание на достижениях, которые можно указывать в числах, повысит конкурентоспособность претендента (увеличение продаж на 15%, снижение затрат на производство на 25%). Указание полномочий, которыми был наделен кандидат на предыдущем месте работы, также является плюсом. Помимо приведенных сведений полезно упомянуть об уровне владения иностранными языками, программным обеспечением, наличии водительских прав, а также личной автомашины. Закончить резюме можно перечислением положительных характеристик, позволяющих претенденту лучше других справляться с поставленными задачами. Не помешает указать перечень имен и телефонов людей (предыдущих руководителей, прямых начальников), которые предоставят рекомендации предполагаемому работодателю.
Пример оформления и образец
Дмитриевич Олег Викторович
Дата рождения: 20 июня 1980 года (35 лет)
Семья: холост, детей нет
Телефон: (777)777-77-77, 8(777)777-77-77 (с 8:30 до 18:40)
Цель: руководитель планового отдела (соискатель)
Ожидаемый доход: в месяц от 103 000 до 125 000 рублей
1998 — 2002 Государственный университет (г.Москва), экономический факультет (экономист)
2011 — 2015 ООО «ПромХимСнаб» (главный офис, г. Калининград), руководитель планового отдела, достижения — увеличение продаж на 19,5%, создание двух филиалов, уменьшение производственных издержек на 4,5%
2006 — 2011 ООО «ПромХимСнаб» (г. Москва), старший экономист, достижения — внедрение прогрессивной методики расчетного планирования, увеличение продаж на 15,4%
2002-2006 ООО «Сатурн» (г. Москва), экономист, достижения — модернизация процесса поставок и внедрение новой расчетной системы
Программное обеспечение и владение языками:
Профессиональное владение офисными программами (Microsoft Office — Excel, PowerPoint, Word), графическими редакторами и бухгалтерскими программами. Свободное владение (разговор и письмо) — английский, немецкий и испанский языки; средний уровень (разговорный) — итальянский и японский языки.
Водительские права — категория В и А. Личная автомашина. Есть загранпаспорт. Готовность к командировкам.
Резюме должно занимать одну страницу формата А4. Изложение сведений необходимо максимально структурировать, облегчая восприятие информации. Отсутствие орфографических ошибок — обязательное требование к составлению любых документов. Логичное построение материала с подробным раскрытием действительно важных для данной вакансии сведений. Для печати резюме использовать качественную плотную бумагу, готовый экземпляр должен иметь аккуратный вид.
Каждый кандидат желает выгодно подчеркнуть свои профессиональные достижения при устройстве на новое место работы. Но не всегда это удается сделать правильно. В большинстве случаев требуется резюме для приема на работу. Оно входит в число необходимых документов. Соблюдая приведенные выше рекомендации, можно его грамотно оформить и подать.
Источник: ipshnik.com
Опыт работы в резюме — что писать и в каком порядке?
Узнайте, как правильно заполнять опыт работы в резюме. Используйте готовые примеры заполнения, чтобы не допустить ошибки и правильно заполнить свое резюме для устройства на работу. В примерах рассмотрены и нестандартные ситуации, например, опыт работы для студента, или когда нет официального опыта.
Небольшой перечень общих рекомендаций:
- Указывайте предыдущие рабочие места в обратном хронологическом порядке – от самого последнего к самому старому.
- Не указывайте рабочие места, на которых вы трудились более 10 лет назад – за исключением случаев, если рабочих мест слишком мало или был большой перерыв.
- Не указывайте причины увольнения – это делается на собеседовании, и только если вас об этом попросят.
При отсутствии рабочего опыта сосредоточьтесь на релевантном описании образования и личных качеств. Не забывайте про блок с дополнительной информацией, где можно указать свои качества, умения, знание языков, знание компьютерных программ и занятия в свободное время.
Подробные примеры указания опыта работы
Рассмотрим несколько примеров заполнения поля опыта работы на примере нескольких профессий. Первый пример — это заполнение блока для резюме юриста.
Для резюме сборщика мебели можно расписать кратко и понятно, как указано на примере ниже.
На примере должности менеджера по работе с клиентами можно заполнить блок опыта работы в расширенном варианте, указав дополнительную информацию о достижениях на предыдущем месте работе.
