Никаноров, А. П. Особенности формирования предпринимательских навыков при осуществлении предпринимательской деятельности в качестве индивидуального предпринимателя / А. П. Никаноров. — Текст : непосредственный // Молодой ученый. — 2015. — № 10 (90). — С. 754-756. — URL: https://moluch.ru/archive/90/18906/ (дата обращения: 08.09.2023).
Статья посвящена особенностям формирования предпринимательских навыков у лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность в виде индивидуального предпринимателя; рассматриваются факторы, воздействующие на формирование данных навыков.
Ключевые слова:индивидуальный предприниматель, предпринимательские навыки, мотивация.
The article is dedicated to particularity of the shaping business skill beside persons, realizing business activity in the manner of the individual businessman; they are considered factors, acting upon shaping skills.
Key world: the individual businessman, business skills, motivation.
Актуальность данной темы заключается в том, что предпринимательский сектор является частью частного сектора, и занимает его не малую долю в рыночной экономике. Кроме того, предпринимательская деятельность является одним из источников доходов личности. Индивидуальный предприниматель лично контролирует организованное им производство продукции (услуг) и при этом является собственником данного производства, который несет ответственность собственным имуществом перед кредиторами. Данный вид деятельности требует определенных знаний и умений, а в процессе осуществления формирует определенные навыки, которые напрямую воздействуют на формирование и развитие личность.
Какие навыки нужны предпринимателю? #zhumabekabenov
Предпринимательская деятельность особым образом формирует человеческий капитал, то есть идет накопление вложений в образование, здравоохранение, во все факторы которые влияют на производительность труда. Кроме этого предпринимательство является одной из форм само- занятости населения и является одним из методов борьбы с безработицей, в свою очередь уровень безработицы влияет на уровень преступности, который угрожает в целом безопасности страны.
Уровень занятости населения и производительность труда показатели которые напрямую воздействуют на производственный потенциал, то есть на объем продукции, которую экономика способна произвести.
Одним из важнейших мотивов индивидуального предпринимателя к осуществлению деятельности является самоактуализация (самореализация) стремление личности к выявлению и развитию своих возможностей. Хочется отметить, что самоактуализация в пирамиде потребностей А. Маслоу находится на вершине, и является бесконечным мотивом в экономической системе.
Предпринимательская деятельность является альтернативой работы по найму, которая представляет собой продажа своего труда в виде товара на договорных основах, этот факт воздействует на быт личности, а также на формирование социальных взаимосвязей между социальными и экономическими единицами в рыночной системе. В условиях нарушения принципа трипартизма в социально-трудовых отношениях, повышенной утомляемости в ходе осуществления типовых операций и неправильного внедрения научной организации труда на предприятиях (фирмах), отсутствия адекватных социальной инфраструктуры в целях экономии средств, и банального несоблюдения трудового законодательства все это подталкивает трудящихся к осуществлению предпринимательской деятельности.
Навыки Которые Нужны Начинающему Предпринимателю | Маргулан Сейсембаев
Несовершенство исполнительной и законодательной системы, административные барьеры в осуществлении предпринимательской деятельности формируют теневой сектор экономики, данный факт требует анализа и контроля. Не полученные денежные средства в государственный бюджет, формирует бюджет организованных преступных группировок, что угрожает безопасности и интересам государства.
Предпринимательская способность — способность человека использовать определенное сочетание ресурсов для производства продукта, принимать нетривиальное решение, создавать новшества и идти на риск.
Из данного определения, которое мы принимаем за базовое в нашей работе можно сделать выводы, что предпринимательские навыки — систематическое наиболее эффективного использования ресурсов: земли, капитала, труда и способностей личности к предпринимательству для осуществления деятельности в области производства, обмена, распределения, а также потребления. Индивидуальный предприниматель является единоличным хозяином осуществляемой им деятельности, он лично осуществляет контроль, доход напрямую зависит от принимаемых решений, что является мощным стимулом ведения дел эффективно. Важность принимаемых решений так же связана с полной и единоличной неограниченной ответственностью.
Ответственность связана с риском осуществления данной деятельности. Сам по себе риск является сочетанием факторов и последствий наступления неблагоприятных событий. У личности занимающейся предпринимательской деятельностью формируется навык предупреждения (прогнозирования) риска. Кроме того, появляются навыки выхода из кризисных ситуаций.
Рассмотрим, что же такое профессиональный навык и как он формируется.
Навык сам по себе представляет действие, сформированное путем систематического повторения, с высокой степенью освоения. Выделяют навыки перцептивные, интеллектуальные, двигательные. Перцептивные навыки связаны с чувственным отражением определенных свойств и характеристик знакомого предмета, ранее воспринимавшегося объекта.
Интеллектуальный навык занимает особое место в осуществлении предпринимательской деятельности т. к. связан с автоматизированным приемом решения встречавшихся ранее задач по достижению поставленных целей. В ходе осуществления деятельности индивидуальный предприниматель принимает решения о закупках, продажах, о привлечении в деятельность партнеров. Изменение связанные с техническим аспектом производства и реализации продукции. Данные изменения зависят от осуществляемой деятельности и изменения внешней среды которая постоянно находится в динамики, так согласно теории организации жизненный цикл малого бизнеса составляет три года. Это не значит, что предприниматель закончит осуществление предпринимательской деятельности, но данная деятельность претерпит существенные изменения, таким образом, будет формироваться интеллектуальный навык.
Следующие навыки двигательные, которые включают и интеллектуальные, и перцептивные навыки. Связано это осуществлением трудовой деятельности, труд согласно К. Марксу, целесообразная деятельность человека, в процессе которой он при помощи орудий труда воздействует на предмет труда и тем самым создает потребительскую стоимость в процессе создания общественно значимого продукта. Данный навык оказывает на качество и количество производимого продукта (услуги) и имеет большое значение при использовании ручного и механизированного способа обработки предмета труда.
Перцептивные и интеллектуальные навыки регулируют двигательные навыки на основе автоматизированного отражения предмета, условий и порядка воздействия направленного на предмет труда с целью преобразования в конечный продукт.
Следует разделить навыки на автоматизированные, они формируются без осознания их компонентов, и вторично автоматизированные компоненты которых, предварительно осознаются и анализируются.
Данное разграничение имеет большое значение при построении логистических систем и логистических операций, так как малый бизнес имеет большую динамику изменений по сравнению со средним и крупным бизнесом. Следует отметить и широкий профиль производства малого бизнеса и индивидуальных предпринимателей, продукции (услуг).
Данные навыки вторично автоматизированные (с предварительным осознанием и анализом компонентов), при необходимости контролируются, перестраиваются, а так же совершенствуются.
При организации процесса формирования навыков следует определить компоненты навыка, выявить операции которые позволят достичь предельных показателей на основе модернизации (совершенствования) и закрепления взаимосвязей компонентов, их предельной автоматизации и высокого уровня готовности к действиям к воспроизведению.
Еще одно определение — побуждение личности к деятельности по достижению результатов через удовлетворение собственных потребностей. Мотивы внутренние побудительные причины.
Основными мотивами, побуждающими личность к осуществлению предпринимательской деятельности является получение прибыли, которая получается за счет превышения дохода над расходами.
Другим важным мотивом является стремление к определенному образу жизни, стремление личности реализовать свой творческий потенциал через осуществление предпринимательской деятельности. Мотивы побуждающие осуществлять предпринимательскую деятельность, заложены в постулатах капиталистической идеологии: частная собственность (соблюдение юридических договоров); свобода предпринимательства и выбора (владелец ресурсов использует и реализует их по своему усмотрению); собственный интерес как мотив деятельности (стремление делать то, что выгоднее для себя, собственный интерес выше общественного); конкуренция (наличие большого числа независимых покупателей и продавцов продукции, а так же свобода выхода (покидания) их на рынок в зависимости от их интереса).
Следует особо выделить конкуренцию, которая зачастую является мотивом отказа от осуществления предпринимательской деятельности, однако следует понимать широкое рассеивание экономической власти, составляющей основу конкуренции, само по себе служит инструментом контроля за использованием этой власти и ограничивает возможности злоупотребления этой властью [2, с.67].
Обучаемость является индивидуальной особенность скорости и качества усвоения знаний при обучении. Имеет большое значение в трудовой деятельности, влияет на производительность труда, эффективность использования предпринимательских способностей.
Упражнение является наиважнейшим действием в процессе наставничества, и системе обучения, и самообучения личности. Исправление ошибок на «бумаге» снижает затраты на исправление тех же самых ошибок в реальных условия осуществления деятельности. Сущность упражнения в систематическом выполнении действий с целью доведения его до автоматизма и повышения скорости усвоения.
Второй группой факторов для формирования навыков является развитие личности, наличие знаний, умений, способность планирования через самоорганизацию и анализа действий [1, с.45].
Понимание воздействия факторов на предпринимательские навыки помогут эффективней использовать всевозможные сочетания данных факторов. Предпринимательская деятельность всесторонне развивает личность, формирует особым способом по сравнению с наемным работником умения и профессиональные навыки, делают жизнь личности наиболее разнообразной более насыщенной событиями. Развитие научно- технического прогресса способствует высвобождением рабочих мест, а монотонность выполняемых операций формирует узкоспециализированных работников, что ставит под сомнение целесообразность осуществления труда в среднем и крупном бизнесе. Узкая специализация, по мнению автора, делает специалиста менее привлекательным на рынке труда по сравнению с работником широкого профиля (у которого вырабатывается навык решения нестандартных задач, связано это с эксклюзивностью заказов и мелкими сериями производства малого бизнеса).
Что касается стабильности, которая так привлекает в крупных предприятиях то в условиях кризиса как видно из практики идет массовое сокращение, и работник потерявший работу оказывается в крайне неприятной ситуации. Кроме того, существует внутрифирменная конкуренция и ряд других схожих факторов, уменьшающих преимущество работы по найму.
Кроме того, существуют не писаные правила, предпринимательской среды на территории Российской Федерации, в которой предприниматели оказывают всяческую поддержку своим компаньонам по бизнесу. Этот феномен связан с менталитетом русского человека и особенностями осуществляемой деятельности.
1. Загвязинский В. И. Теория обучения и воспитания: учебник -М.: Издательство Юрайт, 2012.с.45
2. Макконнел К. Р., Брю С. Л. Экономикс: принципы, проблемы и политика: пер.с 14-го анг. изд. М.: ИНФРА-М, 2004.-972с.
Основные термины (генерируются автоматически): предпринимательская деятельность, навык, индивидуальный предприниматель, малый бизнес, осуществление, производительность труда, крупный бизнес, осуществление деятельности, собственный интерес, трудовая деятельность.
Источник: moluch.ru
Какие навыки нужны предпринимателю
+7 (800) 551-14-07
Международная сеть обучающих центров
Адрес: г.Москва
Петровский бульвар
ул. Петровский бульвар 14 офис 207
- Финансовая грамотность и первый стартап 6-10 лет
- Финансы, инвестиции, первый бизнес 10-14 лет
- Финансовая грамотность, Запуск стартапа 14-17 лет
- Курс по Английскому языку
- Лидерство. Эмоциональный интеллект
- Занятия с Логопедом
- Ораторское мастерство. Публичные выступления
- ТРИЗ
- Профориентация
- Профориентационное тестирование
- Блоггинг
- Курс по съёмке и монтажу видео на телефон
- Слаймомания — делаем слаймы
- Игровой клуб
- Аквагрим для детей
- Тренинг игра Денежный поток
- Закрытый родительский клуб
- Индивидуальная консультация Психолога
- Индивидуальная консультация Финансового советника
- Индивидуальная консультация Бизнес наставника
8 (800) 551-14-07
+7 (800) 551-14-07
+7 (495) 145-34-14
Мы используем файлы cookie для обеспечения наилучшего взаимодействия с сайтом.
5 мягких навыков, которые нужны каждому предпринимателю
- Мягкие и твердые навыки
- Пять soft skills, которые могут помочь предпринимателя
Есть бесчисленное множество компонентов, которые входят в создание успешной компании, но мягкие навыки действуют как фундаментальные строительные блоки функционирующего бизнеса. Твердые навыки считаются специфичными для работы, в то время как мягкие навыки – это навыки межличностного общения.
Большинство работодателей считают, что мягкие навыки являются важным фактором при принятии решений о найме. При правильном сочетании твердых и мягких навыков предприниматель способен на великие дела.
Вот пять soft skills, которые могут помочь предпринимателям:
Уверенность.
Успешная компания начинается с индивидуального доверия. Чтобы мотивировать и вдохновлять других, предприниматель должен найти уверенность в себе. Другие компании и потребители будут верить в вашу компанию, если вы постоянно верите в себя.
Быть уверенным также означает чувствовать себя комфортно и некомфортно – риск будет расширять ваш бизнес и ставить вас выше конкурентов. Как предприниматель и лидер, очень важно, чтобы вы не только обладали доверием, но и демонстрировали его на каждом этапе вашего бизнеса.
Самосознание.
Крайне важно, чтобы предприниматель имел четкое представление о своей личности, особенно о своих сильных и слабых сторонах, мыслях и эмоциях.
Когда предприниматель осознает себя, это может привести его к выгодным партнерским отношениям и соглашениям. Без хорошего самосознания лидеры становятся легко убежденными и бесхарактерными. Самосознание также включает в себя контроль. Например, чрезмерная эмоциональность может привести к пагубным импульсивным решениям.
Самосознание – это способность честно взглянуть на свою жизнь без какой-либо привязанности к тому, является ли она правильной или неправильной, хорошей или плохой.
Сотрудничество.
Способность хорошо работать с другими людьми имеет ключевое значение для любого проекта. Как предприниматель, важно осознавать и понимать свои обязанности. Для этого вы должны определить свою бизнес-культуру и иметь под рукой инструменты для управления взаимозависимыми отношениями.
Активное слушание вдохновляет сотрудничество внутри команд и создает возможности для обучения. Без открытого сотрудничества, обмена и обсуждения информации успех вашего бизнеса будет ограничен.
Управление временем.
Время – величайший уравнитель. Неважно, кто вы или чем вы занимаетесь, у нас у всех одинаковое количество времени в день. Успешное управление этим временем отделяет великих предпринимателей от плохих руководителей.
Предприниматели имеют много обязанностей; они часто прыгают между заданиями, прыгают по вызовам и посещают мероприятия. Они также склонны принимать каждое решение в рамках бизнеса.
Владельцам бизнеса очень важно найти систему организации, которая работает для их компании и их целей. Создание долгосрочной дорожной карты амбиций компании – отличный способ отличить приоритетные инициативы. Предприниматели должны создать системы определения приоритетов, за которыми сотрудники могут следить каждый месяц, обеспечивая выполнение бизнес-целей.
Как только вы овладеете временем, вы поймете, насколько верно то, что большинство людей переоценивают то, чего они могут достичь за год, и недооценивают то, чего они могут достичь за десятилетие.
Устойчивость.
На протяжении всего вашего предпринимательского пути неожиданные препятствия и неудачи неизбежны. Процесс открытия бизнеса не будет идеальным. Самое главное, как вы прогрессируете, когда перспективы кажутся мрачными.
Поддержание предпринимательской устойчивости в трудные времена позволит вашим сотрудникам укрепить ваш авторитет. Устойчивость также проинформирует потенциальных клиентов, что вы готовы бороться изо всех сил.
Мягкие навыки являются основой каждого успешного предпринимателя. В то время как такие навыки, как финансирование и маркетинг, имеют решающее значение для ведения бизнеса, мягкие навыки обеспечивают необходимую основу. Развитие этих мягких навыков придет со временем, внимательностью и стремлением расти. Возьмите на себя инициативу улучшить эти навыки в себе. Как только вы это сделаете, вы сможете развивать те же качества в своем бизнесе.
Источник: kids-mba.ru
Список Навыков Предпринимателей Необходим
Видео: Марина Авдеева. Про СК «Арсенал Страхование», конкуренцию в бизнесе и лидерство| Big Money #40 2023
Список навыков в области людских ресурсов для использования в резюме, сопроводительных письмах и работе интервью.
Список и примеры навыков и навыков сервера
Список навыков сервера питания для использования в резюме, сопроводительных письмах и собеседовании , плюс больше навыков и списков ключевых слов для рабочих мест в ресторане.
Учет и список навыков и навыков
Список навыков бухгалтерского учета, включая потребности в 5 лучших бухгалтерах, и больше навыков для использование для резюме, сопроводительных писем и собеседований.
Источник: ru.travelcashinc.com