Какие журналы и как их вести при проверке Роспотребнадзора в парикмахерской?
Ожидаем проверку Роспотребнадзор в парикмахерской. В связи с этим вопросы.
Какие журналы должны быть и как их вести. (журналы стерилизации, и.тд)?
Деятельность ведется только в парикмахерском зале. Маникюрный кабинет есть, но там нет мастера, т.е услуги маникюра на данный момент не оказываем, правильно ли я понимаю, что в этом случае в маникюрном кабинете не будут проверять наличие стерилизаторов и т.п. . Спасибо!
Нужно ли вести журнал учета выдачи простого векселя или еще какие-нибудь нужны журналы?
Какие журналы и документы нужны для проверки Роспотребнадзора парикмахерской.
Родитель против электронного журнала: как решить конфликт в школе и вести учет успеваемости ребенка
Родитель принесла заявление, что против внесения её детей в электронный журнал. Однако, 3 года её ребенок числился в электронном журнале школы. Сейчас, что для её 1 ребенка должны вести электронный журнал. Родитель скандальный любит писать в прокуратуру. Как быть учителям и администрации?
Журналы Особенности ведения и лайфхаки
Может ли школа отказать ведения бумажного журнала (на какие законы ссылаться) Вести бумажный журнал на 1 ребенка в классе? Есть ли доплата за ведение бумажного журнала (дополнительную бумажную работу)? Какие проблемы могут быть у родителя, если он отказывает в обработке персональных данных? Что должна рассказать школа родителю, если он хочет, чтобы на его ребенка вели бумажный журнал? (Все плюсы и минусы, преимущества и недостатки).
Ограничения работы по патенту в парикмахерской: мнение сотрудников ФМС и возможные штрафы для ИП
У меня есть потэнт я работаю в парикмахерской сотрудники ФМС сказали мне что я не имею право работать в парекмахерской по патэнту правда ли это то что мне сказали сотрудники ФМС?
И еще хотел узнать будет ли нанесен на меня или на фирму где я работал штраф? А фирма не ООО а ип.
Журнал учета ДТП для юридических лиц: ответственность, необходимость и правила ведения
1)Необходим ли юридическому лицу, имеющему на балансе автомобили журнал учета ДТП?
2) Кто должен быть ответственный за ведение журнала?
3) Учет должен вестись только грузовых или легковых тоже?
4) Необходимо ли его вести, если автомобили не были в ДТП?
5) В журнале указываются только сведения о ДТП или также сведения о нарушениях ПДД или это необязательно?
6) Обязательно ли сверять сведения в журнале ГИБДД и как это делать?
7) Назначат ли юридическому лицу штраф, в случае если оно впервые решило сверить данные с ГИБДД, однако ранее этого не делало, так как не было журнала?
Юрлицо подключается к системе водоснабжения и водоотведения: нужно ли вести журнал водопотребления?
Юрлицо подключается к системе холодного водоснабжения и водоотведения. Вода нужна для технических нужд работников — мытье рук, туалет. Планируемое потребление 1-20 м 3 в месяц. Есть ли необходимость вести журнал водопотребления? Какие журналы еще нужно вести?
Заполнение журнала регистрации инструктажа на рабочем месте
Обязан ли учитель вести два журнала одновременно с 2020 года?
Добрый день. Работаю учителем. Заполняю бумажный журнал, хотят, чтоб заполняла электронный еще. Ведь только с 20 года он является обязательным? Разве учитель обязан вести два журнала одновременно?
Подскажите, а есть ли законодательное требование вести такие журналы?
Господа юристы! Подскажите пожалуйста: 1) На предприятиях принято вести журналы учета приказов по кадрам. Подскажите, а есть ли законодательное требование вести такие журналы? Является ли отсутствие журнала учета приказов по кадрам нарушением? Спасибо за ответ.
С уважением, Сергей Багровцев.
Проблемы с отсутствием интернета и отказом от ведения электронного журнала в школе: поиск юридически грамотного решения
В школе нет интернета (не проведен), нас с этого года обязывают вести электронные журналы. То есть задействовать домашний интернет. У меня он не всегда работает. На каких основаниях я могу отказаться от ведения электронного журнала? Почему я дома обязана этим заниматься?
При этом по положению я не могу выносить журнал из школы. Как правильно, юридически грамотно решить этот вопрос?
Источник: www.9111.ru
Какие журналы нужно вести во время коронавируса
В период распространения коронавирусной инфекции Роспотребнадзор рекомендует работодателям принять меры по профилактике заболеваемости у своих сотрудников и посетителей. Добросовестные организации исполняют предписания и документально фиксируют свои действия в специальных журналах. Каких именно и как правильно их заполнять, читайте в нашей статье.
Какие журналы вести при коронавирусе?
- обеспечить работников масками, перчатками и антисептиками, чтобы они при выполнении обязанностей соблюдали правила личной гигиены;
- дезинфицировать помещения, оборудование и инвентарь, а также обеззараживать воздух на предприятиях общепита, торговли и транспорта;
- создать запас дезинфицирующих средств;
- выявлять лиц с признаками инфекции при приходе на работу, измеряя температуру.
За неисполнение правил СП 3.1.3597-20 юридические лица и ИП будут привлечены к административной ответственности (Письмо Роспотребнадзора от 22.05.2020 № 09-11169-2020-40).
Всем работающим организациям рекомендуется документально фиксировать исполнение этих требований в соответствующих журналах:
- выдачи средств индивидуальной защиты (масок, перчаток, антисептиков);
- дезинфекции помещений, оборудования и инвентаря — для торговли, общепита и транспорта;
- кварцевания — для торговли, общепита и транспорта;
- термометрии;
- учета запаса дезинфицирующих средств.
Получается, все эти журналы, хоть и рекомендованы, но все же нужны, чтобы можно было доказать исполнение требований Роспотребнадзора и избежать штрафа. Так, если к вам придет проверка, вы сможете подтвердить, например, как часто проводится дезинфекция, какими средствами и в каких помещениях. Но если документа не будет, то и доказать регулярную уборку будет сложно.
Помимо общих требований, есть еще и дополнительные рекомендации для каждой сферы деятельности.
В торговле и общепите
Для магазинов действуют Методические рекомендации от 01.06.2020 MP 3.1/2.3.5.0191–20, утв. Роспотребнадзором. Согласно им при входе в помещение у работника нужно не только измерить температуру, но и поинтересоваться о состоянии здоровья всех, кто проживает рядом с ним, а также не контактировал ли он с больными или вернувшимися из других стран — проще говоря, провести анкетирование. Полученные данные заносятся в специальный журнал по проведению опросов.
В туалетах и комнатах для еды следует повесить дозаторы с кожными антисептиками. А продавцам, кассирам и работникам торговых залов желательно обрабатывать руки (перчатки) каждые 2 часа. Еще у персонала должен быть запас масок, которые они меняют раз в 3 часа. При этом магазину нужно организовать централизованный сбор использованных масок.
Просто выбросить в контейнер для отходов недостаточно. Чтобы инфекция не распространялась, лучше завернуть их в 2 полиэтиленовых пакета.
Работу кафе, ресторанов, столовых регламентирует другая методичка — от 30.05.2020 № MP 3.1/2.3.6.0190–20. Требования такие же, как к торговле, с небольшим дополнением: подавать еду лучше в одноразовой посуде, выбрасывать которую следует в плотно запечатанных пакетах.
За всем этим нужно следить, поэтому у предприятий торговли и общепита к основным журналам можно добавить еще два – по контролю за наличием антисептиков у продавцов и за регулярным сбором и правильной изоляцией использованных масок и одноразовой посуды.
В парикмахерских и салонах красоты
Здесь действуют Методические рекомендации от 21.04.2020 № MP 3.1/2.2.0173/1-20. Главная особенность этих заведений — предоставление работникам средств индивидуальной защиты IV типа (пижамы, халата, шапочки и маски, перчаток, носков, тапочек или туфель). Все это нужно ежедневно стирать (самим или в химчистках) и отражать в журнале.
После каждого клиента требуется обрабатывать все контактные поверхности антисептиками и дезинфицировать используемые инструменты. Подтвердить это можно фото- или видеофиксацией. Так легче оценить объем, качество и своевременность очистки.
Такие же рекомендации есть для детсадов и школ, гостиниц и фитнес-центров, транспорта и прочих сфер деятельности. Именно от них зависит, какие дополнительные журналы лучше завести.
Кстати, региональные власти тоже могут что-то назначить. Например, в столице по Указу Мэра Москвы от 07.05.2020 № 55-УМ работодатели ведут журнал учета обследования работников на COVID-19. Уточните, какие обязательные и рекомендованные меры требуются в вашем регионе и согласно им заведите журналы.
В Консультант Плюс есть вся информация по АНТИКРИЗИСНЫМ МЕРАМ
Узнайте, какие льготы может получить любая компания или ИП
Штрафы за отсутствие журналов при коронавирусе
Отсутствие журналов выдачи масок, дезинфекции, термометрии и учета дезсредств, а также реквизитов в них станет дополнительным поводом для привлечения к ответственности за нарушение законодательства в области обеспечения санитарно-эпидемиологического благополучия населения. Наказывают за это по ст. 6.3 КоАП РФ административными штрафами:
- должностное лицо — от 500 до 1 тыс. руб.;
- индивидуальный предприниматель – от 500 до 1 тыс. руб.;
- организации – от 10 до 20 тыс. руб.
А согласно п. 2 этой же статьи в период пандемии суммы еще выше:
- должностное лицо — от 50 до 150 тыс. руб.;
- индивидуальный предприниматель — от 50 до 150 тыс. руб.;
- юрлицо – от 200 до 500 тыс. руб.
При этом у юрлица или ИП вместо штрафа могут приостановить деятельность на срок до 90 суток. Из-за такого простоя можно упустить хорошую выгоду и потерять еще больше денег.
Проверка может прийти в любой момент, если поступит жалоба от работника или посетителя, выявят очаг заболеваемости или так решит прокуратура.
А вот штрафовать за несоблюдение методических рекомендаций не будут. Об этом четко сказано в Письме Роспотребнадзора от 22.07.2020 № 09-11169-2020-40 — рекомендации этого ведомства не являются нормативным правовым актом, поэтому какая-либо ответственность за них не предусмотрена.
Однако если вы соблюдаете все рекомендации, то лучше и журнал завести. В спорной ситуации он поможет доказать, что были приняты даже дополнительные меры.
Пример
Инфицированный работник перенес тяжелую пневмонию и подал в суд на работодателя с целью взыскания морального ущерба. Он утверждает, что заразился именно на работе, потому что организация пускает в помещение сотрудников, контактирующих с больными, и даже не интересуется этим.
Директор показал журнал, в который записывались результаты анкетирования каждого человека, выходящего на смену. И смог подтвердить, что соблюдал и обязательные требования, и дополнительные рекомендации. Доказательства, что истец заразился именно на работе, отсутствуют, поэтому суд ему отказал.
Как оформить журналы
Все «коронавирусные» журналы не имеют унифицированной формы. Каждый создает их произвольно, по своему усмотрению. Главное — не забыть важные реквизиты:
- предмет учета – уборка, маска, антисептик, инструктаж;
- время и периодичность – дезинфекции, термометрии, проветривания и т. д.;
- площадь обработанных комнат, количество одежды и инструментов;
- расход дезинфектора;
- подпись ответственного лица.
К примеру, журнал по дезинфекции помещений может выглядеть так.
Образец журнала дезинфекции помещений при коронавирусе Скачать
Подводим итоги
- Ведение журналов при коронавирусе — единственный способ доказать, что работодатель принял меры по профилактике распространения этой опасной инфекции.
- Отсутствие журнала по дезинфекции, термометрии и других обязательным мерам — дополнительный повод к серьезному штрафу по п. 2 ст. 6.3 КоАП РФ.
- Определить, какие дополнительные действия рекомендуются именно вам, можно, изучив методические рекомендации конкретной сферы деятельности и региональные акты.
Источник: blogkadrovika.ru
Журналы
Журналы отдела кадров могут иметь унифицированную форму. В разделе представлены журналы для учета кадровых документов с рекомендациями по ведению, заполнению и срокам хранения.
Дата актуализации: 2023-09-04
Полезная информация
Виды журналов по учету кадров
- регистрации заявлений;
- регистрации уведомлений;
- регистрации представлений;
- регистрации приказов по основной деятельности и по личному составу;
- учета работников, выбывающих в служебные командировки;
- регистрации несчастных случаев на производстве.
Журналы по приказам по кадрам могут понадобиться для фиксации сверхурочной работы и отгулов, учета использованных и неиспользованных дней отпуска.
Оформление журналов учета персонала
Как правило, все журналы учета персонала оформляются в табличной форме, где каждая строка несет те или иные сведения о документе. Указываются следующие сведения: наименование журнала, наименование организации, дата начала и окончания ведения, порядковые или регистрационные номера вносимых документов, должность и данные кадрового специалиста, регистрирующего документ, данные и должность работника, в отношении которого создан документ.
В этом разделе представлены журналы по приказам по кадрам, необходимые для ведения кадрового делопроизводства. Чтобы скачать готовый документ, выберите подходящий шаблон и внесите в него соответствующие данные.
С этим шаблоном часто используют:
- Книга по учету бланков специального воинского учета
- Журнал проверок состояния воинского учета
- Журнал регистрации актов
- Журнал регистрации несчастных случаев на производстве
- Журнал регистрации записок, представлений
Популярные документы и процедуры:
- Скачать договор подряда на ремонт автомобиля
- Скачать договор купли-продажи гаража
- Скачать договор аренды комнаты
- Исковое заявление о взыскании заработной платы
- Трудовой договор найма работника
Источник: www.freshdoc.ru