Может ли быть самозанятым водитель автобуса и надо ли иметь в собственности транспортное средство или можно взять в аренду? Новосибирская область.
Поделиться ссылкой на вопрос:
Ответы юристов: 4
Частная практика из Соликамска | 17 лет опыта
Отзывов: 67 Ответов на сайте: 13495
Если это не в рамках трудовых отношений, то Федеральный закон от 27.11.2018 N 422-ФЗ не содержит запрета на такую деятельность. В аренде или в собственности ТС не имеет значения.
14 сен 2020
Юрисконсульт из Оренбурга | 32 года опыта
Отзывов: 2 Ответов на сайте: 6160
Здравствуйте , может , но он должен работать только один без наемных рабочих
14 сен 2020
частная практика из Донецка | 24 года опыта
Отзывов: 4 Ответов на сайте: 1462
Согласно Федерального закона от 27.11.2018 N 422-ФЗ «О проведении эксперимента по установлению специального налогового режима «Налог на профессиональный доход» ограничений для оказания транспортных услуг никаких нет.
Таким образом, Вы имеете право быть самозанятым водителем автобуса. При этом, также можете взять в аренду автобус. Однако,возможно понадобится лицензия на перевозку пассажиров, в зависимости от вида перевозок в соответствии с п.24 ст.12 Федерального закона «О лицензировании отдельных видов деятельности» от 04.05.2011 N 99-ФЗ.
САМОЗАНЯТЫЙ в ГРУЗОПЕРЕВОЗКАХ💵 | Делюсь Опытом
Источник: justiva.ru
Может ли водитель быть самозанятым (именно как водитель) и работать по трудовому договору водителем в организации?
Рассмотрев вопрос, мы пришли к следующему выводу: Самозанятый вправе совмещать соответствующую деятельность с работой по трудовому договору при условии, что в качестве самозанятого он работает не со своим нынешним работодателем или лицом, бывшим таковым в течение двух последних лет. Ограничения, установленные.
в избранное
На «ЗАКОНИИ» действует добровольная регистрация. Это удобно: Вам достаточно один раз авторизоваться, чтобы оставлять комментарий. Если Вы уже зарегистрировались, пожалуйста, авторизуйтесь. Или авторизуйтесь через социальную сеть
- Частые Вопросы
- Пользовательское соглашение
- Сообщить в минюст
- Электронные приемные
Источник: www.zakonia.ru
Работаю водителем. Могу ли быть самозанятым и официально трудоустроенным?
«Добрый день, уважаемая редакция. У меня к вам следующий вопрос. Скажите, могу ли я быть самозанятым как водитель и одновременно работать по трудовому договору водителем в организации? Заранее, большое спасибо!» Михаил Сергеевич СВЕТЛОЯРОВ, звонок в редакцию областного издания, город Великий Новгород
Когда путевой лист и предрейсовый осмотр не нужен
Отвечает Дмитрий МАРТЮЧЕНКО, директор ООО «Демянский юридический центр»:
— Самозанятый вправе совмещать соответствующую деятельность (в т.ч. как водитель) с работой по трудовому договору при условии, что в качестве самозанятого он работает не со своим сегодняшним работодателем или лицом, которое было таковым в течение двух последних лет. При этом ограничения, установленные трудовым законодательством РФ (ст.329 ТК РФ), не распространяются на деятельность физического лица в качестве самозанятого.
Налог на профессиональный доход (НПД) является специальным налоговым режимом, введенным в порядке эксперимента (подп.6 п.2 ст.18 Налогового кодекса РФ). Профессиональный доход — это доход физических лиц, в том числе индивидуальных предпринимателей (ИП), от деятельности, при ведении которой они не вступают в трудовые отношения с работодателем и не привлекают наемных работников по трудовым договорам, а также доход от использования имущества (ч.7 ст.2 Федерального закона от 27.11.2018 № 422-ФЗ «О проведении эксперимента по установлению специального налогового режима «Налог на профессиональный доход»). Плательщиками НПД («самозанятыми») признаются физические лица (граждане РФ и стран ЕАЭС), добровольно перешедшие на этот специальный налоговый режим (ч.1 ст.4 Закона № 422-ФЗ). С 01.10.2020 НПД введен во всех субъектах РФ (информация ФНС от 19.10.2020).
При этом Закон № 422-ФЗ не содержит запрета для гражданина, зарегистрированного в качестве плательщика НПД («самозанятого»), на совмещение соответствующей деятельности с работой по трудовому договору при условии, что в качестве самозанятого он работает не со своим сегодняшним работодателем или лицом, которое было таковым в течение двух последних лет (п.8 ч.2 ст. 6 Федерального закона № 422-ФЗ). Соответствующие разъяснения неоднократно публиковали Минфин и ФНС (напр., письма Минфина России от 18.07.2019 № 03-11-11/53389, от 01.04.2019 № 03-11-11/22445, письмо ФНС от 28.08.2019 № СД-4-3/17127). Работникам, труд которых непосредственно связан с управлением транспортными средствами (в том числе водителям автомобиля), в силу положений ст.329 Трудового кодекса РФ действительно запрещена работа по совместительству, непосредственно связанная с управлением транспортными средствами. Однако совместительство является институтом трудового права и представляет собой выполнение работником другой регулярной оплачиваемой работы на условиях трудового договора в свободное от основной работы время.
Осуществление деятельности в качестве самозанятого производится в рамках гражданско-правового регулирования и не регламентируется нормами Трудового кодекса РФ, ведь профессиональный доход — это доход граждан от деятельности, при ведении которой они не вступают в отношения ни с работодателями, ни с наемными работниками по трудовым договорам. Если же в отношениях между заказчиком и самозанятым будут установлено наличие трудовых отношений, то это может повлечь переквалификацию заключенного между ними гражданско-правового договора — в трудовой договор, и, как следствие, невозможность применения специального налогового режима — НПД.
Источник: www.province.ru