Законодательное регулирование
Для начала следует понять насколько законно совмещение ИП и официального трудоустройства. Отталкиваясь от ТК РФ и ГК РФ можно сделать вывод, что в целом ограничения для этого отсутствуют, за исключением особых ситуаций.
Индивидуальный предприниматель должен быть:
Совершеннолетним;
Дееспособным;
Несовершеннолетним, но состоящим в браке. В данной ситуации должна быть проведена процедура эмансипации и соглашение обоих родителей или законных представителей;
Иностранцем с постоянной или временной регистрацией по месту жительства на территории Российской Федерации.
Все эти условия прописаны в статьях 18 и 23 Гражданского кодекса РФ.
Самозанятость и основная работа Совмещение Алена Сергеева
Кому запрещено совмещать ИП и основную работу
На сегодняшний день запрещено оформлять ИП только муниципальным или государственным служащим. В данном случае начать предпринимательскую деятельность можно только после увольнения или ухода на пенсию. Также получить статус индивидуального предпринимателя не могут сотрудники силовых структур, включая полицию.
Минусы совмещения для официальных работодателей
Стоит ли работодателям переживать по поводу оформления ИП? Стоит отметить сразу, что это никак не отразится на работе, так как никто не обязан сообщать своим работодателям об оформлении ИП, соответственно, узнать об этом он может только непосредственно от своего сотрудника.
Согласно ГК РФ каждый человек имеет право осуществлять предпринимательскую деятельность, а работодатель не имеет права ограничивать в этом. В трудовой книжке находятся сведения только о деятельности по найму. Данные об ИП указываются в ЕГРИП. У этих документов не может быть никаких пересечений. Реестр может предоставить информацию только в том случае, если будет запрос.
Плюсы и минусы совмещения
Совмещение ИП и работы по найму имеет целый ряд преимуществ, таких как:
Собственный бизнес способствует повышению профессиональных качеств и управленческих навыков;
Своё дело нередко приносит неплохие доходы;
Свой бизнес даёт возможность побыть на месте руководителя, а это значит, что сотрудник будет понимать его мотивы гораздо лучше;
Скорее всего, придётся столкнуться с наймом сотрудников, что поможет лучше разбираться в людях;
Успех зависит только от вас.
Но, следует учесть, что также есть и минусы. К ним относятся:
Временные и денежные затраты;
Придётся «разрываться» между работой и собственным бизнесом;
Есть риск финансовых потерь;
Необходимость самостоятельно вести бухучёт, либо придётся нанимать специалиста.
Как легко открыть ИП
Открыть ИП можно как самостоятельно, так и при помощи специальных организаций, которые помогут сэкономить время и нервы.
А можно работать и быть самозанятым? Совмещать работу и самозанятость. Самозанятый и ИП #Shorts
В их слуги входит:
Консультация специалиста;
Подбор кода ОКВЭД;
Подготовка всех необходимой документации;
Открытие расчётного счёта;
Работа с нотариусом;
Установка необходимых подписей и печати (при необходимости).
Потребуется только посетить офис, и представить необходимые документы.
Для того чтобы открыть ИП самостоятельно понадобится:
Паспорт;
Квитанция об оплате госпошлины;
Заявление по форме Р21001;
СНИЛС.
Источник: www.neftemagnat.ru
Возможно ли совмещение ИП с официальной работой
Хороший материальный достаток – тема актуальная для многих. В настоящее время, в силу экономического кризиса, нехватка финансов заставляет людей задумываться об источниках дополнительного дохода. Многие желают открыть собственный бизнес, но некомпетентность в юридических вопросах вызывает затруднения. Например, возникает вопрос о возможности совмещения ИП со своим официальным местом работы .
Что гласит закон
Попробуем разобраться, а законно ли подобное желание? По ТК РФ и ГК РФ такой вариант возможен, но исключение составляют некоторые ситуации. Как сообщает источник https://stroyurist.ru/blog/kak-sovmestit-ip-s-osnovnoy-rabotoy/, для получения статуса индивидуального предпринимателя необходимо относиться к следующим категориям населения:
- совершеннолетие и дееспособность гражданина;
- несовершеннолетние, но состоящие в брачном союзе. После прохождения эмансипации или с согласия родителей (опекунов);
- иностранный гражданин с временной или постоянной регистрацией по месту жительства в РФ.
Подробно эти условия озвучены в Гражданском кодексе РФ, статьи 18 и 23.
Запрет на индивидуальное предпринимательство
В настоящее время получить статус ИП не могут государственные и муниципальные служащие. В этом случае получить разрешение на данный вид деятельности можно после выхода на пенсию или после увольнения. ИП недоступно для сотрудников силовых сотрудников, в том числе полиции.
Плюсы и минусы совмещения для ИП
Сообщать работодателю о вашем статусе ИП не является обязательным. По ГК РФ, если занятие ИП законно, то никто не может ограничивать вас в этом. Данные об ИП вносятся в ЕГРП, а работа по найму значится в трудовой книжке. Если ваше ИП никак не отразится на уровне работоспособности, то это выигрышная ситуация для вас.
Такое совмещение несёт в себе физические и умственные затраты, но имеет свои преимущества. Бонусы ИП: развитие ваших умений и навыков, существенное повышение уровня дохода, понимание руководящих позиций и мотивов действий, умение самостоятельно достигать результатов в бизнесе.
Есть оборотная сторона медали: затраты сил, времени и финансов, риск финансовых потерь, умение вести бухгалтерский учёт (можно нанять специалиста).
Открытие ИП
Можно обратиться к специальным организациям или самостоятельно оформить ИП. Обращение в организацию позволит вам сэкономить время и силы. Вам понадобится предоставить ИНН, СНИЛС, паспорт. Потребуется только ваша подпись в документациях для ИНФС. Процедуру можно пройти онлайн. Через 3-5 дней на вашу почту поступит письмо о государственной регистрации.
Оригиналы доставит курьер.
Если вы хотите оформить ИП самостоятельно, вам понадобятся: паспорт, СНИЛС, квитанция об оплате госпошлины, заявление по форме Р21001.
Источник: crocothemes.com