В Госдуму внесли законопроект, который предложил уравнять ИП и компании в правах на получение ИТ-аккредитации. Он предлагает измнить статью 284 Налогового кодекса таким образом, чтобы меры государственной поддержки, которые предусмотрены для ЮЛ, осуществляющих деятельность в сфере информационных технологий, распространить на ИП.
В настоящее время вопросам поддержки ИТ-отрасли в стране уделяется значительное внимание.
В частности, для субъектов предпринимательской деятельности, осуществляющим деятельность в сфере информационных технологий, законодательством Российской Федерации предусмотрены меры финансовой поддержки, налоговые и иные льготы и преференции.
Так, в соответствии с абзацем «а» пункта 4 Положения государственную регистрацию вправе проходить, юридическое лицо, которое осуществляет один из следующих видов экономической деятельности (ОКВЭД): 26.20.4, 26.30.16, 46.51.2, 47.91.2, 58.11, 58.13, 58.14, 58.19, 58.21, 58.29, 59.14, 60.10, 60.20, 62, 63.1, 63.91, 71.20.9, 72.11, 72.19, 73.11, 73.12, 73.20.1, 74.90.9, 85.30, 85.41, 85.42, 95.11.
Аккредитация IT-компаний: условия и инструкция
Между тем, как указали разработчики поправок, согласно данным Единого реестра субъектов МСП по состоянию на 10.03.2023 количество субъектов малого и среднего предпринимательства, основным видом деятельности которых является один из видов экономической деятельности, предусмотренных Положением, составляет 424603, при этом большинство из них (279605) являются индивидуальными предпринимателями.
В то же время Конституционный Суд обращает внимание, что все субъекты предпринимательской деятельности равны перед законом. Государство не вправе вводить неоправданные льготы или преференции либо неравный правовой режим функционирования в одинаковых отношениях и ситуациях.
Это означает, что при равных условиях субъекты права должны находиться в равном положении. Если же условия не являются равными, федеральный законодатель вправе установить для них различный правовой статус (Определения Конституционного Суда от 02.02.2006 № 17-0, от 08.04.2010 №453-О-О).
В связи с этим, по мнению законодателей, действующее правовое регулирование, которое не позволяет ИП проходить государственную аккредитацию в целях получения мер государственной поддержки, не может быть признано справедливым и соответствующим принципу равенства субъектов предпринимательской деятельности.
Поэтому, они предложили внести изменения в Налоговый кодекс, что к российским ИТ-организациям приравниваются ИП, осуществляющие деятельность в области информационных технологий.
Принятие данного законопроекта позволит устранить выявленный пробел правового регулирования и обеспечить правовое равенство индивидуальных предпринимателей и юридических лиц, осуществляющих деятельность в сфере информационных технологий.
В вашем бизнесе уже возникла проблема по теме статьи? Есть срочный вопрос?
Источник: probusiness.news
Аккредитация в сфере охраны труда 2022. Новые правила и требования к организациям и ИП
Аккредитация юр. лиц в ГУВМ МВД
Юридическое лицо (компания или индивидуальный предприниматель) имеет право оформлять в свой штат иностранных граждан после того, как встанет на учет в ГУВМ МВД (бывший ФМС). Этот процесс называется аккредитацией.
Оформите заявку на услугу сейчас и получите бесплатную скидку 15% при первом обращении.
Заказать услугу
Необходимость нанять на выполнение различных работ иностранных граждан довольно часто возникает у владельцев компаний, а также индивидуальных предпринимателей. При такой возникшей необходимости нужно встать на учет в ГУВМ МВД, которое ранее являлось ФМС. Это означает, что, когда компания решила нанять иностранцев на работу, ей требуется встать на учет в МВД как работодателю граждан иностранных государств. Такой процесс носит название «Аккредитация работодателя в МВД». Надо знать не только, как правильно и быстро пройти полную аккредитацию в Министерстве внутренних дел в качестве работодателя для иностранцев, но и понимать, что за документы требуются, чтобы зарегистрировать иностранных рабочих в МВД.
Что представляет собой аккредитация ИП и юридических лиц в МВД
Аккредитация работодателя в МВД – это постановка юрлица или ИП на учет в Министерстве внутренних дел (прежде — ФМС). Такой предприниматель или представитель юридического лица озвучивает свои планы по привлечению иностранцев для труда в своей компании, он приглашает сотрудников из других стран. Когда регистрация в МВД пройдена юридическим лицом или ИП, он получает право брать на работу иностранцев, не имеющих визы, законно приглашать в РФ сотрудников из других стран, активно содействуя оформлению визы для осуществления их рабочей деятельности в стране. Как результат успешно пройденной аккредитации работодателя, производится внесение ИП, компании или организации в имеющуюся базу ГУВМ МВД РФ как работодателя мигрантов и сотрудников из иностранных государств.
Зачем требуется аккредитация в МВД юридическим лицам и ИП
- Планы по привлечению к сотрудничеству безвизовых иностранцев, которые работаю по оформленному патенту.
- Планы по привлечению к работе мигрантов с рабочей визой и разрешением на работу. Таким сотрудникам требуется оформление приглашения на въезд в РФ.
- Если у компании имеется аккредитация в МВД, она имеет право сделать регистрацию иностранца по адресу предприятия в качестве места его регистрации, а также помочь оформить иностранцу патент на работу. Соответственно, имеющаяся регистрация компании в МВД дает ей возможность законно принимать сотрудников и специалистов из других стран, являясь законным работодателем мигрантов.
Имеет ли право компания, не имеющая регистрации в МВД, привлекать к рабочей деятельности иностранцев?
К сожалению, ни одна компания или индивидуальный предприниматель, не стоящие на учете в МВД (ФМС) как работодатель, не имеют права законно приглашать и принимать на работу граждан из иностранных государств.
Лишь после прохождения регистрации в МВД организация получает право на сотрудничество с мигрантами.
Как долго выполняется аккредитация работодателя в МВД
После того, как собраны, подготовлены и поданы все документы в МВД, рассматривается заявка на получение аккредитации работодателя примерно три дня.
Стать полноправным, законным нанимателем иностранных граждан, вполне можно через три дня после того, как ходатайство компании будет одобрено.
Имеющуюся регистрацию в МВД (ФМС) требуется ежегодно продлять. Это означает, что обычный срок аккредитации компании или ИП в качестве работодателя иностранцев равен одному году. Через год необходимо заново подавать документы.
Как ИП и юрлицу встать на учет в МВД и получить аккредитацию
Компания, которой необходимо встать на учет в МВД (ФМС) в качестве работодателя мигрантов, должна предоставить необходимый пакет документов в МВД.
К этой процедуре надо отнестись очень внимательно, так как сбор документов для МВД – практически единственная обязанность работодателя в данном случае.
Какие документы нужны для аккредитации в МВД (ФМС)
Обратите внимание: необходимый пакет документов, требуемый для регистрации юрлиц, значительно отличается от тех документов, которые потребуются ИП.
Документы для юридического лица, регистрируемого в МВД в качестве работодателя
Чтобы получить статус работодателя мигрантов, юридические лица должны собрать и предоставить следующие бумаги в МВД:
- Копия имеющегося свидетельства о госрегистрации юрлица.
- Копии ИНН и ОГРН.
- Копия выписки из ЕГРЮЛ. В ней должны быть указаны все кода ОКВЭД, сама выписка свежая, дата выдачи не ранее 2 месяцев на момент оформления документов в МВД.
- Копия паспорта гендиректора, в ней должен быть отображен адрес регистрации.
- Копия договора аренды помещения компании.
- Копия паспорта доверенного лица, в ней должен быть отображен адрес регистрации сотрудника.
- Доверенность от гендиректора на его доверенное лицо – оригинал.
- Ксерокопия уведомления из органа Федеральной службы статистики по территориальному округу.
- Информационное письмо, составленное и оформленное на фирменном бланке компании.
Документы для индивидуального предпринимателя, регистрируемого в МВД в качестве работодателя
Чтобы ИП получить регистрацию в МВД в качестве работодателя иностранцев, заказчик обязан принести в МВД следующие документы:
- Копии ИНН и ОГРН.
- Ксерокопия уведомления из органа Федеральной службы статистики по территориальному округу.
- Копия договора аренды помещения, где осуществляется трудовая деятельность.
- Копия паспорта ИП, в ней должен быть отображен адрес регистрации.
- Ксерокопия выписки из ЕГРЮЛ.
- Имеющееся у ИП свидетельство о записи в ЕГРЮЛ.
- Информационное письмо, составленное и оформленное на фирменном бланке.
При наличии печати у ИП или юридического лица, все ксерокопии документов должны быть ею заверены.
Повторная аккредитация через год
После того, как прошел 1 год, срок, на который обычно выдается аккредитация, необходимо оформить переаккредитацию. Это требуется, если работодатель планирует продолжать привлекать к работе мигрантов.
Для прохождения этой процедуры от работодателя требуется предоставление в МВД необходимого пакета документов. В этот раз для переаккредитации потребуется гораздо меньше документов. К ним относятся: информационное письмо на фирменном бланке и копия выписки из ЕГРЮЛ, имеющая срок давности не более 2 месяцев.
Что вы получите в итоге?
Аккредитацию в ГУВМ МВД (бывший ФМС)
Источник: immigrationservice24.ru