Вся молодёжь участвует в мероприятиях по профессиональной ориентации с целью лёгкой адаптации и конкурентоспособности на рынке труда.
Решение поставленных задач в области развития самозанятости взрослых, в первую очередь, будет решаться путём реализации мероприятий по вовлечению как можно большего числа граждан в сферу предпринимательства. Мероприятия, направленные на решение данной задачи, будут реализовываться через государственные и муниципальные программы. Работа по росту субъектов предпринимательства будет осуществляться в соответствии с проектом «Локомотивом» — «Инвестиционная стратегия Сургутского района «От прожектов к проектам», а также в соответствии с окружными мероприятиями, направленными на реализацию Национального проекта «Малое и среднее предпринимательство и поддержка индивидуальной предпринимательской инициативы». Будет продолжена работа по финансовой и информационной поддержке как существующих субъектов предпринимательства, так и начинающих. Всё это обеспечит рост количества субъектов малого и среднего предпринимательства, увеличение среднесписочной численности работников малых и средних предприятий, повышение оборота малых и средних предприятий, включая микропредприятия.
Самозанятость: первые итоги
В сфере развития самозанятости молодёжи и подростков важным остается развитие профессиональной ориентации и получение первого трудового опыта для обеспечения адаптации и конкурентоспособности молодёжи в социально-экономической сфере.
Ключевые показатели стратегической цели
Источник: www.admsr.ru
Специалист Сухоставец рассказал о плюсах самозанятости
«Для молодёжи самозанятость может быть хорошим способом найти подработку во время учёбы: заниматься репетиторством, работать курьером, писать тексты на заказ, работать в сфере дизайна или маркетинга. Выбор ограничивается только сферой профессиональных интересов, компетенций и наличием свободного времени», — заявил он в беседе с «Газетой.Ru».
По словам эксперта, это также отличная возможность потренироваться перед запуском собственного бизнеса.
Кроме того, как отметил Сухоставец, если в классическом найме бывают случаи возрастной дискриминации, то для самозанятых, как правило, таких ограничений нет.
«Заказчику нужно, чтобы работа была выполнена качественно, поэтому всё зависит от профессиональных качеств, умения презентовать себя и свою работу», — пояснил он.
Ранее вице-президент Торгово-промышленной палаты (ТПП) России Максим Фатеев в беседе с ФБА «Экономика сегодня» рассказал о работе торгово-промышленных палат по поддержке бизнеса.
Источник: russian.rt.com