Сертификат бизнес тренера что это

Корпоративный тренинг (корпоративное обучение) — тренинг проводится под запрос компании-заказчика, полностью подстраивается под задачи и график компании, стоимость расчитывается для всей группы. Узнать о преимуществах корпоративного обучения тренеров для компании, вы можете здесь: преимущества корпоративного обучения тренеров.реимущества корпоративного обучения тренеров.

ПРОГРАММЫ ОБУЧЕНИЯ КОРПОРАТИВНЫХ ТРЕНЕРОВ

• «Корпоративный тренер»
• «Тренинг тренеров «Тренер по продажам»
• «Посттренинг: как сохранить и повысить результаты проведенного обучения»
• «Полевое обучение: как проводить»
• «Тренер руководителей: как развивать управленческие навыки»
• «Инструменты коучинга для бизнес-тренера» и еще одна программа для тренеров по коучингу: «Коучинг в работе тренера: возможности применения и инструменты развития участников тренинга»
• «4 ВИДА ТРЕНИНГА ПРОДАЖ: ресурсный, инструментальный, концептуальный, харизматический»
• «Управление групповой динамикой» и еще по групповой динамике «Работа со сложными участниками»
• «Как работать с негативными установками продавцов»
• «Тренер по продукту: специализированная программа обучения product-тренеров»
• «Обучение продукту как инструмент продвижения компании на рынке»
• Если актуально онлайн-обучение: «Digital-инструменты для онлайн-тренингов и сессий»
• Фасилитация для тренеров
• Наставничество
• Практикумы для бизнес-тренеров в онлайн-формате: 7 практикумов по 7 различным темам

Неотъемлемой частью в работе большинства современных компаний и наиболее эффективной формой обучения персонала стали тренинги. По мере того, как осознание необходимости в специальной подготовке своих сотрудников приходит ко все большему числу руководителей, профессия бизнес-тренера становится более востребованной. Стать профессионалом в области обучения персонала поможет школа тренеров в Центре «ТренерПРОФИ», где вы приобретете все необходимые знания и навыки, а по завершении своего обучения сами сумеете разработать и провести тренинг для клиентов. Наша школа тренеров хорошо зарекомендовала себя на рынке бизнес-обучения, по достоинству оценена компаниями-работодателями и клиентами. Наши выпускники успешно работают в организациях по всей России и за рубежом, открывают свой тренинговый бизнес.

Как выбрать бизнес-тренера?

Центр «ТренерПРОФИ» приглашает вас стать участником одной из программ тренинга тренеров, каждая из которых разработана в соответствии с современными требованиями компаний. Вы получите возможность освоить важнейшие тренерские компетенции, научиться самостоятельно разрабатывать и проводить бизнес-тренинги и получить сертификат тренера, подтверждающий право работы в этой сфере. Обучение проводят квалифицированные тренеры-эксперты, имеющие большой опыт работы во многих компаниях и собственные методики.

Самопрезентация бизнес-тренера: как представить себя группе

Школа тренеров в Центре «ТренерПРОФИ»: мастерство профессионалов доступно каждому

Центр «ТренерПРОФИ» — это уникальное место, где участникам предлагается наибольший выбор профессиональных программ под разные цели и возможности будущих или состоявшихся, специалистов по обучению персонала. В настоящий момент в нашей школе тренеров имеется больше двух десятков тренингов, большинство из которых – авторские, т.е. основаны на уникальных разработках и собственных методиках обучения.

В чем преимущество такого подхода? Мы действительно можем предложить вам тренинг тренеров, в соответствии с вашими потребностями, ситуацией и возможностями, которые могут быть разными. Вот лишь несколько примеров, когда вам будет полезен тренинг тренеров в «ТренерПРОФИ»:

• Руководитель отдела продаж сам обучает своих сотрудников, хотя «в тренеры не собирается». Для него важно в сжатые сроки получить конкретные знания и навыки, как провести тренинг. Значит, программа тренинга тренеров должна быть краткосрочной и интенсивной, охватывать основные технологии проведения тренинга.
• Свободно практикующий специалист (тренер-фрилансер), которому важно уметь построить отношения с заказчиком, подготовить и успешно реализовать от начала до конца весь тренинговый проект. Следовательно, программа тренинга тренеров должна раскрывать все этапы тренерской работы, практику работы тренера в бизнесе.
• Внутренний тренер компании «в единственном числе» или начинающий руководитель учебного центра, на котором не просто лежат обязанности проведения тренингов, но и организация всего обучения в компании. В этом случае недостаточно узнать, как разработать и провести отдельный тренинг. Важно, чтобы программа тренерской подготовки включала вопросы построения системы обучения персонала, обеспечила участника современными методическими разработками.

Работая в сфере обучения тренеров с 2007-го года, «ТренерПРОФИ» учитывает все потребности своих клиентов и готов предложить программу тренинга, которая будет полезна именно вам.

Все программы в Центре «ТренерПРОФИ» имеют практический характер, вы не только освоите методику тренинга, но и сформируете основы своего тренерского стиля, сможете с легкостью применить свои навыки на практике. Как провести, разработать тренинг, как взаимодействовать с участниками, управлять динамикой группы, какие техники и приемы обучения использовать – эти и другие аспекты тренерской деятельности вы узнаете в школе тренеров «ТренерПРОФИ».

Выпускники получают сертификат тренера и имеют возможность начать или поднять свою карьеру бизнес-тренера на новый уровень, самостоятельно разрабатывать и проводить тренинги. Качественная современная тренерская подготовка в центре «ТренерПРОФИ» даст вам уверенность в своих силах и поможет достичь успеха в профессии бизнес-тренера.

Наш сайт использует cookie. Продолжая им пользоваться, вы соглашаетесь с нашей политикой использования cookie.

Источник: www.t-profy.ru

Сертификат бизнес тренера что это

Сертификация бизнес — тренеров — это услуга двух старейших международных тренинговых концернов МИМ (год образования 1991) и IIMD (год образования 1978, представлен в 54 странах мира), включащая в себя:

• процедуру ассессмента (10 — 20 часов) сертифицируемых тренеров — консультантов.
• Вынесение решения о соответствии одной из пяти категорий
• Выдача сертификата на русском и английском языках с печатями компании IIMD GmbH и подписями руководителей IIMD (Германия)
• Ресертификация через установленные сроки (5 лет)

Мероприятие по международной сертификации бизнес — тренеров проводится в несколько этапов:

1. Анализ комплекта документов, подтверждающих наличие необходимого образования, опыта и квалификации, включая рекомендации клиентов и третьих лиц.
2. Комплекс профессиональных тестов с расчетным временем заполнения от 4 до 6 академических часов, в зависимости от категории бизнес — тренера. Применяются тесты, разработанные для диагностики компетенций бизнес — тренеров в IIMD для работы зарубежом и в России.
3. Ассессмент, в ходе которого тренеры должны продемонстрировать компетенции, связанные с подготовкой, планированием, проведением и анализом бизнес-тренингов, проявят навыки владения методическим мастерством тренера.
4. Игровое диагностическое интервью по результатам аттестационного мероприятия с уже сертифицированными в Европе бизнес — тренерами.

Имена тренеров, успешно прошедших сертификацию и получивших международную категорию бизнес-тренера, размещаются на сайте МИМ со ссылками на их сайты и электронную почту.

Узнайте дату ближайшей сертификации в разделе «Оформить заявку»

Заявку можно оформить непосредственно с сайта. Наши специалисты свяжутся с вами и направят пакет документов.

Источник: gkmim.ru

Сертификат бизнес тренера что это

• Наша миссия
• Ценности компании
• Правила компании

• Кейсы финалистов Виртуального коучинга
• Кейсы финалистов Виртуального тренинга

• Виртуальный коучинг
• Быстрые деньги в коучинге
• Быстрые деньги в тренингах
• Виртуальный тренинг

• Видео о коучинге
• Бесплатные тренинги
• Аудиокниги
• Записи конференций
• Библиотека Закрытого Показа
• Конспекты «Книга в день»
• 10 лучших книг
• Благотворительность

Бизнес тренер: обучение

На сегодняшний день бизнес коуч – это востребованная профессия, которая ежедневно развивается. Стать коучем на самом деле не так просто, как может показаться на первый взгляд. Но при определённых усилиях у вас всё получится. В данной статье мы по поговорим об обучении и его необходимости для данной профессии.

Содержание:

• Что такое коучинг;
• Как стать бизнес-тренером;
• Квалификация бизнес коуча;
• Сертификация бизнес тренера;
• Курсы бизнес коучинга;
• Практика и опыт;
• Заключение.

Брайан Трейси

Что такое коучинг?

Коучинг — это процесс взаимодействия между наставником и клиентом, который помогает второму добиваться выдающихся результатов в своей жизни, карьере, бизнесе или организации, помогая ему преодолеть разрыв между тем, где он находятся сейчас, и тем, где он хочет быть. Тренеры сотрудничают со своими клиентами, чтобы спроектировать жизнь, которую они хотят, выявить собственный блеск и ресурсы своих клиентов, чтобы они могли достичь совершенства и создать целеустремленную, необычную жизнь. Внося ясность, коучинг побуждает клиента к действию, ускоряя его прогресс, обеспечивая большую сосредоточенность и осознание всех возможностей, которые существуют для создания полноценной жизни.

Основатель ILCT Патрик Уильямс описал коучинг так:

“сильные, человеческие отношения, в которых обученные тренеры помогают людям проектировать свое будущее, а не помогают им преодолеть свое прошлое . тренеры помогают клиентам создавать видения и цели для ВСЕХ аспектов их жизни и создавать множество стратегий для поддержки достижения этих целей. Коучи признают гениальность каждого клиента и его личную способность находить собственные решения, когда им оказывается поддержка, ответственность и безусловное позитивное отношение”

Коучи уважают клиента как эксперта в его жизни и работе и верят, что каждый клиент является творческим, находчивым и целостным. Стоя на этом фундаменте, тренер обязан:

• Обнаружить, прояснить и согласовать то, что клиент хочет достичь;
• Поощрять самораскрытие клиента;
• Извлекать клиентские решения и стратегии;
• Поддерживать клиента ответственным и подотчетным.

Как стать бизнес-тренером

Международная федерация коучей (ICF) определяет коучинг как “партнерство с клиентами в творческом процессе, который вдохновляет их на максимизацию своего личного и профессионального потенциала.”

На первый взгляд кажется, что стать бизнес тренером — это всего лишь несколько простых шагов. На самом деле они выглядят так:

1. Получить степень в области бизнеса.
2. Работать и достичь хороших результатов в том, что вы делаете.
3. Овладеть навыками коучинга (пройти обучение или научиться самостоятельно);
4. Создать личный бренд, сделать прочную репутацию и обзавестись клиентской базой.

Как стать бизнес тренером? Начните с оценки своих талантов, приобретите опыт, получите полномочия, найдите коучинговые организации, наставников и развивайте навыки, которые сделают вас эффективными.

Каждый человек получает деньги за то, что оказывает услуги другим людям. Чем бы вы ни занимались на работе, это всегда связано с обслуживанием ваших клиентов. Необходимо определить наиболее важных клиентов внутри и за пределами компании, после чего направить все усилия на улучшение их обслуживания. Кто же является вашим клиентом?

Им будет человек, для которого вы работаете и который больше, чем кто-либо другой, влияет на ваш карьерный рост. Он и сам зависит от вас и ваших услуг. Этого человека нужно обслуживать как можно лучше, чтобы получать соответствующее вознаграждение и быстрее продвигаться по карьерной лестнице.

Брайан Трейси

Квалификация бизнес коучинга

Когда вы готовитесь стать бизнес-тренером, международная федерация коучей советует вам задать себе эти вопросы:

• Увлечен ли я тем, что помогаю клиентам искать свои собственные решения?

1. Обнаруживать, уточнять и согласовываться с тем, чего хочет достичь клиент;
2. Поощрять самопознания клиента;
3. Выявлять клиентские решения и стратегии;
4. Привлекать клиента к ответственности и ответственности.

• Есть ли у меня навыки и знания, чтобы начать коучинговый бизнес?

• Что еще я могу предложить?

Одно из соображений, которое следует добавить, — это умение работать в социальных сетях и навыки работы в глобальном масштабе. Коучинг все чаще происходит с помощью виртуальных коммуникаций, которые сопровождаются ожиданиями того, что вы будете в курсе технологий и тенденций.

В недавнем глобальном исследовании американской ассоциации менеджмента компаниям было предложено определить критерии, которые они используют при найме бизнес тренера, а затем соотнести эту стратегию с результатами. Исследование показало, что эти квалификации являются наиболее высоко оцененными и эффективными, в порядке от наибольшего к наименьшему:

• Опыт работы в бизнесе (68%);
• Рекомендации из надежного источника (59%);
• Интервью с будущим тренером (54%);
• Опыт консультирования (52%);
• Проверенные результаты клиента (48%);
• Коучинговое удостоверение (33%);
• Аккредитация (29%);
• Высшее образование по специальности (28%);
• Опыт консультирования или терапии (24%);
• PhD (10%).

Сертификация бизнес-тренера

Международная федерация коучей (ICF) предлагает золотой стандарт для получения коучинговых полномочий, но они специально не предоставляют сертификационный тренинг. Они предлагают список агентств, которые обеспечат сертификационную подготовку по их высоким стандартам. Обучение коучей, аккредитованное ICF, прошло тщательный процесс проверки и продемонстрировало, что его учебная программа соответствует определению ICF коучинга, основным компетенциям и этическому кодексу.

ICF предлагает три типа утверждения программ для сертификации:

• Ассоциированный сертифицированный тренер (ACC).

• Профессиональный сертифицированный тренер (PCC).

• Мастер сертифицированного тренера (MCC).

Участники этих сертификационных программ должны завершить и продемонстрировать успешное завершение курсовой работы наряду с опытом коучинга. Кандидаты на сертификацию также должны успешно пройти оценку знаний тренера и иметь удовлетворительные оценки производительности и стенограмму. Затем документы представляются в электронном виде в ICF для утверждения сертификации.

ICF предлагает поисковую службу, чтобы найти агентство для проведения сертификационного обучения. Кандидаты могут выбрать один из вариантов обучения, который включает в себя виртуальное, очное или сочетание виртуального и очного обучения.

Мировой институт коучинга является аккредитационным агентством для бизнес-тренеров. Участник получит сертификат бизнес тренера (BCC). Существует несколько путей к сертификации бизнес тренера через эту организацию. Вы можете продолжить обучение через самообучение, телекласс (телефонный контакт), онлайн-обучение и специализироваться на нишевых дополнительных обучающих и коучинговых уроках. Полученные кредиты будут применяться к сертификации ICF в дополнение к BCC.

Коучинг основан на этике взаимоотношений. Это способ увидеть настоящего человека. Суть нашей работы, которую мы называем «коучинг» — люди. Коучинг открывает в людях такие способности и возможности, о которых они даже сами не подозревали!

Мэрилин Аткинсон

Курсы бизнес-коучинга

Программы, предлагающие обучение, аккредитованные ICF, должны соответствовать их стандартам в области компетентности инструкторов, предложений курсов и опыта коучинга под наблюдением. Курсы могут различаться по названию, но они должны дать эти основополагающие уроки студентам бизнес тренеров по этике и тому, как тренировать.

Следующие примеры содержания курса взяты из сертификата, который предлагается через всемирный институт тренеров.

Коучинг основы курса: Этот курс обычно включает в себя такие темы, как встреча, этические принципы, устанавливающие коучинг соглашения, коучинг присутствие, активное слушание, доверие, признание, прямая коммуникация, проектирование действий, планирование и целеполагание, управление ходом и отчетностью, дополнительные навыки наставничества, коучинга модели для создания осведомленности, групповой коучинг, трансформационный коучинг, семинары, мастер-классы, испытания, оценки.

Бизнес-коучинг: Этот курс охватывает темы, касающиеся аспектов становления бизнес тренером. Например, персональный совет директоров, бюджетирование, бизнес-план, продажи, коучинговые команды, типы клиентов, что предлагают Коучинговые решения, Наставничество сотрудников и производительность.

Личный фундамент: Эти темы развивают навыки тренеров по развитию отношений. личностное видение, ценностная жизнь, целеполагание, закон притяжения, установка на успех, управление эмоциями, трансформационный коучинг, творчество, управление временем, Интуиция, Конфликт, Границы, успех, процветание и изобилие.

Другие курсы, которые могут быть предложены, будут сосредоточены на том, как создать свой бизнес и продвигать его.

Институт Эриксона организует курсы по модулям. В этой структуре студент завершает пять этапов. В рамках каждого модуля есть курсы, которые помогут студенту овладеть базовыми навыками для того, чтобы стать тренером. Каждый из этапов имеет пять целей обучения, которые охватывают такие темы, как построение отношений, установление целей с клиентами, процессы работы с клиентами, анкетирование, обратная связь и подотчетность. Курсы очень сосредоточены на конкретных наборах навыков для коучинга.

Напротив, программы, предлагаемые через университет, такие как вышеупомянутая программа в Университете Техаса-Далласа, предоставляют курсы по организационному развитию, лидерству и управлению бизнесом, в дополнение к основным фундаментальным и этическим курсам, которые необходимы для аттестации ICF.

Другие программы организуют темы курсов в рамках интенсивного обучения. Курсы коучинга во внешнем контексте охватывают такие темы, как:

• Анализ обратной связи для подключения данных к плану действий;
• Методы сбора и анализа данных для руководства коучинговыми мероприятиями;
• Концепции организационного поведения и коучинговые практики отдельных лиц, групп и организаций;
• Стратегические и целенаправленные разговорные навыки;
• Исследования и лучшие практики в коучинге.

Источник: parabellumacademy.ru