В 2018 году мы решили, что нам пора выходить на зарубежные рынки. Бизнес DocsInBox в России показал успешный рост, схема внедрения и продаж была отработана. Но уровень конкуренции в нашей стране высокий: в области автоматизации документооборота для предприятий HoReCa представлено достаточно много игроков, в том числе мировых лидеров. Поэтому стратегия поиска новых регионов, в которых можно расширить бизнес, выглядела очень привлекательно.
Какую страну выбрать?
Если вы владелец технологической компании, имеет смысл выходить на рынок в стране с высоким уровнем проникновения технологий, тогда на ваше решение изначально будет спрос.
Вычислить такие регионы несложно – это наиболее развитые страны, а также государства, демонстрирующие хорошую динамику в экономике на протяжении последних нескольких лет.
Сопоставив показатели разных стран, мы выбирали между США, Сингапуром, Гонконгом, Европой и ОАЭ. Штаты оказались дорогими для выхода. Сингапур, несмотря на благоприятный бизнес-климат, был не намного дешевле. Фактически на тот момент у нас просто не было капитала, чтобы открыть офис в одной из этих стран.
Почему выгодно открывать бизнес в Дубае?
Что касается европейских государств, их не зря называют «Старым светом»: бизнес там очень консервативен, а рынок в большей степени уже поделен между игроками. Легко войти на него можно только с совершенно инновационным решением.
Методом исключения мы выбрали для старта Дубай. И сегодня, по прошествии года работы, я могу точно сказать, что в ОАЭ нужно выходить тем компаниям, которые ведут бизнес, связанный с регулярными платежами, работают по модели подписки. Поэтому рынок ОАЭ прекрасно подходит разработчикам ПО и средств автоматизации.
С чего начать?
Если вы рассчитали бюджет (мы, к примеру, увеличили все расходы в бизнес-плане московского офиса в три раза, а средний чек – в полтора), определили свои цели и решили открывать офис в Эмиратах, нужно учитывать некоторые особенности бизнес-климата, работы регулирующих органов, трудового законодательства и вообще форматов общения в этой стране.
Проанализировав свой опыт, я могу сформулировать пять советов по старту бизнеса в Дубае.
Совет 1. Приготовьтесь к бюрократическому аду
Открытие счета и подготовка других документов в Дубае происходит намного дольше, чем в России. На бумажную волокиту уйдет большая часть вашего времени.
Например, обещание «открыть компанию за семь дней» в нашем случае не сработало: вопреки рекламным заявлениям наших партнеров, открытие юридического лица в Дубае заняло четыре месяца. И это при том, что мы открывали компанию по упрощенной схеме. Банковский счет нам также заводили четыре месяца.
Сложность заключается в том, что в ОАЭ нужно сначала доказать, что ты – реальный предприниматель, у которого есть компания в России.
Для этого потребуются как минимум выписки по счетам за последний год (как юридического, так и физического лица), свидетельства о наличии собственности, договоры с клиентами и так далее. Все эти доказательства тоже отнимают уйму времени.
Как Русские Делают Бизнес В Дубае. Заработали 1,5 МЛН Долларов За Год.
Совет 2. Смело предлагайте свои услуги. На арабском
Интересно, что в ОАЭ отлично работают холодные продажи. Предлагая систему автоматизации, иногда достаточно зайти в ресторан или офис прямо с улицы.
Вы можете даже просто увидеть надпись opening soon на здании, зайти и позвать прораба: в Дубае никто не удивится, если вы настойчиво потребуете телефонный номер владельца помещения. Один звонок – и встреча назначена.
Большой плюс – переговоры на арабском. Учите язык сами или нанимайте людей для переговоров, благо здесь это не так сложно. Конкуренция среди соискателей высокая, работать хотят все. Местное население не знает, что такое выходные, они могут работать в режиме 24/7, причем без всяких «личных границ».
Совет 3. Не переносите все кадры в ОАЭ
Средняя зарплата в ОАЭ составляет 10 тысяч дирхамов (примерно 180 тысяч рублей). Еще 3 тысячи дирхамов – возвратный депозит, который возмещается при увольнении сотрудника.
Помимо этого у человека должна быть виза, иначе его депортируют из страны, и ее стоимость также может лечь на ваши плечи. Наем сотрудника здесь – дорогое удовольствие.
Здесь действительно важно озаботиться медицинской страховкой. Мы покупаем ее за 2 тысячи дирхамов, хотя можно найти и дешевле. Но в этом случае лучше не брать на себя риск и обращаться к проверенному страховщику, так как сотрудник может неожиданно заболеть, а лечение в ОАЭ – очень качественное и дорогое. И вам как работодателю могут легко выставить счет в 30 тысяч дирхамов, если страховая компания не возьмет на себя расходы.
Совет 4. Тестируйте сотрудников максимально долго
Учитывая такой высокий уровень зарплат, лучше подстраховаться и выставить испытательные сроки в шесть месяцев (это максимум по закону).Если вы решите уволить сотрудника после окончания испытательного срока, ему необходимо будет выплатить месячный оклад. Если увольнение происходит во время испытательного срока, компенсация не выплачивается.
У нас был показательный случай: по незнанию мы зафиксировали продолжительность испытательного срока в два месяца. Для одного сотрудника, в котором мы были не уверены, испытательный срок пришлось продлить. В результате мы все же уволили его через 2,5 месяца.
Бывший сотрудник пожаловался в соответствующие инстанции, и нам сообщили, что испытательный срок фиксируется в договоре, и никакие иные договоренности о продлении не является основанием для отказа выплачивать компенсацию. Поэтому нашу компанию обязали выплатить уволенному месячный оклад.
Совет 5. Вкладывайтесь в интернет-маркетинг и крупные мероприятия
Продвижение и маркетинг в ОАЭ строится по особой схеме: например, здесь очень востребована реклама в Facebook, причем именно на арабском языке. Хорошо «заходят» таблицы сравнений вашего продукта с продуктами конкурентов, а также инфографика прямо в рекламе или на вашем сайте.
Например, мы запускаем контекстную рекламу в поисковых системах по «Техподдержка сервиса», откуда посетитель переходит на сайт с инфографикой, где мы сравниваем себя с конкурентами (не обязательно упоминать конкретные названия компаний). А дальше предоставляем ему возможность ознакомиться с демоверсией продукта.
Хороший эффект дает участие в профильных выставках. На крупные отраслевые ивенты приходят собственники и топ-менеджмент компаний. Если вы работаете в сегменте HoReCa, то на таких мероприятиях, как Gulfood и SIAL, гораздо проще выйти на ЛПР и поговорить с ним «лицом к лицу». В Дубае очень любят такой формат коммуникаций.
Национальные особенности
Во-первых, в ОАЭ все намного дороже, чем в России. Например, мы потратили на открытие офиса 4 миллиона рублей, хотя в России на аналогичные процессы ушло бы 100-150 тысяч.
Во-вторых, с клиентом важно общаться на родном языке. И я имею в виду не только арабский. Национальный колорит в ОАЭ очень пестрый. Если вы знаете английский, не стоит ожидать, что кто-то будет рад такому «международному» общению.
Когда вы едете на встречу с индусом, стоит обязательно взять с собой человека, говорящего на хинди. Чаще всего такие встречи проходят очень весело: обычно мы начинаем переговоры на английском, потом собеседники-земляки переходят на свой родной язык, пока я не понимаю примерно ничего. В финале переговоров их участники подводят итог и хлопают по рукам.
В-третьих, если вы хотите общаться по скайпу, лучше обратить внимание на европейский рынок. В ОАЭ люди любят живое общение и ведут переговоры только лично – никаких мессенджеров. Даже с топ-менеджерами крупных компаний можно легко назначить встречу.
Более того, заказчики свободно передают большие суммы наличными, причем в любую сторону. Если клиенту что-то не понравилось, он может потребовать вернуть деньги, и это совершенно нормально в местных реалиях, его поддержат все контролирующие инстанции.
В-четвертых, ключ к успеху в переговорах в Дубае – это small talk. Местные жители любят сначала обсудить общие темы: семью или выставку ЭКСПО-2020, которую здесь очень ждут. Только после этого они переходят к деловым вопросам. Те же правила касаются переписки в WhatsApp и других мессенджерах.
Перед тем как обсудить что-то важное, необходимо узнать у собеседника, как его дела, спросить про семью, детей, нравится ли ему погода. А если на переговорах вам приносят еду, это знак, что на время перекуса нужно прекратить обсуждение бизнес-вопросов.
Наконец, локальный бизнес направлен не на экономию, как в России, а на поиск наиболее продвинутых решений. В Дубае у вас будет больше шансов зацепить местную аудиторию инновационной технологией и показать, что она может быть полезна для их бизнеса.
Как получить максимум
- Заранее подготовьте все необходимые документы для создания юридического лица. Это поможет вам сэкономить время и выйти на рынок ОАЭ быстрее.
- Учитывайте национальную специфику и общайтесь на местных языках. Такой подход даст вам преимущество на локальном рынке.
- Оставляйте максимум персонала в России. Это надежнее и дешевле.
- Посещайте выставки и крупные мероприятия, общайтесь напрямую с топ-менеджерами.
Фото на обложке и в материале: Unsplash
Источник: rb.ru
ОАЭ — страна возможностей для российских предпринимателей
Многие предприниматели ищут возможности для вывода деятельности на новый, более прогрессивный уровень. Эффективным инструментом для них становится релокация бизнеса в ОАЭ. О преимуществах бизнеса в ОАЭ рассказывал управляющий партнер Sorp Group Сергей Сорп.
Завершился ли основной поток массовой релокация в ОАЭ на сегодняшний день?
Есть аналитика по компаниям, переехавшим в страну в разрезе шести месяцев? Стоит ли ждать очередной волны?
На самом деле процесс еще на старте. Большинство бизнесменов приехали в страну уже несколько месяце назад. Им нужно было время, чтобы осмотреться и принять решение. И только сегодня они начинают запускать бизнес.
Ранее большей популярностью для целей релокации коммерческой деятельности пользовались такие направления как Бали, Грузия, Казахстан, Узбекистан.
А теперь наблюдаем новый тренд – компании, переехавшие в эти страны, активно интересуются переориентацией в Эмираты.
Подтягиваются в ОАЭ компании российских предпринимателей из Испании, Прибалтики, США и Кипра . Многим не по нраву пришлась царящая там политическая обстановка и отношения с западными партнерами. А в Эмиратах всегда с почтением принимают бизнесменов из РФ. Крупные российские компании в процессе релокации в ОАЭ приводят за собой свое действующее окружение.
Более того, запросы начали поступать и от западных предпринимателей из Германии, Австрии, Финляндии . Активно набирает темпы волна из Бельгии. Сегодняшние события много кого затронули. Бизнес стремится подстроиться под сложившуюся ситуацию и не просто выживать, а жить лучше.
ОАЭ создает для этого все условия: безопасность, возможности развития, комфорт. Причем речь идет о заработке не только в местных масштабах, но и в международном пространстве. Здесь на высшем уровне выстроены логистические цепочки, гарантирована личная свобода перемещений: нет проблем с визами, перелетами в любые точки мира.
Что касается аналитики за прошедшие шесть месяцев: в ОАЭ переместились тысячи бизнесов. Выбравшие Эмираты инвесторы, исчисляются десятками тысяч.
Что изменилось в портрете российского предпринимателя после февраля 2022 года, ведь бизнес из РФ перемещался и раньше?
Сегодня самые дорогие инвестиции приходятся на долю российских бизнесменов: в их собственности находится вся построенная и еще недостроенная недвижимость, самые дорогостоящие автомобили премиум класса, полный набор наблюдается в элитных школах.
Но суть в том, что до февральских событий русскоязычных предпринимателей Эмираты интересовали с точки зрения дополнительной прибыли за счет юрисдикции и налоговой политики государства. Был процент и тех, кого просто не привлекали западные страны. Это были не глобальные бизнес-проекты.
Сейчас приходят крупные игроки с желанием увеличить свои масштабы . ОАЭ дают такую возможность, при этом отсутствует высокая конкуренция. Есть спрос и от тех, кому необходимо сохранить отношения с европейскими партнерами – и это практически единственный выход. Это системный бизнес с фундаментальной стратегией, в планах у которого остаться в Эмиратах надолго.
ОАЭ сохраняют партнерство с Россией на фоне негативного отношения со стороны большинства стран, с чем это связано?
Эмираты являются влиятельным представителем на мировом рынке и имеют независимое мнение. Здесь позволено придерживаться своей политической позиции, следовать принципу равенства всех национальностей и толерантности. Все резиденты находятся под защитой государства.
Кстати, притеснение по национальному признаку здесь расценивается как уголовное преступление. В Эмиратах не станут противоречить букве закона, основополагающие ценности и правила игры изменениям не подлежат.
Безусловно, власти имеют санкционные списки относительно РФ. Но это не касается всех россиян. Компания SORP Group получила поддержку от ОАЭ, тем самым у нас появилось больше возможностей в работе с российским бизнесом. В нашей компетенции решать непростые задачи, по уровню сложности граничащие с чудесами.
Российский бизнес легко может занять любую интересующую нишу. Нет преград в расчетах через местную банковскую систему. Логистика между РФ и Эмиратами сохранилась и только наращивает масштабы. ОАЭ предоставляет возможность выйти на новые рынки.
Важно отметить, что российским предпринимателям здесь рады не за их деньги. В ОАЭ и своих капиталов достаточно. Ориентация идет на совершенствование портрета населения .
Имеет значение: кто будет учиться в их школах, кто будет посещать местные заведения, кто предоставит рабочие места, кто по достоинству оценит местный колорит и комфорт.
Нет ли опасений угодить за это под западные санкции?
Такая вероятность крайне мала. Местное население Эмиратов составляет десять процентов. Остальное население имеет статус резидентов и возможность полноправно участвовать в жизни страны.
Гипотетические санкции коснутся всех игроков бизнеса, а значит и американцев, и немцев, и англичан, и австрийцев, и канадцев. По сути это является гарантией безопасности для российских предпринимателей.
Почему Эмираты заинтересованы в российском бизнесе?
Эмираты можно интерпретировать как глобальную коммерческую экосистему с четко выстроенными бизнес-процессами. Для ОАЭ выгодно принимать лучших российских предпринимателей из сферы: ресторанного бизнеса, сервиса и логистики, технологической, инновационной, финансовой.
Эмираты заинтересованы в квалифицированных и предприимчивых специалистах из РФ. Российские предприниматели – это привлекательный и перспективный сегмент.
Компания SORP Group прекрасный пример. Клиенты компании принадлежат к различным национальностям: здесь есть и русские, и европейцы. Ценность компании в качественной работе. Чтобы зарекомендовать себя в ОАЭ необходимо предоставлять услуги на высшем уровне. А российский бизнес это умеет.
Каковы приоритетные отраслевые ниши для ОАЭ?
Учитывая искушенную и платежеспособную целевую аудиторию, акцент ставится на сфере сервиса . Эмираты стремятся организовать самый качественный сервис.
Помимо этого предпочтение отдается компаниям из сферы: торговли, логистики, производства. Особое место занимает российское образование. Компания SORP Group сопровождала в ОАЭ университет «Синергия».
Эмираты планируют стать основоположниками известных брендов. Перспективные стартапы могут рассчитывать здесь на поддержку.
А также в ОАЭ приветствуют бизнес, нацеленный на импортозамещение.
Каковы минимальные требования для организации бизнеса в ОАЭ?
Обозначим основные требования для релокации:
- Уверенность в своих силах.
- Бизнес-план , построенный с учетом юрисдикции ОАЭ. Это обязательное условие. Разобраться в местных законах можно самим. Или как вариант обратиться к профессионалам. Компания SORP Group проконсультирует по всем вопросам законодательства ОАЭ. Поможет принять эффективное решение.
- Знания и навык . Здесь не должно возникнуть проблем, если до этого вы занимались бизнесом в России.
- Финансовые вложения . В течение первых двух лет не стоит рассчитывать на доступное кредитование.
- Квалифицированный персонал – успех бизнеса еще на старте. По возможности иметь свою команду крутых специалистов. Перевезти ее в Эмираты или работать в дистанционном формате.
На этом требования заканчиваются. Двери ОАЭ для нового бизнеса открыты.
Компания SORP Group подготовила цикл бизнес-семинаров, организованных посредством поддержки местного правительства – «Выход на рынок ОАЭ без посредника». Самостоятельный выход на рынок доступен для любого.
Владелец компании, организовавший бизнес, имеет законное право проживания в Эмиратах. С языковым барьером проблем быть не должно. 90% используют для коммуникации разговорный английский.
Оказывает ли компания услуги по поиску в ОАЭ работы частным лицам?
В компетенцию компании SORP Group помощь в поиске работы в Эмиратах для частных лиц не входит. Но на сопровождении в компании находятся не только крупные игроки.
Если вы решили заняться бизнесом и у вас есть идея проекта, то вы можете воспользоваться консультацией , чтобы получить реальную оценку перспективности стартапа. В ОАЭ есть все условия для реализации интересных проектов.
Помимо прочего компания SORP Group может выступить в роли бизнес-акселератора: оказать поддержку и сопровождение развивающемуся проекту.
Сложно ли адаптироваться в ОАЭ иностранцам?
Уровень цен предпринимателей из Москвы или Европы не удивит. Но в целях экономии средств лучше снять апартаменты нежели заселяться в люксовый отель. Стоит осмотреться, пройтись по местным магазинам, заведениям, улицам – увидеть страну глазами жителя.
Прогуливаясь по городу, вы не встретите «забитых» восточных женщин. Представительницы женского пола образованы и успешны. Деловая женщина почувствует себя здесь как рыба в воде.
Из ограничивающих моментов – раздельные по половому признаку бани и spa-салоны. Употреблять спиртное за рулем авто нельзя. Для приобретения алкоголя в специализированном магазине понадобится лицензия.
Для ее получения нужно предоставить разрешение супруга и справку о доходах. Тем самым не получится «пропить» более 20 процентов зарплаты. Деликатная мера по борьбе с алкогольной зависимостью. ОАЭ – страна разумных правил для разумных людей.
Важно принять одно: это мир для тех, кто в принципе придерживается цивилизованного поведения и деловой этики . У разумного и адекватного человека не возникнет проблем в обществе. Само собой, агрессивных неформалов здесь не жалуют. Очень важно соблюдать закон и не нарушать общественный порядок. За это грозит депортация. Речь не о творческих и талантливых людях, а именно о социально-опасных фриках.
Несколько слов о свободе и комфорте
Эмираты – это про комфорт. Вы свободны, когда вы в безопасности. Здесь можно положиться на законы и правила. Здесь все прозрачно, поэтому легко работать. Здесь понятное и прогрессивное законодательство.
ОАЭ придерживается законов шариата . Шариат основывается на принципе договоренности. Поэтому спор между предпринимателями разрешается по первоначальной договоренности. Это и есть предмет спора для местного судьи.
Одна проблема возникает в таких случаях – это судебные процессы на арабском языке.
Но и этот вопрос решаем. В ОАЭ существуют свободные финансовые экономические зоны в Дубае (DIFC) и Абу-Даби (ADGM). Здесь в основе судебного разбирательства лежит британское право.
Услуги от компании SORP Group
- Подтверждение бизнес-гипотез и адаптация бизнес-стратегий на старте бизнеса.
- Юридические консультации и сопровождение на всех этапах проекта.
- Инкорпорация юридических лиц, прохождение процедур лицензирования, получение разрешений и взаимодействие со всеми государственными органами.
- Предоставление офисов.
- Открытие банковских счетов.
- Аутсорсинговые услуги, ведение бухгалтерского и налогового учета, административная поддержка.
Для vip-клиентов: сопровождение банковских транзакций, предоставление номинального сервиса, а также торгово-логистические решения, так актуальные в текущий момент, построение альтернативных маршрутов поставок, закупка товаров и услуг с последующей перепродажей в сторону постсоветского пространства, обеспечение бизнес-расчетов.
Работа с российской аудиторией
Большая часть компаний не перестает работать с аудиторией из РФ. Предприниматели живут на две страны и активно ведут бизнес также в рамках двух государств.
Новые перспективные направления
Компания SORP Group отказалась от офисов в Москве и европейских городах. Основной акцент сейчас на Эмиратах.
При этом активно изучаются рынки Африканских стран. Рост компании возможен в направлении стран Африки с привязкой к ОАЭ. Есть интерес проложить дорогу в Африку российским предпринимателям . На данном этапе стремительно формируются партнерские отношения с местными консалтинговыми компаниями.
⚡️ Получите бесплатно запись вебинара:
«Как самостоятельно открыть бизнес в ОАЭ»
Оставьте контакты в форме ниже.
И мы пришлем вам запись на e-mail.
- #ОАЭ
- #бизнес за границей
- #SORP GROUP
Источник: www.klerk.ru
Бизнес в Дубае: как открыть фирму в Дубае. Как открыть бизнес в Дубае
Люди, которые имеют на своем счету внушительные активы, часто решают открыть бизнес за пределами свой страны. Если посмотреть на карту мира, то своим богатством и популярностью привлекают именно Эмираты. Чтобы осуществить задуманное, важно знать, как открыть бизнес в Дубае.
Прекрасные возможности
В каждой стране есть свои преимущества для организации бизнеса, что же такого привлекательного в ОАЭ?
- Самое важное и заманчивое – в Дубае нет налогов. В некоторых странах именно наличие ежемесячных выплат заставляет отказаться от задуманного. Только не стоит думать, что в ОАЭ государство остается не у дел, так как вам придется заплатить за определенные лицензии, визы, справки и т. п.
- Еще одна привлекающая особенность – достаточно простая бухгалтерия. Это непосредственно связано с отсутствием налогов, так как не нужно будет занимать распределением доходов, расходов и подобными проблемными делами. Кроме этого, отсутствуют отчетность и составление накладных для государства. Да и не нужно будет вести двойную бухгалтерию для отмывания прибыли, что в нашей стране встречается повсеместно.
- Бизнес в Дубае подразумевает простой контроль финансов. У вас есть возможность вести свой учет, как хочется, так как вы это делаете исключительно для себя — чтобы знать, как продвигаются дела в бизнесе.
- На территории ОАЭ находятся офисы наиболее успешных и глобальных компаний всего мира. К тому же каждый год в Дубае проходит огромное количество выставок в совершенно разных отраслях, таких как промышленность, строительство, торговля и т. д. Учитывая это, вам не нужно будет переживать о поиске потенциальных клиентов и партнеров.
Это только некторые преимущества, которые вы сможете получить, открыв доходный бизнес в ОАЭ. Дубай — город, который привлекает предпринемателей со всего мира.
Нюансы своего дела
Свое дело в Эмиратах – звучит достаточно заманчиво, но все же организовать его не так просто. Перед тем как открыть бизнес в Дубае, необходимо найти спонсора, так как без него будет очень сложно. Для этого лучше поехать в Дубай и поговорить с местными жителями.
Кроме этого, вы можете сразу исследовать рынок в интересующей вас сфере. Стать вашим спонсором может только законно зарегистрированная компания и финансирующее лицо. Также вам нужно будет договориться, как именно будет проходить рассчет с ним.
К примеру, это может быть ежегодная выплата в зависимости от конкретной ставки или же процент от прибыли. Полезный совет – прежде чем идти на переговоры со спонсором, встретьтесь с местным юристом. На помощь вам также могут прийти банки в ОАЭ, которые могут стать спонсорами или кредиторами.
Следующее, о чем вам необходимо задуматься, это получение рабочей визы, для которой необходимо иметь определенную квалификацию, соответствующую будущей деятельности.
Важные моменты
Можно выделить три основных момента, которые необходимо учитывать, чтобы понять, как открыть бизнес в Дубае:
- Очень важно знать город и легко ориентироваться на местности. Вам необходимо провести исследования сектора рынка, в котором будет проходить деятельность.
- Нужно иметь хорошо разработанный бизнес-план, в котором будут описаны все риски и возможные проблемы.
- По законодательству Эмиратов у вас должен быть партнер – местный житель, в руках которого будет находиться контрольный пакет акций, и по сути он будет контролировать бизнес. Кстати, он не обязан вкладывать деньги в предприятие, а отдавать какой-то процент должны вы.
- После того как вы зарегистрируете свой бизнес, нужно будет доказать министерству торговли тот факт, что у вас есть необходимые финансовые возможности для организации и реализации задуманного. В среднем сумма варьируется от 10 до 50 тыс. долларов. Эти деньги являются так называемой страховкой возврата заемного капитала. Не стоит думать, что деньги уйдут на ветер, так как в скором времени вы сможете забрать их.
Государство и бизнес
Перед тем как открыть бизнес в Дубае, вы должны найти проверенного юриста, который либо работает в этом городе, либо отлично разбирается в международном праве. Он нужен в независимости от размера вашего предприятия, так как в Дубае тоже есть много аферистов, которые зарабатывают на неопытных бизнесменах хорошие деньги. Местные власти благосклонно относятся к новым инвесторам в страну. Кроме этого, обрабатывающая промышленность и экспортные поставки получают особую помощь от властей.
В Дубае существуют такие организационно-правовые формы:
- ограниченное партнерство;
- партнерство, которое ограничено по вкладам;
- общая деятельность;
- ОАК;
- ЧАК;
- предприятие с ограниченной ответственностью.
Готовый бизнес в Дубае
Это прекрасная альтернатива открытию бизнеса с нуля. В этом случае вам не нужно будет доказывать свою платежеспособность, искать спонсора, а также регистрироваться. Если вы решили купить готовое предприятие, для этого нужно только договориться с бывшим владельцем и получить права на владения.
В этом случае вам нужно учитывать, что в договоре не должно быть никаких недочетов, так как арабы могут воспользоваться этим не в вашу пользу. Вообще арабы – ответственные бизнесмены, которые соблюдают все законы и договоренности. Кстати, интересный факт: местные предприниматели очень редко говорят «нет». Так что всегда внимательно слушайте их, так как выражения что-то типа «нужно все обдумать», скорее всего, означают, что сделка не состоится.
Особенности работников-эмигрантов
После того как вы выберете компанию, нужно обратиться в Арабо-британскую торговую палату, в министерство торговли и промышленности и в коммерческие отделы посольства страны. Очень важно понимать, что работники-эмигранты, которые достигают желаемого в бизнесе, достаточно квалифицированы в своей сфере, так что если вы не можете причислить себя к ним, то лучше и не пробовать реализовать задуманное в этом направлении.
Знания проверяются организациями, которые выдают рабочие визы. Эмигранты, которые проживали в западных странах, в основном, получают хорошую заработную плату и занимают высокие должности. Также стоит помнить о том, что большое значение имеют вежливость и терпение. Всегда уважительно относитесь в возможным партнерам, спонсорам, работодателям и т. п.
Источник: businessman.ru