С вами Владимир Офицеров.
Все, кто хочет поговорить со мной лично, могут позвонить мне на мобильный +32 496356916 или
Сегодня в этой рассылке:
Что такое системный бизнес?
Галина Чебан http://origal.md
Чтобы понять, что такое системный бизнес, надо сначала определиться, что есть бизнес вообще? Вы пробовали однозначно ответить на этот простой вопрос? У меня и несколькох моих коллег разного пола и возраста получилось несколько разных определений. Вот мой вариант: деятельность, организованная одним или несколькими лицами, с целью получения пассивного дохода. То есть, если Вам не посчастливилось получить по наследству фабрику или сеть магазинов или пакет акций прибыльных предприятий и тп, и начального капитала у Вас как-то не получилось накопить, а хочется именно бизнес свой иметь, то системный бизнес — это то, что Вам надо.
Бизнес предполагает наличие ИДЕИ, как можно заработать? У Вас может не быть денег(одолжите, заложите и тд), не быть связей(найдете), людей (наймете, уговорите, возьмете в партнеры), главное — знать, КАК? Быть одержимым этой идеей, носиться с ней, делиться ею, верить в нее, когда все уже устали смеяться и ушли. Разве не так было с дешевыми машинами Форда? (см. на сайте его историю) Теперь об этом ходят легенды вроде этой: кто-то из коллег сказал ему в начале ХХ века -«Ты наверное думаешь, что ради твоих автомобилей весь земной шар закатают в асфальт?»
Системный бизнес. 5 ключевых элементов системного бизнеса
Разве не так было с компьютерными программами Била Гейтса? он ведь бегал в поисках инвесторов по всем фирмам! Разве не об этом пишет и говорит Р.Киосаки в своем так любимом сетевиками квадранте денежного потока? Но мало иметь идею, узнать о ней. Надо ее продвигать, «развивать тему», толкать, пробивать. Биться за нее, наполнять своей энергией и заражать других, как вирусом.
Мне тоже нравится выражение «вирус успеха», типа вот человек- носитель вируса успеха! Но чтоб заразиться этим вирусом, надо уже иметь комплект хронических заболеваний типа упорства, веры в себя, умения брать ответственность на себя и обладать видением.
Идея системного бизнеса — построение пассивного дохода без начального капитала — хорошо ложится (кому куда) тем, кто уже имеет или имел опыт ведения какого-либо бизнеса, неважно, удачно или нет. Ему не надо обьяснять, что доход будет зависеть только от тебя, что никто не гарантирует соцпакет и что это никакая не работа!
А что делать остальным 80% по закону Паретто не пробовавшим работать на себя ( хотя я думаю, таких уже гораздо больше и их число будет увелчиваться — время такое) Им надо сначала обьяснить эту самую разницу между работой, предпринимательством и бизнесом. С примерами, неоднократно под разными соусами подавать и подавать эту информацию, пока не переварится.
А дальше — про любимый сетевой маркетинг. В нашем бизнесе используется вот такой интересный маркетинг — называется СЕТЕВОЙ. Маркетинг — это по-русски путь товара от производителя к потребителю, ничего страшного и недоступного для простых смертных нет, научим, покажем.
А раз бизнес — то и планированием, и контролем будем заниматься, и обучение и мотивация, все по системе. Простой, повторяющейся системе. Поэтому и системный бизнес.
Начните Ваш путь к успеху
Приглашаем в команду сетевиков нового поколения.
Sponsor’s Herbalife ID Number: 26505383
First 3 Letters of Sponsor’s Last Name: OFI
Если Вы проживаете в другой стране свяжитесь со мной
Вы можете задать все интересующие Вас вопросы онлайн через программу Skype : offitserovv
До скорой встречи!
С уважением, Владимир
Консультант по вопросам построения интерсетевого бизнеса
моб. +32 496356916,
Рекомендую подписаться на рассылку:
Источник: subscribe.ru
Как построить системный бизнес
Друзья, сегодня мы посмотрим на бизнес изнутри. Но прежде вспомним, как знаменитый писатель Роберт Киосаки делил людей по заработку (прибыли):
1. Работники по найму; 2. Предприниматели, у которых бизнес не может работать самостоятельно (адвокат, дантист — люди которые не могут перепоручить свою работу другому человеку); 3. Предприниматели, которые построили свой системный бизнес; 4. Инвесторы.
Именно в таком порядке предприниматели идут к строчке «инвестор». Ну, с первыми двумя пунктами и так все понятно. Что же такое системный бизнес ?
Системный бизнес — это разработанная система согласованной работы коллектива, которая позволяет бизнесу существовать и развиваться без участия владельца бизнеса.
Это значит, что для каждого сотрудника разработаны подробные инструкции его действий и толкование обязанностей на рабочем месте. Это дает возможность сотруднику знать и понимать, что он должен делать, не бегая за руководителем или другим персоналом, спрашивая по несколько раз «что делать дальше».
Особенностью системного бизнеса является и то, что сотрудник знает и понимает не только свои обязанности, но обязанности «соседа», а главное — начальника. Получается, что даже если начальника нет на месте, это не будет поводом для «деградации» бизнеса. Возможно, каждый из Вас сейчас вспомнил историю, когда Генри Форд отправил всех начальников цехов в путешествие. И если подчиненный персонал был не в состоянии справиться с работой без руководителя, Генри Форд увольнял этого директора.
Залог успеха любого системного бизнеса — это бизнес-процесс. Бизнес-процесс — это согласованный порядок действий сотрудников, который прописан в инструкциях для каждого участника системного бизнеса.
Цель бизнес-процесса — четкий порядок исполнения, самостоятельная или слаженная работа и соответственно результат. Как это работает на практике? Например, рассмотрим бизнес-процесс продажи. В отдел продажи пришел новый менеджер. Начальник отдела в двух словах рассказал о работе в коллективе и вручил папку с инструкциями и описанием бизнес-процессов. Если бизнес — это продажа товаров или услуг, тогда схема бизнес-процесса по продажам будет выглядеть следующим образом:
А потом, эта схема бизнес-процесса расписывается ещё подробнее, причем каждый блок, чтобы любой сотрудник (не только новый) не задавал одни и те же вопросы начальнику, что же ему делать дальше и делал, как написано.
Как проверяется работоспособность системного бизнеса?
Бизнес должен работать без участия собственника бизнеса. Если Вы владеете бизнесом, пробуйте перекладывать Ваши обязанности на других сотрудников. Вплоть до того, что назначьте кого-то своим исполнительным директором, и он будет иметь право решать финансовые проблемы и ставить подписи.
Бизнес должен выдерживать любые потрясения. Коллектив и руководство отделов должны не просто бессмысленно выполнять команды и инструкции, а должны быть гибкими, уметь действовать в нестандартных ситуациях, уметь принимать решения и не боятся брать на себя ответственность за свои действия. Я писал об этом в статье «Правила ведения бизнеса».
Чем меньше людей понадобиться для решения этих ситуаций, тем стабильнее работа фирмы. Скажу даже больше. Есть фирмы, где не просто учат продажам своих менеджеров, а делают из них предпринимателей! Меняют им мышление, учат говорить языком предпринимателя. Прочитайте, чем отличается предприниматель от обычного человека…
Бизнес должен работать без участия 2-4 ключевых сотрудников (плюс правило № 1).
Кроме того, что бизнес должен приносить прибыль, он ещё и должен развиваться. Пусть даже медленнее, чем в присутствии владельца. Если в Ваше отсутствие бизнес «погиб», значит Вы не были собственником бизнеса, а были лишь сотрудником. Теперь, когда мы знаем про этот аспект, Вам и Вашему бизнесу это не грозит Надеюсь, вам пригодится этот пример описания бизнес процесса продажи.
P.S. Как всегда на Главной странице Вы найдете последние новости, новые способы как заработать деньги и различные аналитические материалы для учета рисков инвестирования.
Источник: bizguid.ru
От хаоса к системному бизнесу:
Казалось бы, любые инновации, которые способны повысить эффективность работы бизнеса, должны встречаться собственниками предприятий с энтузиазмом. Если существуют технологии, благодаря которым удастся минимизировать ручное администрирование процессов, сделать эти процессы прозрачными и управляемыми и снизить негативное влияние на них человеческого фактора, то что заставляет собственников бизнеса сомневаться и откладывать внедрение таких технологий?
Именно такая ситуация сегодня наблюдается на рынке healthhttps://cleverbox-crm.com/ru/blog/ot-haosa-k-sistemnomu-biznesu.html» target=»_blank»]cleverbox-crm.com[/mask_link]