Читайте vz-nn.ru в
«Сибур-Нефтехим» принял участников V Кустового форума Молодежных палат Нижегородской области. Участники секции «Ведение ответственного предпринимательства как основа устойчивого экономического развития региона» познакомились с опытом предприятия в сфере ESG.
Старший менеджер производства окиси этилена и гликолей Олег Климушин провёл автобусную экскурсию и познакомил молодёжных парламентариев с технологией, продукцией, цифровыми решениями и экологической инфраструктурой завода. На сессии в актовом зале предприятия участники обсудили реализацию принципов ESG в регионе.
Менеджер по устойчивому развитию «СИБУР-РТ» Ксения Карпенко рассказала о Стратегии устойчивого развития СИБУРа до 2025 года. Советник гендиректора «Сибур-Нефтехима» Юлия Лазарева познакомила с программой социальных инвестиций компании «Формула хороших дел» (ФХД) и призвала молодёжных парламентариев Дзержинска и Кстова активнее участвовать в конкурсе соцпроектов ФХД, который ежегодно проводится по семи направлениям: развитие городов, образование и наука, спорт и здоровый образ жизни, охрана окружающей среды, культура, инклюзия и волонтёрство.
СИБУР: Стратегия устойчивого развития
В форуме участвовали активисты молодёжного движения «Сибур-Нефтехима», являющиеся членами молодёжного парламента Дзержинска.
«Работа секции оказалась очень продуктивной. У ребят из Дзержинска, Кстова, Нижнего Новгорода, Арзамаса, Сосновского и других городов и районов Нижегородской области, с которыми мы пообщались, оказалось много интересных идей. Мы, в свою очередь, рассказали о своей работе. В январе — апреле 2023 года молодёжное движение «Сибур-Нефтехима» приняло участие в организации и проведении 30 мероприятий и событий по 5-ти направлениям. Большинство из них — в русле ESG-повестки», — рассказал лидер молодёжной организации «Сибур-Нефтехима» Антон Садиков.
V Кустовой форум Молодежных палат Нижегородской области прошел в Дзержинске в пятницу, 19 мая 2023 года, и собрал более 80 активистов 12 молодёжных делегаций из разных районов региона. В форуме участвовали председатель Заксобрания Нижегородской области Евгений Люлин, мэр Дзержинска Иван Носков, председатель гордумы Дзержинска Виктория Николаева.
На форуме работали три секции: «Эффективные методы развития молодёжных сообществ, молодёжные субкультуры и вовлечение молодёжи в реализацию государственной молодёжной политики», «Экологическое просвещение молодёжи», «Ведение ответственного предпринимательства как основа устойчивого экономического развития региона».
Фото: пресс-служба «Сибур-Нефтехима»
Источник: vz-nn.ru
задание 4м. Компания сибур нацелена на стратегию устойчивого развития. Разделение целей в области развития оон и последовательным внедрением esgпринципов в корпоративную культуру, стратегию, во все технологические и бизнеспроцессы
Единственный в мире Музей Смайликов
Самая яркая достопримечательность Крыма
Скачать 12.08 Kb.
Компания СИБУР нацелена на стратегию устойчивого развития. Разделение целей в области развития ООН и последовательным внедрением ESG-принципов в корпоративную культуру, стратегию, во все технологические и бизнес-процессы. Компания заинтересована в процветании регионов присутствия и всей России, благополучии жителей, сохранении природных ресурсов и биоразнообразия.
Как один из мировых лидеров нефтехимии СИБУР стремится сокращать воздействие на окружающую среду, повышать эффективность использования ресурсов и содействовать решению климатических проблем.
Люди – ключевая ценность СИБУРа. Усилия направлены на развитие потенциала сотрудников и местных сообществ в регионах присутствия.
Источник: topuch.com
Для чего бизнесу руководствоваться принципами устойчивого развития ответ на тест сибур
$(document).ready(function()< $(‘.slider’).slick(< infinite: true, slidesToShow: 1, slidesToScroll: 1, autoplay: true, autoplaySpeed: 3000, >); >);
СИБУР принял стратегию в области устойчивого развития на период до 2025г.
11:23 / 16 января 2020
Фото из архива компании
Совет директоров СИБУРа утвердил стратегию развития в области устойчивого развития. Компания планирует нарастить инвестиции в переработку полимерных отходов, а также работать над сокращением выбросов парниковых газов.
Разработанная стратегия на период до 2025 года охватывает пять направлений: ответственное ведение бизнеса, охрана окружающей среды, общество и партнерство, «устойчивый» продуктовый портфель и снижение климатического воздействия.
«Заметная роль компании в реализации потенциала вторичной переработки полимеров, содействии экономике замкнутого цикла и в решении ряда других вызовов, с которыми сталкивается общество, выступили предпосылками для принятия на себя публичных обязательств и утверждения стратегии в области устойчивого развития до 2025 года. Компания продолжит направлять значительные усилия на интеграцию возможностей экономики замкнутого цикла в бизнес-модель, что будет способствовать последовательному достижению заявленных нами амбициозных целей в области устойчивого развития», — прокомментировал предправления СИБУРа Дмитрий Конов.
Документ был разработан с учетом миссии компании, а также 13 глобальных целей устойчивого развития ООН.
Под ответственным ведением бизнеса, которое заявлено как одна из целей стратегии, компания понимает сокращение коэффициента частоты травм с потерей рабочего времени (LTIF) на 5%, увеличение числа сотрудниц в высшем управленческом корпусе не менее чем в 2 раза, принятие «Кодекса деловой этики контрагента» и ряд других пунктов.
В плане охраны окружающей среды СИБУР намерен утилизировать не менее 50% всех образуемых отходов, сократить удельную массу загрязняющих веществ в сточных водах на 40%, удельное водопотребление – не менее чем на 5%.
СИБУР намерен снизить удельный показатель выбросов парниковых газов в сегментах «Газопереработка» и «Нефтехимия» на 5 и 15% соответственно, и увеличить долю «зеленой» электроэнергии в энергобалансе компании в 5 раз.
Также среди целей до 2025 года СИБУР определил создание общественного совета программы «Формула хороших дел», запуск в рамках программы не менее трех долгосрочных проектов по направлению «Охрана окружающей среды», а также увеличение доли сотрудников, участвующих в волонтерских и иных социально значимых проектах, до 20%. Помимо этого, компания ставит целью обучить 85% сотрудников образовательному курсу по устойчивому развитию и заключить не менее двух международных партнерств в этой области.
«СИБУР постоянно увеличивает экологическую и социальную ценность своей деятельности. В рамках принятой Стратегии компания обладает амбициями, потенциалом и возможностями для того, чтобы наилучшим образом вносить вклад в решение глобальных вопросов, стоящих перед обществом», — резюмировал председатель совета директоров ПАО «СИБУР Холдинг» Леонид Михельсон.
Цели в области устойчивого развития являются своеобразным призывом к действию, исходящим от всех стран. Программа ООН нацелена на улучшение благосостояния и защиту планеты. Государства признают, что меры по ликвидации бедности должны приниматься параллельно усилиям по наращиванию экономического роста и решению целого ряда вопросов в области образования, здравоохранения, социальной защиты и трудоустройства, а также борьбе с изменением климата и защите окружающей среды.
Источник: rupec.ru