Выстраивать процесс формирования финансового результата сервиса для управленческого учёта. Анализировать доходность и PnL в разрезах продуктов, клиентов и др..
Получили высшее образование (экономическое, техническое, математическое). Уверенно анализируете требования стандартов US GAAP, IFRS и РСБУ. Знаете Excel на продвинутом уровне.
Финансовый менеджер
Москва , Марьина Роща и еще 1
Опыт от 3 до 6 лет
Подготовка управленческой отчетности по группе компаний на ежемесячной основе. Организация процесса бюджетирования, включая формирование, сбор фактических данных, анализ отклонений и.
Высшее профильное образование. Опыт работы от 5 лет на позициях финансовый менеджер, финансовый аналитик. Знание РСБУ / МСФО. Продвинутый уровень владения.
Финансовый аналитик
140 000 – 190 000 руб.
Москва , Молодежная
Опыт от 1 года до 3 лет
Подготовка ежемесячной управленческой отчетности PL CF. Подготовка ежемесячного отчета о дебиторской и кредиторской задолженности. Подготовка ежемесячного план факторного анализа.
Как стать HRBP? Модель компетенций HR Бизнес партнера. Чем должен заниматься? Кому подчиняется?
Обязательно: 1С ЕРП/Бухгалтерия/Предприятие. Excel продвинутый/уверенный пользователь. Как преимущество знание SQL Умение анализировать информацию Опыт работы с.
Финансовый менеджер (корпоративная отчетность)
Опыт от 3 до 6 лет
Формирование корпоративной отчетности компании и дочерних обществ (Баланс, Отчет о финансовых результатах, Отчет о движении денежных средств). Формирование бюджетов компании.
Глубокое понимание структуры финансовой отчетности. Умение составлять финансово-экономические модели и моделировать в них различные сценарии. Способность погружаться в финансово.
Финансовый аналитик
Опыт от 3 до 6 лет
Финансовое планирование и анализ,подготовка управленческой и МСФО отчетности на ежемесячной основе. Прохождение годового аудита в рамках аудита группы компаний.
Опыт работы в банке/МФО/консалтинговой/аудиторской компании от пяти лет. Опыт финансового моделирования в финансовой компании. Высшее экономическое/математическое.
Работодатель сейчас онлайн
Финансовый контролер
Опыт от 1 года до 3 лет
Готовить финансовое закрытие отчетного периода. Участвовать в процессе ценообразования. Контролировать бюджет коммерческой функции. Участвовать в процессе планирования финансового результата компании.
Высшее профильное финансовое/экономическое образование. Релевантный опыт работы от трёх лет. Знание Excel на продвинутом уровне (создания макросов будет являться.
Работодатель сейчас онлайн
HeadHunter
- О компании
- Наши вакансии
- Реклама на сайте
- Требования к ПО
- Защита персональных данных
- Безопасный HeadHunter
- Этика и комплаенс
- HeadHunter API
- Партнерам
- Инвесторам
- Условия оказания услуг
- Условия использования сайтов
Новости и статьи
- Новости рынка HR
- Жизнь в компании
- ИТ-проекты
- Рейтинг работодателей России
Сервисы для соискателей
- Готовое резюме
- Все сервисы
- Профориентация
- Продвижение резюме
- Хочу у вас работать
- Производственный календарь
- Экспертная рекомендация
Молодым специалистам
- Карьера для молодых специалистов
- Школа программистов
- Школа продактов
- Поиск сотрудников
- Помощь
- Пользовательское соглашение
- Каталог компаний
- Работа по профессиям
- Уведомления в мессенджер
Сегодня на сайте 1313935 вакансий , 62493679 резюме , 1948557 компаний и за неделю 3411044 приглашения
Концепция HR бизнес-партнера (HR BP): как это работает?
Подпишитесь на push-уведомления hh.ru
Подписаться
- u0424u043eu0440u043cu0438u0440u043eu0432u0430u043du0438u0435 u0440u0435u0433u0443u043bu044fu0440u043du043eu0439 u0443u043fu0440u0430u0432u043bu0435u043du0447u0435u0441u043au043eu0439 u043eu0442u0447u0435u0442u043du043eu0441u0442u0438 u043fu043e u043fu0440u043eu0444u0438u043bu044e u0418u0422, u0440u0430u0437u0440u0430u0431u043eu0442u043au0430 u043fu0440u0430u0432u0438u043b u0430u043bu043bu043eu043au0430u0446u0438u0438 u0418u0422-u0440u0430u0441u0445u043eu0434u043eu0432, u0444u0438u043du0430u043du0441u043eu0432u043eu0435 u043cu043eu0434u0435u043bu0438u0440u043eu0432u0430u043du0438u0435. u041eu0441u043du043eu0432u043du044bu0435 u0438u043du0441u0442u0440u0443u043cu0435u043du0442u044b — SQL, Tableau
- u041fu0440u043eu0434u0432u0438u043du0443u0442u0430u044f u043au043eu0441u0442-u0430u043du0430u043bu0438u0442u0438u043au0430 u0418u0422-u043du0430u043fu0440u0430u0432u043bu0435u043du0438u044f: u0430u043du0430u043bu0438u0437 u043fu0440u043eu0446u0435u0441u0441u043eu0432 u0441 u0442u043eu0447u043au0438 u0437u0440u0435u043du0438u044f u043au043eu0441u0442-u044du0444u0444u0435u043au0442u0438u0432u043du043eu0441u0442u0438, u0440u0430u0437u0440u0430u0431u043eu0442u043au0430 u043cu0435u0442u0440u0438u043a u0438 u043cu0435u0442u043eu0434u043eu0432 u043eu0442u0441u043bu0435u0436u0438u0432u0430u043du0438u044f u044du0444u0444u0435u043au0442u0438u0432u043du043eu0441u0442u0438, u043fu043eu0441u0442u0440u043eu0435u043du0438u0435 u0438 u043eu0442u0441u043bu0435u0436u0438u0432u0430u043du0438u0435 u0440u0435u043bu0435u0432u0430u043du0442u043du044bu0445 u043au043eu0441u0442-u044eu043du0438u0442u043eu0432, u0431u0435u043du0447u043cu0430u0440u043a u0430u043du0430u043bu0438u0437, u0432u044bu0440u0430u0431u043eu0442u043au0430 u0440u0435u043au043eu043cu0435u043du0434u0430u0446u0438u0439 u043fu043e u043fu043eu0432u044bu0448u0435u043du0438u044e u044du0444u0444u0435u043au0442u0438u0432u043du043eu0441u0442u0438
- u0420u0430u0437u0440u0430u0431u043eu0442u043au0430 u0444u043eu0440u043c u0438 u0434u044du0448u0431u043eu0440u0434u043eu0432 u0434u043bu044f u0443u043fu0440u0430u0432u043bu0435u043du0447u0435u0441u043au043eu0439 u043eu0442u0447u0435u0442u043du043eu0441u0442u0438 u043fu043e u0418u0422-u0440u0430u0441u0445u043eu0434u0430u043c, u043fu0440u0435u0434u043eu0441u0442u0430u0432u043bu0435u043du0438u0435 u0444u0430u043au0442u0438u0447u0435u0441u043au043eu0439 u0444u0438u043du0430u043du0441u043eu0432u043eu0439 u0438 u0440u0435u0441u0443u0440u0441u043du043eu0439 u0438u043du0444u043eu0440u043cu0430u0446u0438u0438 u0431u0438u0437u043du0435u0441-u043bu0438u0434u0435u0440u0430u043c
u0412u044bu0441u0448u0435u0435 u044du043au043eu043du043eu043cu0438u0447u0435u0441u043au043eu0435 u0438u043bu0438 u0442u0435u0445u043du0438u0447u0435u0441u043au043eu0435 u043eu0431u0440u0430u0437u043eu0432u0430u043du0438u0435 / u0441u0442u0443u0434u0435u043du0442 u0441u0442u0430u0440u0448u0438u0445 u043au0443u0440u0441u043eu0432
- u041fu0440u0435u0434u043fu043eu0447u0442u0438u0442u0435u043bu0435u043d u043eu043fu044bu0442 u0440u0430u0431u043eu0442u044b u0432 u0418u0422-u043au043eu043cu043fu0430u043du0438u044fu0445 u0438u043bu0438 u0440u043eu043bu0438, u0441u0432u044fu0437u0430u043du043du043eu0439 u0441 u0430u043du0430u043bu0438u0437u043eu043c u0440u0430u0441u0445u043eu0434u043eu0432 u0418u0422-u043fu043eu0434u0440u0430u0437u0434u0435u043bu0435u043du0438u0439
u0417u043du0430u043du0438u0435 SQL, u043du0430u0432u044bu043au0438 u043du0430u043fu0438u0441u0430u043du0438u044f u0437u0430u043fu0440u043eu0441u043eu0432/u043fu0440u043eu0446u0435u0434u0443u0440 — u043fu0440u0435u0434u043fu043eu0447u0442u0438u0442u0435u043bu044cu043du043e, u043du043e u043du0435 u043eu0431u044fu0437u0430u0442u0435u043bu044cu043du043e (u043cu043eu0436u0435u043c u043du0430u0443u0447u0438u0442u044c)
u0414u043eu043fu043eu043bu043du0438u0442u0435u043bu044cu043du044bu043c u043fu0440u0435u0438u043cu0443u0449u0435u0441u0442u0432u043eu043c u0431u0443u0434u0435u0442 u043eu043fu044bu0442 u0438u0441u043fu043eu043bu044cu0437u043eu0432u0430u043du0438u044f tableau, anaplan, atlassian u0438 u0442.u0434
u0410u043du0430u043bu0438u0442u0438u0447u0435u0441u043au0438u0439 u0441u043au043bu0430u0434 u0443u043cu0430, u0440u0430u0437u0432u0438u0442u044bu0435 u043au043eu043cu043cu0443u043du0438u043au0430u0442u0438u0432u043du044bu0435 u043du0430u0432u044bu043au0438
- u0420u0430u0431u043eu0442u0443 u0432 u043eu0444u0438u0441u0435 u0443 u043cu0435u0442u0440u043e u00abu0412u043eu0434u043du044bu0439 u0441u0442u0430u0434u0438u043eu043du00bb. u0413u0440u0430u0444u0438u043a u0440u0430u0431u043eu0442u044b u2014 u0433u0438u0431u0440u0438u0434u043du044bu0439
- u041fu0440u043eu0444u0435u0441u0441u0438u043eu043du0430u043bu044cu043du043eu0435 u0440u0430u0437u0432u0438u0442u0438u0435. u0412u044b u043fu043eu043bu0443u0447u0438u0442u0435 u0434u043eu0441u0442u0443u043f u043a u0431u0438u0431u043bu0438u043eu0442u0435u043au0435 u0441 u0442u0435u0445u043du0438u0447u0435u0441u043au043eu0439 u043bu0438u0442u0435u0440u0430u0442u0443u0440u043eu0439, u0442u0440u0435u043du0438u043du0433u0430u043cu0438 u0438 u043cu0430u0441u0442u0435u0440-u043au043bu0430u0441u0441u0430u043cu0438 u0434u043bu044f u0441u043eu0442u0440u0443u0434u043du0438u043au043eu0432
- u0417u0430u0431u043eu0442u0443 u043e u0437u0434u043eu0440u043eu0432u044cu0435. u041eu0444u043eu0440u043cu0438u043c u043fu043eu043bu0438u0441 u0414u041cu0421 u0441u043e u0441u0442u043eu043cu0430u0442u043eu043bu043eu0433u0438u0435u0439 u0438 u0441u0442u0440u0430u0445u043eu0432u043au0443 u043eu0442 u043du0435u0441u0447u0430u0441u0442u043du044bu0445 u0441u043bu0443u0447u0430u0435u0432. u041fu0440u0435u0434u043bu043eu0436u0438u043c u043bu044cu0433u043eu0442u043du043eu0435 u0441u0442u0440u0430u0445u043eu0432u0430u043du0438u0435 u0432u0430u0448u0438u043c u0431u043bu0438u0437u043au0438u043c
- u0411u0435u0441u043fu043bu0430u0442u043du044bu0439 u0444u0438u0442u043du0435u0441-u0437u0430u043b Tinkoff Sport. u041fu043eu043bu044cu0437u0443u0439u0442u0435u0441u044c u0442u0440u0435u043du0430u0436u0435u0440u0430u043cu0438, u043fu043eu0441u0435u0449u0430u0439u0442u0435 u0433u0440u0443u043fu043fu043eu0432u044bu0435 u043fu0440u043eu0433u0440u0430u043cu043cu044b, u0433u0440u0435u0439u0442u0435u0441u044c u0432 u0441u0430u0443u043du0435, u0443u0447u0430u0441u0442u0432u0443u0439u0442u0435 u0432 u0442u0443u0440u043du0438u0440u0430u0445 u043fu043e u0431u0430u0441u043au0435u0442u0431u043eu043bu0443 u0438 u0432u043eu043bu0435u0439u0431u043eu043bu0443
- u0411u0435u0441u043fu043bu0430u0442u043du044bu0435 u043eu0431u0435u0434u044b u0432 Tinkoff Cafe. u0410 u0435u0441u043bu0438 u0437u0430u0445u043eu0442u0438u0442u0435 u043fu0435u0440u0435u043au0443u0441u0438u0442u044c, u043du0430 u043au0430u0436u0434u043eu043c u044du0442u0430u0436u0435 u0435u0441u0442u044c u043au0443u0445u043du044f u0441 u0447u0430u0435u043c, u043au043eu0444u0435 u0438 u0444u0440u0443u043au0442u0430u043cu0438
- u0414u043eu0441u0442u043eu0439u043du0443u044e u0437u0430u0440u043fu043bu0430u0442u0443 u2014 u043eu0431u0441u0443u0434u0438u043c u0435u0435 u043du0430 u0441u043eu0431u0435u0441u0435u0434u043eu0432u0430u043du0438u0438
Источник: hh.ru
Функции бизнес партнера it
Ваш браузер устарел. Сайт может отображаться некорректно
Резюме № 36681649 Обновлено 30 октября 2016
Бизнес партнер ИТ, Руководитель программы проектов Был больше месяца назад
По договорённости
51 год (родился 13 января 1972), cостоит в браке, есть дети
Москва , не готов к командировкам
полная занятость
Гражданство
Показать контакты
Добавить в избранное
Поделиться
Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям
Опыт работы 22 года
- Ноябрь 2007 – апрель 2016
- 8 лет и 6 месяцев
Бизнес-партнер по информационным технологиям
X5 Retail Group N.V., Москва
Обязанности:
Координация работ департаментов ИТ (разработка, инфраструктура, архитектура, поддержка пользователей, ИТ закупка и др) согласно приоритетам федеральной торговой сети, Пятерочка; — Внедрение сервисной модели взаимоотношений между ИТ и бизнесом; — Организация поддержки пользователей по итогам внедрения новых проектов по ITIL; — Реализация организационного дизайна и реинжиниринга процессов, внедрение стратегических инициатив в информационных системах для федеральной торговой сети Пятерочка, в период трансформации; Руководство портфелем ИТ проектов торговой сети Пятерочка от инициации до передачи в поддержку для федеральной торговой сети Пятерочка , в том числе; • Контроль выполнения этапов проектной деятельности, а также затрат/ выгод, риски, сферы применения, планирование; • Управление процессом выбора ИТ-решения, максимально подходящего под требования внутреннего заказчика; • Подготовка запросов коммерческих предложений (RFP), отбор участников, проведение переговоров, организация и проведение тендера; • детальное календарное планирование активностей и контроль за их исполнением; • управление ресурсами, единовременно до 50 человек (согласование выделения внутренних ресурсов, подбор и найм дополнительных проектных сотрудников, планирование нагрузки с учётом доступности); • формирование отчётности и представление её на различных уровнях менеджмента Компании. Достижения: Программы проектов для операционного блока: • проект смена программного обеспечения магазинов (GK Store Solution) для 4000 магазинов; • проект внедрение системы рейтингов на базе QlikView; • проекты B2E (VIP Support, система проведения презентаций, система проведения проверок для супервайзеров и др. проекты разработки мобильных приложений для потребления корпоративного контента и др.). Программа проектов для маркетинга • проект внедрения системы лояльности Comarch LM, MRM Brandmaker; • совместный проект федеральной торговой сети Пятерочка и Сбербанка России по начислению баллов “Спасибо”(выполнял роль руководителя проекта); • проект создания web-портала по закупке маркетинговых услуг и автоматизация заключения договора возмездного оказания услуг; • проект планограмм- генератора на базе JDA и др. Программа проектов для логистики: • проект внедрения попалетной приемки в магазинах и на складах по на складе по SSCC; • проект перехода на кластерную систему управления и междивизиональный перевод складов; • проект создания автозаказа для Пятерочки с расчетом плана отгрузки в SAP для магазинов и в JDA – РЦ;(выполнял роль руководителя проекта) • проект распространения системы маршрутизации транспорта для Пятерочки на базе TMS ORTEC и др; Программа проектов для прочих направлений: • проект учета рабочего времени персонала в магазинах по биометрическим параметрам (отпечаток пальца); • проект создания картографического сервиса (собственная разработка); Единовременное управление более 100 проектов и 200 задач. — Разработка стратегии и тактики в рамках общей “ИТ стратегии 2015-2017” по направлению “Развитие ИТ персонала”; — Коучинг по управлению организационными изменениями для стратегических проектов компании “Алкоголь “(ЕГАИС), SAP HANA; — Реализация референциальной программы совместно с SAP СНГ в X5 Руководил направлением Change Management в проектах внедрения систем SAP ERP (учет некоммерческих операций), SAP BPC (бюджетирование).
- Ноябрь 2004 – ноябрь 2007
- 3 года и 1 месяц
Источник: www.superjob.ru
Работа it бизнес партнер в России. Вакансии на Хедхантер.
Компания CEMENTUM (ex-Holcim Russia) приглашает на работу IT бизнес партнера. . Цель вакансии: расширение отдела в связи локализацией и внедрения ИТ решений для автоматизации бизнес-процессов . Знание архитектуры бизнес-процессов, методы анализа бизнес-процессов, технологии описания бизнес процессов. .
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Перейти к вакансии
с HeadHunter
25 Мая с HeadHunter
Банк ДОМ.РФ – Прямой работодатель
ЧЕМ необходимо заниматься: управлять работами Заказчика со стороны ИТ; планировать поставки . функционала; планировать, вести и защищать бюджеты; координировать работы между заказчиком, ИТ и вендором, синхронизировать .
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Перейти к вакансии
с HeadHunter
12 Мая с HeadHunter
Московская Биржа – Прямой работодатель
А еще мы активно развиваемся и давно вышли за рамки классического биржевого бизнеса. . бизнес-партнер». . Чем предстоит заниматься; работа на стыке ИТ и Заказчика (Обеспечивающие блоки: комплаенс, маркетинг .
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Перейти к вакансии
с HeadHunter
25 Мая с HeadHunter
Национальный расчетный депозитарий – Прямой работодатель
Управление проектами и задачами текущей деятельности бизнес подразделений; лидерство . Разработка концепции и целей, определение основных требований и проектных решений при реализации нескольких проектов в области создания ИТ-инфраструктуры . ти лет в управлении проектами; уверенный пользователь ПК (Windows, project, Visio, Redmine/Jira); опыт работы с ИТ-проектами .
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Перейти к вакансии
с HeadHunter
15 Мая с HeadHunter
Abi – Прямой работодатель
Управление проектами по автоматизации бизнес-процессов компании. . Выстраивание процессов поддержи имеющихся и новых IT-систем. Планирование ИТ бюджета, контроль его исполнения. . Опыт управления проектами автоматизации бизнес-процессов. .
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Перейти к вакансии
с HeadHunter
29 Мая с HeadHunter
KFC (Интернэшнл Ресторант Брэндс) – Прямой работодатель
Обеспечение поддержки пользователей системы БОСС-кадровик, управление внешней командой поддержки; взаимодействие с бизнес-пользователями . развитию системы; построение интеграции системы БОСС-Кадровик с другими информационными системами; участие в проектах ИТ .
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Перейти к вакансии
с HeadHunter
26 Мая с HeadHunter
Abi – Прямой работодатель
Владимир; организация взаимодействий между ИТ командой и бизнес подразделениями . Выявление потребности бизнеса в IT автоматизации. . Профессиональные знания в области ИТ. .
Полная занятость опыт работы более 6 лет
Перейти к вакансии
с HeadHunter
4 Июня с HeadHunter
ДОМ.РФ – Прямой работодатель
. служба, казначейство, риски); формирование и управление командой (около 20 человек); регулярная отчетность перед бизнесом . и руководством ИТ о статусе задач и планах работ направления; мы можем быть тебе интересны, потому что мы гарантируем . Опыт работы в банковской сфере; уверенное понимание банковских процессов и их учета; опыт управления портфелем ИТ-проектов .
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Перейти к вакансии
от 250 000
с HeadHunter
2 Июня с HeadHunter
Сателл ИТ – Прямой работодатель
Требуется IT бизнес-партнер в команду Департамента Информационных Технологий Банка в блок CFO (бухгалтерский . Опыт работы в качестве менеджера проектов не менее 3-х лет; опыт работы в сфере ИТ . не менее 5-ти лет; опыт работы в банке не менее 3-х лет; обязателен опыт работы с бизнес-процессами бухгалтерского .
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Перейти к вакансии
15 часов назад
с HeadHunter
15 часов назад с HeadHunter
Банк Хоум Кредит – Прямой работодатель
