В этом тексте мы собрали подборку из 5 книг для it-предпринимателей, которые перешли на удалёнку или изначально выбрали такой формат коммуникации с командой.
1. Patagonia — бизнес в стиле серфинг
История о том, как альпинист создал крупнейшую компанию спортивного снаряжения. К слову, меньше всего он как раз хотел стать бизнесменом. Это рассказ о компании Patagonia, чье устройство и внутренняя политика сильно отличается от того, к чему мы привыкли. Там ни у кого нет отдельных кабинетов, а сотрудники могут заниматься серфингом (обычным, а не web) в рабочее время.
Ивон Шуинар, основатель Patagonia решил действовать по своим правилам. Он начал ковать скальные крючья для себя и своих друзей, чтобы делать качественное и безопасное для природы альпинистское снаряжение, но неожиданно для себя стал успешным бизнесменом.
2 — Джейсон Фрайд, Remote. Офис не обязателен
Книга от авторов Rework, бестселлера по версии New York Times. Рецензии тоже многообещающие — писатели и бизнесмены из американского Forbes пишут, что этот текст ждали все молодые предприниматели.
ТОП 5 ЛУЧШИХ БИЗНЕС КНИГ! Топ книг, которые стоит прочитать каждому бизнесмену
Такой отзыв дала Сьюзен Кейн, автор бестселлеров по мнению New York Times:
“REMOTE — это книга, которую ждали предприниматели 21 века: текст, разрушающий парадигмы, а также навязчиво наглядный пример, как это — работать вне офиса. Если вас интересует возможность удаленной работы, но вы чего-то опасаетесь, REMOTE написана для вас. Не проходит и дня, чтобы я не вспоминала мысли из этой книги и не делилась ими с окружающими”.
Эта книга и для работников и для работодателей. Сотрудники, которые работают на одну компанию и не пытаются расширить горизонты, масштабироваться, вырасти в карьере, просто работают не на ту компанию. А предприниматели, что ограничиваются небольшой географической территорией для найма людей, не получают лучших.
REMOTE включает в себя несколько тематических блоков-вопросов, которые рано или поздно становятся актуальны для большинства удалёнщиков:
- управление командой на удалёнке;
- график работы вне офиса;
- как вести дела и переговоры на расстоянии;
- процесс контроля работы удалённого формата;
- и другие.
3 — Digital Nomads Living on the Margins
Цифровое кочевничество — тренд последнего года. После большого мирового локдауна сидеть дома больше не в удовольствие. Фрилансеры выбирают для себя путь, на котором зарабатываешь, тратишь и путешествуешь одновременно.
Книга американской писательницы Беверли Томпсон для тех, кто выбрал именно цифровое кочевничество. В тексте автор разбирает проблемы такого образа жизни. Как выстраивать внешнюю коммуникацию: создавать семью, заводить детей, работать в меру, но получать выше среднего. Мы привыкли, что это требует тотальной стабильности, но новое поколение видит ситуацию иначе.
Как — Томпсон пишет в своей книге. А также объясняет, почему у цифровых кочевников выше качество жизни.
4 — Thinking Remote. Inspiration for Leaders of Distributed Teams
Бизнес-секреты: что почитать
Автор писал книгу для менеджеров и предпринимателей, которые управляют удалёнными командами. Формат гибридного, гибкого или полностью удалённого графика принес не только удобство и комфорт работы из любой точки мира, но и новые обязанности и сложности. Работодатель должен позаботиться, чтобы у каждого сотрудника был необходимый инструментарий для работы — все приложения, сервисы, подписки и доступы, а также техника.
Книга написана в формате сборника статей. Авторы рассматривают изменения и обновления в процессах работы. Рецензенты обещают, что после прочтения предпринимателям удастся решить большинство проблем личной эффективности и коммуникации с сотрудниками на удалёнке.
5 — The E-Myth Revisited by Michael Gerber
Читать тем, кто собирается создавать что-то своё. Автор пишет о стереотипах, опровергает их, а ещё рассказывает, как банальные предположения и безобидные заблуждения помогут всё испортить. Рассказывает обо всех этапах жизненного цикла бизнеса — как он зарождается, что происходит на этапе рождения непосредственно (запуска), какие могут быть “подростковые” сложности и как формируется зрелая предпринимательская точка зрения у собственника.
Делимся несколькими важными ключевыми мыслями из “The E-Myth Revisited”:
- большинство маленьких предпринимателей работают В своём бизнесе, а не НАД ним;
- «если ваш бизнес зависит от вас, вы не владеете бизнесом — у вас есть работа. И это худшая работа в мире, потому что вы работаете на сумасшедшего, на себя самого» ;
- успех в бизнесе напрямую зависит от любознательности и неумения собственника усидеть на месте;
- у всех тех, кто только хочет начать делать собственный бизнес, внутри живет 3 личности: предприниматель, менеджер и техник;
- «если вы не хотите меняться, ваш бизнес никогда не сможет дать вам то, что вы хотите».
Напишите в комментариях, какие книги о работе с удаленной командой, нравятся вам? Какие в реальности заставили что-то изменить в процессах команды?
Источник: vc.ru
7 книг по ИТ-менеджменту, которые необходимо прочитать начинающим ИТ-директорам
Любопытство. Пожизненный интерес к обучению — отличительная черта качественного мыслителя.
Сам Никола Тесла сказал : «Парадоксально, но верно сказать, что чем больше мы знаем, тем более невежественными мы становимся в абсолютном смысле, потому что только через просветление мы осознаем наши ограничения. Один из самых приятных результатов интеллектуальной эволюции — это постоянное открытие новых и более широких перспектив ».
Даже если вы проработали в ИТ в течение многих лет, есть еще чему поучиться. Особенно, если вы претендуете на должность ИТ-директора или недавно обнаружили, что вас повысили. Вот семь книг, которые следует почитать начинающим ИТ-директорам. Все они имеют рейтинг 4,5 звезды или выше на Amazon, стоят менее 50 долларов и были опубликованы в течение последних пяти лет.
1. Руководство по Agile
В рамках проекта «Предприниматели» были опрошены ИТ-руководители о том, что книги оказали на них наибольшее влияние. Им понравился Agile IT Organization Design : для цифровой трансформации и непрерывной доставки Шрирама Нараяна.
Книгу рекомендовал Джон Марканте, ИТ-директор и управляющий директор ИТ-подразделения Vanguard. «Помимо технологических возможностей, книга углубляется в организационный дизайн и культуру управления, необходимые для процветания в этом гибком мире», — сказал Марканте.
Чтобы действительно получить преимущества гибкой разработки, вы должны внедрить ее не только для программистов, но и для организации в целом. Нараян потратил более 15 лет, помогая лидерам в различных отраслях комплексно внедрять гибкую разработку программного обеспечения, чтобы помочь цифровым компаниям достичь общей гибкости, а не только гибкости команды разработчиков.
На Amazon рецензент Чарльз Т. Бец написал: «Глубоко. Широкий. Заслуживающий доверия. Текущий. Все эти прилагательные применимы ».
2. Введение в большие данные
Пол Маршалл, финансовый директор и старший вице-президент по операциям Influitive, рекомендовал Томаша Тунгуза и Фрэнка Бьена « Победа с данными : преобразовать свою культуру, расширить возможности своих сотрудников и сформировать будущее ». «Это актуально как для руководителей высшего звена, но особенно для ИТ-директоров, поскольку они думают о том, как преобразовать океаны данных в полезные аналитические данные для своей организации», — сказал Маршалл.
Тунгуз — венчурный инвестор, ориентированный на SaaS, и партнер Redpoint. Он пишет о сборе средств, тестах для стартапов, лучших методах управления и создании команды. Бьен является президентом и главным исполнительным директором Looker, компании по разработке программного обеспечения для бизнес-аналитики, которая создает «новые возможности обработки данных».
Winning with Data — это все о том, как использовать всю мощь больших данных для улучшения процесса принятия решений и стратегии вашей организации. Авторы сосредотачиваются на том, чтобы показать читателям, как создать культуру позитивного отношения к данным. Примеры из реальной жизни включают историю о том, как Уорби-Паркер разрушил монополизированный рынок стоимостью 13 миллиардов долларов с помощью данных. Другие представленные компании включают ThredUp, Venmo и HubSpot.
Майкл Саттон написал: «Если вы хотите получить начальное представление о компаниях, управляемых данными, или о том, как вы могли бы привнести в свою компанию мышление, основанное на данных, — Winning with Data для вас».
3. Книга о том, как научиться беречься
«Бережливое предприятие : как высокоэффективные организации внедряют инновации в масштабе » Джеза Хамбла, Джоанн Молески и Барри О’Рейли — обязательное чтение Harvard Business Review для потенциальных генеральных директоров.
Джез Хамбл обладает десятилетним опытом работы в сфере ИТ, работая в качестве разработчика, системного администратора, инструктора, консультанта, менеджера и докладчика с множеством платформ и технологий. Его консалтинговая работа включает в себя некоммерческие, телекоммуникационные, финансовые услуги и компании онлайн-торговли. Он является соавтором книги «Непрерывная доставка». Молески является главным консультантом и ключевым членом внутренней группы управления техно-операциями ThoughtWorks. Она помогает с внутренними рисками управления ИТ и соблюдением нормативных требований, а также консультирует клиентов по вопросам непрерывной доставки и улучшения процессов, особенно в отношении средств контроля, рисков и соблюдения нормативных требований. О’Рейли консультирует корпоративные компании по вопросам бережливого производства и гибкости и пишет для The Economist .
Lean Enterprise помогает ИТ-директорам компаний-разработчиков программного обеспечения изучить принципы бережливого производства и гибкости и внедрить их в масштабах всей компании. Это практическое руководство, которое поможет лучше реагировать на меняющиеся рыночные условия, потребности клиентов и новые технологии.
Ник Гранж, технический директор Retriever Communications, сказал о книге: «Будь то обеспечение выживания своей организации или превращение их в лидеров рынка, эта книга прямо нацелена на руководителей ИТ и организаций, а также на то, как они могут изменить всю свою организацию. адаптироваться к постоянным изменениям технологий и требованиям клиентов ».
4. Книга «Слуга-лидерство»
Кертис Франклин-младший из InformationWeek рекомендует « Лидеры едят в последнюю очередь : почему одни команды сплачиваются, а другие — нет » Саймона Синека. Он возглавляет список книг Франклина для ИТ-директора, потому что «действительно отличная команда может определить карьеру». Каптерра прочитал книгу Синека 2009 г. « Начни с чего» в рамках корпоративного книжного клуба.
В Leaders Eat Last Синек использует столовую корпуса морской пехоты как пример лидерства слуг. Офицеры стоят позади рядовых морских пехотинцев в очереди за едой. Часть того, чтобы быть лидером, — это убедиться, что о ваших подопечных позаботятся. Прочтите реальные примеры великих лидеров, которые способствовали командной работе, создавая среду, в которой люди обычно хорошо работают вместе, и достижений, которых достигли эти команды.
Основная идея заключается в том, что команды работают лучше всего, когда ими руководят люди, которые больше заботятся о командном успехе, чем о карьере. «Это мощный урок, который эта книга представляет интересным и убедительным образом», — пишет Франклин. Цель книги — создать команду, в которой все участники просыпаются с чувством вдохновения для упорной работы, чувствуют, что им доверяют принимать решения в течение дня, а вечером отправляются домой, чувствуя себя удовлетворенными.
5. Изучите психологию лидерства.
Билл Уилсон, основатель «Анонимных алкоголиков», как известно, сказал: «Вы не можете придумать свой путь к правильным действиям, но вы можете действовать по-своему, чтобы добиться правильного мышления». «Действуй как лидер, думай как лидер » Эрминии Ибарра — это трактат о том, как это работает и как применить его к лидерству. Ибарра — профессиональный эксперт в области лидерства и развития, профессор ведущей международной бизнес-школы INSEAD. Ключевым моментом является внесение небольших постепенных изменений в свой стиль работы. Научитесь перестать выполнять эти срочные, но неважные задачи и начните уделять время мелочам.
Предпосылка проста. Если вы хотите стать лидером, начните с лидерства. «Эта книга может быть просто книгой, которая позволит вам, наконец, осуществить некоторые изменения в руководстве, которые вы давно хотели совершить», — пишет Франклин. Особенно, если вы пытались начать руководить, изменив свой образ мышления, и это у вас не работает.
6. Изучите тимбилдинг от Google
«Я считаю, что это необходимо прочитать любому руководителю современного бизнеса», — написал Отис Чендлер из GoodReads of Work Rules! : Идеи изнутри Google, которые изменят ваш образ жизни и лидерство , Ласло Бок. Рейтинги рабочих мест неизменно помещают Google в число лучших организаций в мире для работы. Написано руководителем отдела кадров Google, Work Rules! рассказывает, чему Бока научил 15-летний опыт исследований и разработок в области управления персоналом и как он применил недавние исследования в области поведенческой экономики и психологии к функциям управления персоналом Google.
«Google сделал много правильных вещей как в своих продуктах, так и в том, как они управляют своей компанией и создают свою культуру, и это довольно подробный отчет о том, как они создали впечатляющую культуру, и написанный кем-то, кто знает — их глава отдела кадров », — написал Чендлер. «Я немного удивлен, что он сказал столько же, сколько и — но я полагаю, что это поможет только при приеме на работу».
Тем не менее, это касается не только Google, но и рассказов об известных компаниях с ужасной культурой и малоизвестных компаниях, которые достигают рекордных прибылей, прислушиваясь к своим людям и обращаясь с ними как с ценными.
«В некотором смысле это идеальная книга для чтения ИТ-директором, потому что многие методы, описанные Боком, были бы невозможны без поддержки руководства», — пишет Франклин. «Тем не менее, если вы еще не ИТ-директор, но надеетесь получить это название в будущем, то эту книгу вам следует прочитать и понять. По крайней мере, это даст вам информацию для сравнения того, что делает ваша организация, с тем, что делает Google, и повод спросить, какой путь лучше для вашей команды ».
7. Армия становится подвижной
«Команда команд : новые правила взаимодействия для сложного мира», написанная генералом Стэнли Маккристалом, Тантумом Коллинзом, Дэвидом Сильверманом и Крисом Фасселлом, — единственная книга по менеджменту для начинающих ИТ-директоров, написанная в соавторстве с четырехзвездочным генералом в отставке. Его соавторами являются два бывших морских котика и бывший студент курса лидерства генерала Маккристала в Йельском университете.
В то время как такие книги, как Leaders Eat Last, берут пример с военных и применяют их в бизнесе, Team of Teams показывает, как военные адаптировались к современной, более динамичной среде.
Книга, в соответствии с Wall Street Journal , рассказ о том , как генерал Маккристал «трансформированный элитную военную организацию США от традиционной установки командно-управления к распределенной совместной работе.» В 2004 году генерал Маккристал начал курировать борьбу с террористическими мятежниками в Ираке.
Оценив ситуацию, он заявил, что задача, с которой он столкнулся, больше напоминала «компанию из списка Fortune 500, пытающуюся отбить рой стартапов», чем «командование союзников, сражавшееся с нацистской Германией во Второй мировой войне». Он обнаружил, что война резко изменилась. И повстанцы (в основном «Аль-Каида») не добились успеха, потому что их подготовка или тактика превосходили военные силы США. Вместо этого их неиерархические структуры лучше подходили для современной войны.
Вывод
Какие книги я пропустил? Дай мне знать в комментариях!
Ищете программное обеспечение для управления ИТ? Ознакомьтесь со списком лучших программных решений для управления ИТ Platforms .
Источник: platforms.su
It в бизнесе что почитать
Авторы: Э. Хант, Д. Томас.
Впервые опубликованная в 1999 году книга не теряет актуальности по сей день. Изменились технологии и методологии, ведь для ИТ 20 лет – почти вечность, но прагматическая философия осталась прежней. По сути это книга мудрости программирования с советами на все случаи жизни. Читать ее легко и интересно, поскольку она пронизана занимательными образами и историями, несвойственными для книги такой направленности.
Книга содержит просто огромное количество полезных и правильных советов программистам. Вот только она будет более интересна начинающим, поскольку если вы имеете опыт, более 3-4 лет, то скорее всего, что вы уже собственными шишками узнали и поняли 90 процентов информации написанной в ней.
Источник: livelib.ru.
Книга содержит примеры кода и ряд упражнений, что делает её полезной и в практическом плане. Если говорить о стиле, то она хорошо организована, авторы чётко понимают взаимосвязь между её частями, это отражено в её структуре и в каждой главе.
Источник: livelib.ru.
2. «Говорят, в IT много платят» (2021)
Автор, профессиональный программист с десятилетним стажем, с юмором и приобретенной за годы разработки мудростью повествует обо всех сложностях и тонкостях технологической индустрии.
Из книги вы узнаете:
- Какие качества помогут вам стать успешным.
- Какие технические навыки вам понадобятся.
- Что лучше – фриланс или работа в офисе.
- Как взаимодействовать с коллегами.
- Как развиваться и не выгореть на старте.
Книга сперва называлась «Путь в IT», но в этом году вышло обновленное издание от издательства Эксмо с новой обложкой и названием. Присутствует нецензурная лексика!
Легкий и образный стиль изложения понравился, читать приятно и интересно. Имеется анализ и обобщение практического опыта – это может быть полезно новичкам.
Источник: habr.com.
Все описанные в книге мысли по делу (есть конечно некоторые словоблудные места, но это даже красит повествование). Путь набора опыта, трепетный просмотр книжных полок по ИТ-тематике – всё то, что я проходил и прохожу сейчас. Поэтому буду эту книгу рекомендовать всем тем, кто хочет «зайти в айти». Автор молодец!
Источник: habr.com.
3. «Путь программиста: человек эпохи IT» (2016)
Книга не повествует о технических разработках и методиках, а скорее дает полезные жизненные советы по решению сложных задач, по развитию коммуникативных способностей и мягких навыков, необходимых любому начинающему разработчику. В ней написано обо всем, что требуется для выстраивания успешной карьеры айтишника.
Книга в целом интересная, хотя воды немало. Запомнилась глава про собеседования. Рекомендую к прочтению. Из недостатков можно отметить бледный мелкий шрифт, читать можно только при хорошем освещении.
Источник: labirint.ru.
Читается легко, спокойная форма повествования, хотя нового для себя ничего не открыла. Данная книга не содержит никаких технических сведений, так, разговор о жизни.
Источник: labirint.ru.
4. «Код: тайный язык информатики» (2004)
Это искусно иллюстрированная история, после прочтения которой вы получите необходимую информацию для понимания сегодняшнего мира ПК, цифровых медиа и Интернета, независимо от уровня вашей технической смекалки. Используя предметы повседневного обихода и несложные языковые системы, такие как азбука Брайля и азбука Морзе, автор создал яркое повествование для всех, кто когда-либо задумывался о тайной внутренней жизни компьютеров и других умных машин.
Если вы из тех людей, которым нужно понять, откуда что-то взялось, чтобы по-настоящему во всем разобраться – это книга для вас. Она не только о коде и о том как кодить», но и о том, что такое код и откуда он взялся.
Источник: Amazon.com.
Это гениальное описание эпохи. Как развивалось программирование в целом, какие оно прошло стадии и переходы, и как мы в итоге пришли к теперешнему корпоративному мышлению и производству ПО. Биографии знаменитых людей, их достижения и переворот в Computer Science.
Источник: habr.com.
5. «Идеальный программист» (2016)
Легендарный эксперт по разработке программного обеспечения познакомит вас с методами и инструментами, необходимыми настоящему мастеру.
Также из этой книги вы узнаете:
- Как справляться с конфликтами, плотным графиком и неразумными менеджерами.
- Что делать с безжалостным давлением руководства и как избежать выгорания.
- Как управлять своим временем и избегать аварийных ситуаций.
- Как создать среду, способствующую личному развитию.
- Когда говорить «нет» и как это говорить.
- Когда говорить «да», и что на самом деле означает «да».
Книга будет полезна для чтения студентам технических вузов, а также всем кто интересуется программированием.
Источник: ozon.ru.
Очень неплохая книга про подход к процессу разработки. Можно почитать даже тем, кто не связан с ИТ – некоторые рекомендации универсальны.
Источник: ozon.ru.
6. «Отъявленный программист. Лайфхакинг из первых рук» (2015)
Эта книга – набор интервью с представителями ИТ-индустрии, взятых автором в разные годы. Все герои – разные. Со своими взглядами на жизнь и из разных социальных групп, представители огромных корпораций и простые офисные трудяги. У каждого из них свой жизненный путь и своя история, но всех объединяет одно – страсть к программированию.
Издание расширит ваш кругозор и даст вам понять, что там внутри у этих странных личностей – программистов… Здесь собраны интервью с самыми разными представителями этого сообщества. Книга написана понятно и легко, сложных терминов очень мало. Рекомендую. Не пожалеете.
Источник: labirint.ru.
7. «Джоэл о программировании» (2006)
Книга представляет собой серию постов в блоге, написанных и отредактированных известным программистом Джоэлом Спольски, бывшим разработчиком Microsoft. Она повествует обо всем, с чем может столкнуться ИТ-специалист в течение своей карьеры: от технических вопросов до проблем личного характера. Все написано четко и понятно, с легким юмором и яркими метафорами. Книга будет интересна начинающим разработчикам, дизайнерам, менеджерам, а также тем, кто с ними работает.
Прекрасный язык, легкий стиль изложения, «просто о серьезном», много интересных наблюдений, причем о всем известных, казалось бы, вещах.
Источник: ozon.ru.
Всегда интересно почитать умного человека, даже если не во всем с ним согласен. Прочитав про условия для продуктивной работы программистов, я воскликнул: «Этот человек меня понимает. » Рекомендации по ведению бизнеса хороши и применимы в разных областях. Написано непринужденно и с юмором.
Источник: ozon.ru.
8. «Джедайские техники» (2021)
В своей книге автор не открыл Америки, не изобрел очередное колесо, а просто систематизировал доступный опыт по теме эффективности. Книга не о программировании, а о подходе к работе, о решении сложных задач и о качествах, необходимых любому начинающему айтишнику. Идеи и техники, собранные в систему, легко изложены и написаны живым языком.
Хорошо упорядоченный сбор самых полезных и интересных методик и советов по управлению временем.
Источник: litres.ru.
Книга по повышению личной эффективности. Отлично подходит для того, кто только начал заниматься собой и хочет чего-то добиться в жизни.
Источник: litres.ru.
9. «#Сам себе программист. Как научиться программировать и устроиться в Ebay?» (2019)
Автор книги, кодер-самоучка, после года самообучения устроился на работу инженером-программистом на eBay. Попав туда, он понял, что абсолютно не готов к этой работе. Однако, он нашел в себе силы, разобрался со всеми тонкостями и восполнил пробелы в знаниях. Все произошедшее с ним вдохновило автора написать книгу, разошедшуюся миллионным тиражом. По сути это дорожная карта, руководство для новичков, призванное помочь им во всем: от написания первой программы на Python до прохождения технического собеседования.
Отличная книга для начинающих, обучающихся самостоятельно с помощью книг и интернета. В ней вы узнаете об основах программирования на Python, а затем углубитесь в более продвинутые темы.
Помимо элементарного введения в язык Python это издание очень выгодно отличает почти пошаговый план изучения необходимых навыков программирования из реальной жизни. Автор не только называет ключевые действия для освоения профессии, но даёт конкретные советы и рекомендации, как это лучше сделать.
«Кодеры за работой. Размышления о ремесле программиста» (2011)
В книге автор берет интервью у 15 самых известных программистов, внесших большой вклад в развитие индустрии. Среди героев такие люди, как Брендан Эйх (создатель JavaScript, технический директор Mozilla Corporation), Джо Армстронг (создатель языка Erlang), Брэд Фицпатрик (автор и разработчик LiveJournal), Дональд Кнут (автор книги «Искусство компьютерного программирования») и Дуглас Крокфорд (создатель JSON, JavaScript-архитектор в Yahoo). Вы узнаете, о чем думают профессионалы, как они пришли в эту сферу, а также их мнение о будущем программирования.
Книга очень понравилась, было интересно узнать про опыт других людей и их отношение к отрасли в целом.
В книге имеются интервью с довольно-таки разношерстной публикой. Некоторые из них ужасающе, невыносимо занудные и однобокие, другие читаются на одном дыхании. В любом случае, большая часть участников интервью заслуживает внимания и уважения.
Льюис Кэрролл, в одном известном произведении писал: «Здесь приходится бежать со всех ног, чтобы только оставаться на месте, а чтобы куда-то попасть, надо бежать как минимум вдвое быстрее». Это мир ИТ, угнаться за развитием технологий почти невозможно, поэтому самосовершенствоваться нужно постоянно. Читайте хорошие книги и удачи в обучении!
Источник: proglib.io
