Как стать уверенным бизнес

Что такое уверенность в себе, о которой все так часто говорят? Из чего она складывается, как помогает в карьере и можно ли её «нарастить»? Рассказываем обо всём по порядку и даём инструкцию к действию.

⏱ 8 минут полезного чтения

Как выглядит настоящая уверенность в себе и как она влияет на карьеру

Чтобы рассуждать об уверенности в себе, хорошо бы для начала определиться с самим понятием. В широком смысле уверенность в себе — это способность доверять самому себе, ориентироваться на своё мнение и свои решения, осознавать внутреннюю опору. А если посмотреть на уверенность в себе в контексте карьерного развития, то это ещё и чёткое понимание собственных интересов, и умение проложить путь к своим целям.

Как понять, что вы уверенный в себе человек? Какие для этого есть критерии? Предлагаем базовый чек-лист, по которому можно проверить себя и понять уровень уверенности.

Вы определённо уверены в себе, если:

✓ Осознаёте и принимаете свою индивидуальность.

Самое главное качество в бизнесе — уверенность в себе

Имеете смелость быть отличным от других и проявляться так, как считаете нужным.

✓ Чувствуете себя достойным уважения других людей.

А ещё никогда не сравниваете себя с кем-то, неосознанно мешая таким образом себе двигаться вперёд и развиваться. Вместо этого вы сравниваете себя только с самим собой в прошлом и оцениваете прогресс, которого удалось достичь за прошедшее время.

✓ Умеете прямо выражать свои мысли и чувства.

Не боитесь, что если настоите на своём и выскажетесь как-то определённо, то потеряете расположение коллег, начальства или друзей. Способны говорить открыто и защищать свою позицию при необходимости.

✓ Адекватно реагируете на критику и замечания.

Умеете признавать свои ошибки и понимаете, что не существует тех, кто их не совершает. Можете нести за них ответственность и исправлять. Но при этом не опускаете руки и не бросаете всё из-за одного неверного шага, а воспринимаете это как часть пути и формирования опыта.

✓ Принимаете людей такими, какие они есть.

Осознаёте, что не в силах и не вправе изменить их натуру, мысли и поступки. Понимаете, что не всегда будет по-вашему, и учитываете разность каждого человека.

✓ Не боитесь делать выбор и принимать решения.

А также можете выдерживать риски, не перекладывая ответственность на других или обстоятельства, если что-то не получится с первого раза или пойдёт не по плану.

Уверенность в себе — это локомотив, который помогает вам двигаться вперёд с нужной скоростью и добиваться результатов в карьере. Потому что каким бы талантливым и трудолюбивым вы ни были, если в вас нет достаточно уверенности заявить о себе и своих амбициях, многого не достичь. В то время как уверенные в себе люди даже со средними способностями на старте могут «выстрелить» куда быстрее и эффективнее одарённых.

Это личное качество даёт немало бонусов, которые можно использовать. Те, у кого оно есть:

• становятся хорошими топ-менеджерами: умеют грамотно и результативно управлять людьми;
• получают большие полномочия по работе и авторитет у коллег или подчинённых;
• не остаются подолгу в одной должности, а получают повышение;
• популярны и востребованы на рынке труда;
• знают, как зарабатывать больше;
• смело развивают свои таланты. Знают, что им нужно и в чём они безупречны, и реализуются в этом.

Как развить уверенность в себе и мыслить как успешный человек

С уверенностью в себе на свет появляются далеко не все. Она проявляется из нашего окружения, складывается в жизненных обстоятельствах, пока вы взрослеете, или подолгу дремлет внутри, пока вы не захотите её разбудить. Впрочем, факт остаётся фактом: для одних это врождённое качество, для других — навык, который они развивают и поддерживают в себе постоянно. Словом, исходные данные у каждого разные, но ясно одно — если уверенности недостаёт, её можно «нарастить».

То есть постепенно приучать себя к мысли, что внешние оценки и ожидания других людей не так важны, как ваши собственные. Вы можете учитывать их, принимать к сведению, но всё равно делать так, как нужно вам. Да, этому можно научиться, постепенно меняя паттерны и настраивая для себя новое мышление, в котором вы в центре своего внимания.

Алёна Манохина, руководитель PR-службы и направления работы с вузами hh.ru Юг, советует сочетать несколько разных практик и подходов, чтобы стать увереннее в себе и достигнуть признания:

1. Поменяйте стиль коммуникации

✓ Не прячьтесь за размытыми и обезличенными формулировками. Если нужно высказать своё мнение, делайте это прямо и честно, используя местоимение «я». Не бойтесь начать с него предложение, даже если вам предстоит сказать не то, что собеседник хотел бы услышать.
Например: Я думаю, что это плохая идея.

✓ Если хотите сказать «нет», говорите.
Например: «Нет, так мне будет неудобно».

✓ Выражайте свои чувства.
Например: «Я рассержен», «Я расстроен, что у вас не получилось сделать то, что я просил».

2. Транслируйте уверенность

Используйте для этого вербальные и невербальные знаки:

✓ через осанку и походку: распрямите спину, расправьте плечи, шагайте спокойно, без суеты;
✓ через жесты и мимику: старайтесь не напрягать мышцы лица, сохраняйте естественность движений;
✓ через стиль одежды: подбирайте одежду, в которой вам будет комфортно и которая вам подходит. Пусть она всегда будет чистой и опрятной;
✓ через речь: говорите не слишком громко, но и не тихо. Не спешите. Проговаривайте слова, заканчивайте предложения.

3. Попробуйте упражнение «История успеха»

Возьмите лист бумаги и выпишите три ваших достижения в жизни, используя формулу «Раньше я боялся. а теперь. ». Это могут быть самые разные успехи.

Например: В школе я боялся отвечать у доски, а теперь выступаю на публике и люди меня с интересом слушают.

Постарайтесь вспомнить, что именно помогло вам преодолеть страх и добиться того, что у вас есть сейчас. Что вы для этого сделали, какой путь прошли, сколько в нём было шагов. Подумайте, какие качества помогли вам.

Воссоздайте это ощущение, когда вы впервые поняли, что вам удалось то или иное задуманное. Побудьте в нём какое-то время и постарайтесь его запомнить.

4. Переходите к позитивному мышлению

«Речь не про подавление плохих чувств и замену плохих мыслей хорошими, — объясняет Алёна Манохина. — Позитивное мышление означает, что вы заботитесь о себе в любой ситуации. Даже в случае неудач или полного провала. Умеете слышать свои чувства и потребности даже под гнётом самых негативных эмоций. Это также умение даже в самой критической ситуации в личной жизни или на работе находить моменты, на которые можно опереться и таким образом справиться с происходящим, найти выход».

Чтобы понять, как вы относитесь к себе, ответьте на вопросы:

✓ Как вы привыкли говорить сами с собой?

✓ Какие слова говорите себе, совершая важные поступки или только собираясь их совершить?

✓ Что вы при этом чувствуете?

✓ Как вы оцениваете себя и других людей?

✓ Как воспринимаете и преодолеваете трудности?

✓ Что чувствуете и говорите себе в случае неудач?

Ответы помогут понять, как вы привыкли мыслить и над чем стоит поработать, чтобы позитивное мышление и впрямь работало и вы могли поддерживать себя.

Что ещё можно сделать?

✓ Не только говорить себе, что достойны успеха и у вас получится то, к чему вы стремитесь, а верить в это. Не просто проговаривать установки: «Я смогу!», «Я заслуживаю этого!», — но и присвоить себе право так считать и так чувствовать.

✓ Смотреть мотивирующие фильмы, читать книги, которые вдохновляют.

✓ Вести дневник успеха: например, раз в неделю записывать 5 вещей, которые вам удались. Так вы сможете оценить даже маленькие шаги и увидеть прогресс в целом.

✓ Оставаться в активной позиции — то есть быть хозяином своей жизни и влиять на неё, принимать решения и действовать, а не ждать, что всё устроит кто-то другой.

✓ Уметь быть благодарным и не обесценивать свои усилия и то, что уже имеете благодаря им.

Почему стоит работать с позитивным мышлением?

Позитивное мышление помогает не замереть, когда происходит то, что вы не планировали. Оно позволяет не бояться и всё равно искать пути решения проблем, если они возникли. В контексте карьеры это особенно важно, так как даёт шанс на эксперименты, профессиональное развитие и возможность показать себя. Эта сторона уверенности постепенно ослабляет страх, а часто именно он не даёт взять новый рубеж на работе или в бизнесе.

5. Работайте с целями

Цели определяют путь к ним. Чем точнее вы их обозначите, тем понятнее будет последовательность ваших действий. Чтобы прибавить себе уверенности и идти вперёд, не оглядываясь и не сомневаясь, убедитесь, что вы:

✓ Точно понимаете, какой результат хотите получить.

✓ Знаете, что добиться этого вполне реально.

✓ Продумали несколько сценариев реализации своего плана.

✓ Определили сроки для этого.

✓ Предусмотрели потенциальные препятствия и решили, как будете реагировать на них.

✓ Имеете все ресурсы для достижения цели. Это могут быть время, ваша квалификация, деньги или что-то ещё.

✓ Продумали первый шаг в цепочке действий и знаете, с чего начнёте идти к желаемому.

Например, сейчас ваша цель — найти работу. Понять, чего именно вы хотите, снова помогут ответы на вопросы:

✓ Чем бы я хотел заниматься большую часть времени? (определить роль)

✓ Какие задачи и проекты из предыдущего опыта мне нравились больше всего?

✓ В каком коллективе мне комфортно работать?

✓ Какой уровень зарплаты для меня минимальный?

✓ Какие график и формат работы для меня идеальны?

✓ Что для меня в приоритете: заработок, творчество, реализация, интерес, карьерный рост?

Предположим, вы прошли опросник и поняли, что хотите работать в гибком графике, самостоятельно регулировать свою нагрузку и для вас важны карьерный рост и достойная зарплата. Это и есть цель поисков работы. Можно приступать к изучению вакансий.

Как уверенно пройти собеседование и понравиться работодателю

Подготовьтесь к встрече заранее:

• Найдите информацию о работодателе и о компании, узнайте историю становления, чем она занимается и какая там корпоративная жизнь. Работодатель отметит ваши интерес и осведомлённость.
• Подготовьте рассказ о себе — обычно соискателя просят начать с этого и только потом задают вопросы. Кстати, и на вопросы тоже лучше заранее мысленно прикинуть ответы. Представьте, что может заинтересовать руководителя организации, и составьте для себя опорные тезисы.
• Позаботьтесь о презентабельном внешнем виде. Даже если собеседование будет проходить онлайн.
• Будьте пунктуальны. Если место, где назначена встреча, вам незнакомо, накануне выясните, как туда добраться. Просчитайте, сколько времени займёт дорога.

Как вести себя на самом собеседовании, чтобы произвести хорошее впечатление?

• Будьте вежливы, приветливы, открыты и честны.
• Ведите себя естественно. Не пытайтесь скрыть лёгкое волнение, если оно есть, но и не проявляйте слишком много чувств и эмоций.
• Сядьте в кресле как можно удобнее, почувствуйте пространство, которое занимаете.
• Следите за осанкой, не сутультесь.
• Старайтесь не принимать закрытых поз.
• Сохраняйте зрительный контакт. Смотрите на собеседников, а не изучайте календарь на стене.

Если хотите быть полностью во всеоружии и блеснуть при первой встрече с работодателем, можете воспользоваться сервисом «Репетиция собеседования». Карьерные эксперты hh.ru помогут вам настроиться и дадут советы.

Сервис особенно полезен, если вы:

• волнуетесь перед собеседованиями;
• твёрдо решили сменить профессиональную сферу;
• давно не были на собеседованиях;
• это ваше первое интервью в жизни.

✱ Мнение авторов и экспертов может не совпадать с позицией редакции hh.ru

Материал был полезен? Поделитесь им с друзьями в соцсетях!
Кнопка репоста — в шапке статьи ⏫

Вакансии дня

HeadHunter

• О компании
• Наши вакансии
• Реклама на сайте
• Требования к ПО
• Защита персональных данных
• Безопасный HeadHunter
• Этика и комплаенс
• HeadHunter API
• Партнерам
• Инвесторам
• Условия оказания услуг
• Условия использования сайтов

Новости и статьи

• Новости рынка HR
• Жизнь в компании
• ИТ-проекты
• Рейтинг работодателей России

Сервисы для соискателей

• Готовое резюме
• Все сервисы
• Профориентация
• Продвижение резюме
• Хочу у вас работать
• Производственный календарь
• Экспертная рекомендация

Молодым специалистам

• Карьера для молодых специалистов
• Школа программистов
• Школа продактов

• Поиск сотрудников
• Помощь
• Пользовательское соглашение

• Каталог компаний
• Работа по профессиям

• Уведомления в мессенджер

Сегодня на сайте 1254656 вакансий , 64286864 резюме , 1940290 компаний и за неделю 3302519 приглашений

Источник: hh.ru

Как предпринимателю стать уверенным в себе?

Как повысить самооценку предпринимателю и уверенность в себе? Вопрос интересный, и требует правильного подхода. Предприниматели – такие же люди, которым присущи неуверенность, непонятные страхи, большая самокритика. Все это легко исправить, главное учитывать все моменты и не бояться становиться лучше.

Успех в жизни зависит от профессиональных навыков в комплексе с уверенностью в себе и своих силах и самооценкой. Если вы не уверенный человек с низкой самооценкой, то никакие профессиональные знания это не исправят.

Для хорошей жизни и приличного заработка необходимо саморазвитие, не только в профессиональной сфере, но и в личностных качествах.

Почему так важна уверенность в себе и хорошая самооценка? И что это вообще такое?

Нас окружает масса примеров, где люди, без особого ума достаточно успешны, а все потому, что они уверены в себе и своих силах, не оглядываются по сторонам и идут к своей цели, такие люди и добиваются больших высот. А есть другая категория людей, которые наоборот, с хорошим складом ума, добрые, отзывчивые, у них может быть несколько высших образований, но нет успеха в карьерном плане.

В чем проблема? Может на это как раз-таки и влияет неуверенность в себе, и низкая самооценка? За что бы такие люди не брались, в большинстве случаев мало что хорошо из этого получается. И не имеет значения профессиональные знания, если нет никакой смелости и целеустремленности.

Люди, которые не уверены в себе, априори несчастны, они настраивают себя таким образом, что всегда сомневаются, разочаровываются и копаются в себе, выискивая какие – либо недостатки. Такие люди на подсознательном уровне уступают во всем, потому что решили, что счастье не для них.

Что же вообще такое самооценка – говоря простыми сломами, это на сколько человек считает себя важным по отношению к окружающим его людям, и делит собственные качества на достоинства и недостатки.

Чтобы вы были полноценной личностью, то у вас обязательно должна быть правильная самооценка. Это важно, для жизни в обществе в целом и в карьерном плане в частности.

Функции самооценки

1. Защитная функция – помогает не зависеть от мнения других людей;
2. Регулярная функция – человек самостоятельно решает задачи на тему личностного выбора;
3. Развивающая функция – помогает личности не стоять на месте, а двигаться вперед.

Почему так важно любить себя?

Самооценка – любовь к себе, принятие всех своих достоинств и недостатков. Идеальных людей нет, поэтому у каждого человека есть как минусы, так и плюсы, у кого – то больше, у кого – то меньше. Разница уверенного в себе человека и неуверенного очень видна, один видит в себе и плюсы и минусы, но умеет правильно преподносить себя обществу, а второй же наоборот, вечно сомневается, капается в себе, пытается закрыться от общества.

Давно известный факт, что люди на подсознательном уровне стремятся к общению с уверенным в себе человеком, а того, кто не любит себя, любят меньше. Именно уверенные люди с хорошей самооценкой становятся партнерами по бизнесу и создают семью.

Признаки низкой самооценки

• Постоянное капание в себе, излишняя самокритика, неудовлетворенность;
• Слишком чувствительно реагируют на критику и мнение общества;
• Очень нерешительны, постоянно бояться сделать что – то не так;
• Всегда и всех ревнуют;
• Завидуют успехам других людей;
• Постоянно пытаются всем угодить;
• Враждебно настроены к окружающим людям;
• Постоянно оправдываются и пытаются себя защитить;
• Негативно смотрят на мир, жуткие пессимисты.

Признаки высокой самооценки

Если человек доволен собой, у него хорошая самооценка, то это можно увидеть по таким качествам:

• Принимают себя такими, какие они есть;
• Уверены в себе и своих силах;
• Совершают ошибки и делают из них выводы;
• Спокойно переносят критику в свой адрес и комплименты;
• Хорошо общаются, не бояться заговорить с незнакомым человеком;
• Уважают чужое мнение, но при этом, не забывают о своем;
• Следят за своим физическим и душевным равновесием;
• Постоянно развиваются;
• Не бояться новых начинаний, большинство из которых довольно успешные.

Мощные техники для повышения самооценки и уверенности в себе

Смена окружения, налаживание общения с успешными людьми. Что – бы кто не говорил, но окружение сильно влияет на человека, и если вы замечаете, что вы вялые, ленивые, без веры в себя, то возможно в окружении есть доля вины. Чтобы повысить самооценку, начните общаться с успешными людьми, которые верят в себя и свои силы, они помогут вам измениться и поменять взгляд на мир, сами того не замечая.

Источник: onlineserviceip.ru

Почему для бизнеса важно быть уверенным в себе?

Бизнес дается под силу только лишь уверенным в себе людям. Вообще, чтобы завести собственное дело, нужно обладать строгим и твердым характером, поскольку предпринимательство – это постоянная конкуренция и битва за главное место на рынке. Новичков в бизнесе просто напросто давят, поскольку слабым людям здесь не место.

Если Вы хотите быть настоящей бизнес акулой, то Вам необходимо приобрести навыки лидера, навыки борца за свое дело и за своих рабочих. Лишь уверенным в себе людям подвластны все тяготы предпринимательства, особенно, если дело касается крупного бизнеса.

Навыками лидера обладают далеко не все люди в нашем мире. Кто-то просто на просто не любит руководить другими, у кого-то не хватает упорности и смелости заниматься этим.

Чтобы стать отличным предпринимателем, чтобы стать мощным и серьезным конкурентом, надо поставить свое «Я» в своем деле.

Если к делу относится не серьезно, и упускать все те моменты, которые могут повлиять на дело пагубно, можно просто развалить всю созданную систему, к которой Вы стремились.

Настоящий лидер должен сосредотачивать внимание на всех мелочах, и должен уметь следить за всей работой.

Без присутствия руководителя, дело просто встанет на мертвой точке, что не очень хорошо особенно на первых парах, когда дело было только организовано.

Что касается организованности, то бизнесмен должен самостоятельно собирать весь коллектив воедино, чтобы сплоченность приносила плодотворный результат.

Новые бизнес-идеи здесь: http://money-job.ru/

Уверенность в себе позволит Вам грамотно распоряжаться всеми своими подчиненными. Некоторые люди просто боятся делать замечания другим, или просто не могут руководить и помыкать людьми. Конечно, сильный бизнесмен должен быть и строгим начальником. Однако, не стоит с этим переусердствовать.

Хороший начальник способен справедливо относится по отношению к своим работникам. Он должен помогать своим сотрудникам в вопросах, касающихся работы. Так же хороший начальник не будет кричать на своих работников без всякой причины. Но всегда нужно иметь ввиду, что люди склонны пользоваться человеческой добротой, так что нужно иметь сильный характер, чтобы ставить людей на место.

Люди с сильным характером лучше всех другим справляются с обязанностями директора и отличного бизнесмена. В своих руках они умело могут концентрировать как внимательность, так и ответственность к своей работе, сосредотачивая на этом внимание своих подопечных.

Понравилась статья? Пожалуйста, поделитесь с друзьями. Спасибо 🙂

Читать ещё:

1. Как стать уверенным в себе?
   Это вопрос, хотя и риторический, но, сколько — бы не существовала жизнь.
   ‾‾‾
2. Как стать уверенным в себе человеком?
   Прежде всего, давайте разберемся, что значит быть уверенным в себе? Во-первых.
   ‾‾‾
3. Почему для заработка в интернете выгодно быть партнером?
   Заработок в интернете возможен в наше время. Сейчас интернет находится в.
   ‾‾‾
4. Почему важно ставить цель?
   Не один человек ничего никогда не достигнет без цели. Пусть у.
   ‾‾‾
5. Как важно развивать свою личность, особенно в сфере бизнеса?
   Независимость, и обретение финансового благополучия, мечта любого простого обывателя. Мечты это.
   ‾‾‾
6. Почему в начале бизнеса нужен обязательно бухгалтер?
   Каждый, кто планирует начать собственный бизнес, очень четко понимает, что для.
   ‾‾‾

Думай, прежде чем вкладывать деньги, и не забывай думать, когда уже вложил их.

Источник: money-job.ru