Метафизика предпринимательства – звучит красиво, по-умному, правда отдает ересью и эзотерикой.
477 просмотров
Интервью с Олегом Тиньковым, взято отсюда.
— Познеру вы сказали, что после $10 млн качество жизни уже не меняется. Что тогда поднимает вас с кровати?
— Все хотят знать ответ на этот вопрос, но он самый сложный. Философский. Вот сегодня мои дети вернулись из других стран на папин день рождения, а я сижу здесь с тобой, а не с ними, и буду дома только к восьми. Вот почему я здесь, а не там? Я не знаю.
Это и есть метафизика предпринимательства. Когда катался с Колей Сторонским на лыжах, его жена просила меня посоветовать ему, чтобы он не возвращался каждый день в час ночи. А ведь это самое крутое, что она могла о нём сказать — что он приходит поздно и практически не видит детей. Это, конечно, говорит о нём плохо как о папе, но очень круто как о предпринимателе.
Мне кажется, что это какая-то необъяснимая энергия. Трудно сформулировать это, когда ты уже заработал $10 млн и больше.
Что такое метафизика? | Онтология и теория реальности
Что же такое Метафизика
Сейчас буду писать о том, что со стороны большинства людей похоже на бред. Поэтому возьмите весь свой скептицизм, хорошенько сожмите в кулак, выплесните в комментариях и уже со спокойной душой читайте дальше пост.
Допустите, что есть то, во что трудно поверить. Никто не заставляет применять, брать себе принципы и жить с ними всю жизнь. Просто на минуту допустите, что все это существует. А дальше уже решите, изучать ли дальше эту тему, пробовать ли на себе.
И подумайте, может все же раз люди пользуются и получают результаты, схема рабочая? Если не знать физику, то все процессы в природе будут казаться волшебством.
Итак, метафизика — это наука про законы мира, понимая которые, человек может получить все, что хочет, легко и стать счастливым.
Это то, о чем предприниматели, бизнесы, звезды и другие масштабные люди говорят осторожно, чтобы их не записали в сектантов. Мы можем сколько угодно играть в игру «я в это верю, в это не верю». Но есть инструменты и методы, которые работают, верите вы в них или нет.
На самом деле, ничего криминального. Никаких ритуалов и кукол вуду. Основная цель – стать счастливым и добиваться всего быстро и легко, без преград и препятствий. Отсюда первый вопрос метафизики – что вас делает счастливым?
Люди не знают чего хотят
90% людей не знают чего хотят. Они видят вокруг людей, их машины, квартиры, телефоны, путешествия. И хотят этого всего, потому что это есть у других. Хороший фильм на эту тему, кстати, «Семейка Джонсов», советую.
Так вот, человек рождается, получает от родителей какие-то установки, что хорошо, что плохо. Растет, идет учиться, часто не по той специальности, по которой хотел. Покупает себе вещи, чтобы не хуже чем у других. Устраивается на нелюбимую работу.
Звучит прекрасно, не так ли (где тут табличка сарказм)? И где тут сам человек? Где его желания, цели и мечты? Что он хочет сам? Что делает счастливым именно его? Вот дети отлично знают, чего хотят.
Метафизика просто и доступно
А потом начинается «то, что ты хочешь, полная фигня, тебе это не надо, давай лучше что-нибудь другое». И имеем то, что имеем.
Понять, чего вы хотите, — это первое что нужно сделать.
Вроде пока не так страшно? Хотя и понять себя можно только в том случае, если человек хочет перемен и готов к ним.
Один мой знакомый (или даже не один) работает с 9 до 18, вечером смотрит телек с бутылкой чего-нибудь, а по выходным отдыхает с друзьями в компании таких же бутылок. На кой ему вся эта метафизика?
Заинтересовала вас тема метафизики? А может вы уже и раньше про нее знали? Напишите в комментариях. И если все-таки заинтересовала, то приходите на канал «Метафизика для бизнеса». А тут мы продолжим совсем скоро про волшебных единорогов и прочую ересь (опять сарказм).
Но я уверена, тот, кому действительно надо, нужную информацию для себя возьмет.
Источник: vc.ru
Метафизический бизнес 1
В этой главе я сообщаю вам, что жизнь целиком и полностью является любовью. Даже на работе? Да, даже там. Любовь может существовать везде. Где бы вы не захотели, чтобы появилась любовь, вы можете создать ее. Это, вероятно, потребует некоторых усилий, другого взгляда на вещи, но может быть сделано.
Я предлагаю вам сделать это, проводя жизнь под влиянием триединства Правды, Доверия и Любви. Искорените страх и замените его любовью – да, даже на рабочем месте. «А как насчет парня, роющего канавы, чтобы добыть себе кусок хлеба? Как я могу резонировать с любовью на такой работе?», — можете спросить вы. Этот вопрос может показаться глупым, но вы роете эту канаву, чтобы сделать это, или вы пытаетесь вырыть самую лучшую канаву, какую только сможете? Поверьте мне, друзья мои, есть такие люди, которые стремятся к совершенству, независимо от того, какая у них работа.
Мне не нравится называть бизнес «просто бизнесом». Я предпочитаю называть его «метафизическим бизнесом» Даже если у вас нет своего собственного бизнеса, мне бы хотелось, чтобы вы прочитали это очень внимательно. Вам не нужно быть владельцем или менеджером, чтобы сделать бизнес более метафизическим. Даже работая по найму, вы можете изменить собственный подход к своей работе.
Представьте, что ваш бизнес – это, в действительности, некое существо, подобное человеку. Вместо ежедневного хождения в свой офис представьте, что вы идете к человеку. Когда вы утром входите в офис, как если бы это был человек, что бы вы сделали в первую очередь? Вы бы сказали: «Доброе утро», ведь так?
Если бы это был человек, который вам действительно нравится, вы бы не только сказали: «Доброе утро», но и пожелали бы ему всего доброго на весь день, или даже заключили бы его в нежные объятия. Не говоря что-либо вслух, вы можете сказать бизнесу безмолвно, в своем сердце, что любите его. Помните параграф о воспитании, где я говорил об общении с ребенком с помощью мысли?
Ну, бизнес – это живое, сознательное существо. Оно тоже может слышать ваши мысли. Все имеет сознание.
Давайте представим, в рамках вашего живого существа под названием «бизнес», что у вас есть наемный служащий, чувствующий себя с вами несчастливо. Представьте, что этот служащий, фактически, занимается разрушением.
Например, в тот момент, когда вы выходите из комнаты, этот человек говорит своему соседу: «Ты видел, какую премию дал нам этот подлый скряга?» А сосед, который, в действительности, очень доволен своей премией, отвечает: «О да, я думаю, она была довольно маленькой, не так ли?» Затем недовольный служащий говорит другому сотруднику: «Я слышал, на прошлой неделе ты работал сверхурочно. Тебе за это заплатили? О, ты это делал по своей инициативе! Эй, ты дурак или что?» И сотрудник, который оставался допоздна по своему желанию, может быть скажет: «Пожалуй, дурак».
Уловили, в чем дело? Один человек слоняется туда-сюда, создавая проблемы. Вы можете назвать его раковой опухолью, как нечто, постоянно разъедающее вас. И если вы не примите меры, она вас убьет. Эта небольшая раковая опухоль разъедает вас, а вы даже не знаете, что она существует.
Она просто разъедает, разъедает и разъедает вас, а вы думаете, что все идет великолепно. Когда вы проходите мимо этой небольшой «раковой опухоли», этот человек наклоняется над своим столом и ухмыляется вам вслед. Вы не замечаете, что все это существует. Вы думаете, что все идет гладко, однако ваши доходы стремительно падают.
Когда вы, наконец, понимаете, что происходит, то обнаруживаете эту небольшую раковую опухоль. Что вы делаете? Прежде всего, вы можете притворяться, что ее не существует, пока она не убьет вас. Это, возможно, не самое мудрое решение. Или вы можете удалить ее хирургическим путем. Как вы удалите раковую опухоль хирургическим путем в бизнесе? Вы говорите: «Вы уволены!
Ну, моя проблема решена». Разве? В самом деле? Раковая опухоль, как любое другое заболевание тела, поражает все клетки вокруг себя. Клетки вокруг нее могут и не быть злокачественными, но они поражены болезнью.
Именно поэтому, когда врачи удаляют раковую опухоль, она может уже поразить другие участки, о которых они даже не знают.
Давайте вернемся к раковой опухоли в вашем бизнесе. Ваш наемный служащий ушел и вы говорите: «Ну, я удалил раковую опухоль. Все прекрасно». А что с тем сотрудником, с которым он говорил о премии и с другими, с которыми он говорил о сверхурочной работе без оплаты? Они не исцелены, друзья мои. Теперь вы видите раковую опухоль, распространяющуюся по всей вашей компании.
Размер компании и скорость распространения раковой опухоли теперь определяют, как долго вы будете оставаться в этом бизнесе.
Так, вы можете сказать: «Это звучит довольно тоскливо. Что же мне делать?» Ну, есть еще один метод – «лучевой терапии». Вы можете называть его «белым светом», если хотите. Белый свет – энергия любви. Представьте белый свет, идущий из вашего сердца с любовью к проблемному служащему.
Вы можете трансформировать эту раковую опухоль и передвинуть ее в свет, где она уже не будет наносить вред.
Откуда, вы думаете, появилась эта раковая опухоль? Вы считаете, что это что-то, что сделали вы? Вы лишь пытаетесь управлять своей компанией, верно? Откуда же пришла эта раковая опухоль?
Давайте предположим, что вы недостаточно гладили вашего служащего по голове. Может быть, когда он хорошо работал, вы лишь принимали это как должное и проходили мимо. Раковая опухоль начала развиваться. Так как вам искоренить ее? Вы вызываете его в свой офис и предлагаете быть в вашей правде.
Помните, в любых взаимоотношениях, включая деловые, вам всегда следует стремиться к Правде, Доверию и Страсти.
Первой ступенью является Правда, поэтому вам следует сказать: «Послушайте, я, несомненно, мог бы вас уволить, но я не хочу делать этого, так как верю, что справедливый Творец отправил каждого из нас на Земной план для испытаний. Ваше испытание должно стать частью моей компании. Именно поэтому, друг мой, вы и находитесь здесь сегодня.
Как нам исправить ситуацию, чтобы наилучшим образом использовать вашу работу в компании? Вы понимаете, что речь идет не об увеличении вашей зарплаты, поскольку я даю вам все, что могу, и с трудом остаюсь на плаву. Я думаю, что это нечто большее, чем получение большего количества денег. Я думаю, это что-то, на что вам нужно взглянуть внутри себя».
Затем, вы начнете беседовать с ним по-настоящему. Делая это, вы выясняете, в чем, в действительности, состоит проблема. Затем, вы начнете лучевую терапию. Используйте белый свет или любовь, чтобы исцелить его. Это не о том, чтобы пойти ему навстречу. Это о том, чтобы быть с ним честным, и ожидать честного отношения от него.
Это о том, чтобы быть в Правде. Подайте пример честности. А затем, ожидайте честности в ответ. С Правдой приходит Доверие.
Вы можете сказать: «Кираэль, я не могу это сделать, потому что я – босс. Мне приходится время от времени повышать голос. Мне приходится кричать на людей, или они не будут обращать на меня внимания!» Ну, тогда уходите оттуда, ибо вы являетесь раковой опухолью. Ой! Вы не можете сделать это, потому что вы владелец компании!
Ну, вы не долго будете ею владеть, поэтому вам, может быть, лучше уйти сейчас, ибо вы управляете своей компанией в страхе. Если вы не научитесь изменять свои взгляды на то, как управлять компанией, друг мой, вам придется стараться изо всех сил.
Сейчас, если ваша компания очень успешна, есть шанс, что вы уже знаете о метафизике. Если это так, примите мои поздравления. Но что, если вы захотите пойти дальше? Посмотрите на вашу компанию, как на человека, и подразделите ее на отдельные части тела. Давайте возьмем среднюю по размерам компанию, в которой работает 30 или 40 человек. Кто является сутью, духовным, эфирным каркасом?
Это был бы Совет директоров или владельцы. Мозг – это тот, кто управляет текущей деятельностью, человек, который действительно занимается людьми целыми днями. Кто является сердцем вашего бизнеса? Если вы позволите случиться чему-то плохому с сердцем вашего бизнеса, друзья мои, вы понимаете, что случится с вашей компанией.
Теперь давайте сделаем шаг вперед. Допустим, у вас есть бухгалтеры. Догадайтесь, какой частью тела они могут быть. Бухгалтеры функционируют как почки, правда? Ибо все должно проходить через них, чтобы очиститься и сохранять определенную прибыль. Если у вас есть пара заместителей, это ваши правая и левая руки.
Все, что вам нужно делать – выяснить, чем занимается каждая часть, и вы поймете, как управлять своей компанией более гладко.
Когда ваша правая рука пытается выполнять работу почек, это не будет работать, какой бы тип тела вы не имели. Например, вы являетесь владельцем, духовным, эфирным каркасом. Однако в мозге имеется раковая клетка, и он работает в полсилы. Вам стоило бы поскорее взяться за нее. Другими словами, посмотрите на каждую часть компании как на аспект, выполняющий свою собственную четко обозначенную работу.
А что, если у вас всего лишь небольшая компания, состоящая из 2 человек? Вы все же можете подразделить существо бизнеса на две части тела. Вы – мозг. Один человек может быть правой рукой, а другой – левой. Знает ли одна рука, что делает другая?
Еще бы!
Если тело истощено, выясните, почему. В случае с вашим собственным телом вы знаете, когда вы его перегружаете, верно? Вы знаете, когда вы утомляетесь, едите несоответствующую пищу или идете по неправильному пути. Вы знаете, что идете по неправильному пути, когда положение вещей продолжает оставаться плохим. Вы будете терпеть неудачу, ломать палец, или что-нибудь в этом роде, верно?
То же самое и с компанией, друзья мои. Если дела в вашей компании продвигаются не самым лучшим образом, значит она заболевает. Когда она заболевает, вам нужно быстро ее исцелить.
У скольких людей все начиналось с незначительной головной боли в лобной части головы? Вы можете подумать, что если оставить ее в покое, она уйдет. Затем эта головная боль превращается в жесточайшую мигрень, и когда она уходит, из-за попыток зафиксировать голову появляется боль в позвоночнике. Затем боль в позвоночнике перерастает в проблемы с двигательным аппаратом.
Вскоре вся система абсолютно выходит из строя. Именно это и может случиться с вашими компаниями, друзья мои, если вы будете игнорировать незначительную головную боль. Вам не следует дожидаться, пока образуется раковая клетка.
В заключение можно сказать, что метафизический бизнес – это живой, дышащий, сознательный организм. Обращайтесь с ним, как с другом. Вы, может быть, захотите каждое утро говорить ему, что любите его и желаете ему всего хорошего. Вы, может быть, будете относиться к нему как к человеку, подразделите его на части тела, и каждого сотрудника охарактеризуете, как определенную часть.
Это может облегчить вам понимание, работает ли каждая часть наилучшим образом. Если каждая часть тела функционирует хорошо, тело метафизического бизнеса здоровое. А если нет – развивается болезнь.
Понравилась статья? Добавь ее в закладку (CTRL+D) и не забудь поделиться с друзьями:
Источник: studopedia.ru
Бизнес-метафизика. Система мышления успешных бизнесменов
Ты делаешь много действий, пробуешь-пробуешь-пробуешь, но решение, которое приводит тебя к результату, зачастую, оказывается за гранью твоего привычного восприятия реальности. То есть то восприятие и тот уровень осознанности, который у тебя есть, он и приводит тебя к тем результатам, которые ты получаешь здесь и сейчас. То есть, хочешь что-то изменить – работай в первую очередь с тем, что внутри тебя.
Когда я впервые это понял, многое в моей жизни поменялось. Стало как-то проще что ли. Ты понимаешь, что мир гораздо многограннее и глубже, чем ты думал. Все сложнее и проще одновременно.
Ты бьешься-бьешься, стучишься в закрытую дверь и не понимаешь, что нужно просто остановиться, абстрагироваться, оглядеться и пролезть в окно, например.
Или просто, что окна и двери в принципе нет. Все это лишь иллюзия.
Ну, так перейдем к конкретике: есть эффективные модели мышления, которые приводят к хорошим денежным результатам. Мы же, в первую очередь, заинтересованы в деньгах.
Давайте расскажу одну занимательную историю. Жизнь очень иронична, надо сказать.
Есть такой автор, Наполеон Хилл, так вот этот человек написал одну из самых известных в мире книг на тему ”мысли как миллионер”, называется она “Думай и богатей”. Он за свою жизнь проинтервьюировал тысячи миллионеров и разработал стройную понятную систему, как надо мыслить, чтобы притягивать богатство.
“Обман, разводилово” – можете подумать Вы. Или“Пробовали, не работает”. Но правда заключается в том, что на данный момент очень много миллионеров в мире связывают достижение своего материального благополучия именно с внедрением в себя этой книги.
Так вот, этот автор, который сделал богатыми огромное количество людей, сам умер банкротом. Под конец жизни его к себе на работу пристроил его же ученик, Клемент Стоун, который был просто до неприличия богат.
Почему так случилось? В чем эпик фэйл и системный еррор? А в том, что он многое, о чем написал, по-настоящему не внедрил в себя, не практиковал. Это подтверждают многие его современники.
То есть все правила достижения богатства давно придуманы, систематизированы, и более того, они работают! Самое забавное, что люди, которые внедряют, действительно, начинают богатеть.
Поэтому первое, что Вам нужно будет делать после прочтения – внедрять. Если вы систематически не внедряете, то и результатов ожидать не стоит.
В каждом выпуске мы будем говорить о нескольких системных вещах, которые создают глобальную причину, а потом соберем всех заинтересованных и проведем или вебинар или семинар с темой “Как внедрить в себя систему мышления успешных бизнесменов”, где будем именно внедрять в себя через упражнения!
Итак, первый секрет:
Процессность
Когда ты намерен что-то довести до результата, очень важно быстро стартовать и держать проект в процессе, в движении.
Обычно, если мы планируем достичь чего-то весомого, значимого, у нас вся записная книжка расписана в проектах и действиях, так вот, чтобы дойти до результата, критически важно, чтобы у каждого Вашего проекта был следующий шаг.
Разбивайте все ваши дела на многошаговые проекты, в свою очередь из каждого многошагового проекта выделяйте простое действие(следующий шаг) и делайте его каждый день!
Каждый день нужно совершать действие, которое приближает Вас к цели, зачастую не важно в правильном вы направлении движетесь или неправильном, тут вообще никто никогда не знает, что есть правильно, а что нет. Есть здесь главное правило: вектор не так важен, как сам факт действия. Раз есть цель и есть процесс, то вы обязательно туда придете. Это лишь вопрос времени!
Есть следующий шаг – есть процесс, движение. А раз есть движение, то результат неминуем, неизбежен.
Отсюда сразу же второй секрет:
Запускайте на четыре с минусом и докручивайте в процессе
Не надо делать какашку на тройбан, но и не надо долго плясать с бубном и докручивать до идеального состояния. Что-то пришло в голову, стартуйте моментально, сразу же и быстро-быстро докручивайте. Очень важна динамика проекта и отсутствие замороченности на идеальности. Только так возможно прийти к большим результатам.
Это два принципиально разных подхода: мы все с детства боимся ошибиться, именно поэтому мы прежде чем что-то стартануть хотим это что-то вылизать так, чтобы блестело и вся Москва видела, а что происходит в большинстве случаев, я бы сказал в 90%: мы просто забиваем. Зажигаемся, затем делаем-делаем, готовимся, а потом затухаем.