Ведущий – это лидер, ведомый – полная противоположность. Ведущий берет ответственность за свои и чужие решения, ведомый опасается принимать решения. Ведущий имеет собственное мнение, не боится высказывать его и отстаивать. У ведомого собственного мнения обычно нет.
Какого человека называют ведомым?
Ведомый — тот, кто следует за кем-то другим. Отсюда — ведомые люди умеют слушать и слышать, могут гибко мыслить, так же ответственно принимать решения и отвечать за последствия, как и лидеры.
Как понять что ты ведомый?
- Его легко переубедить. .
- Между своими и чужими потребностями он чаще выбирает чужие. .
- Тяжело реагирует на критику. .
- Стремится избегать конфликтов. .
- Надежный исполнитель. .
- Ему бывает непросто понять, чего он на самом деле хочет.
Что значит ведомый в отношениях?
Ведомый – тот, кто склонен подстраиваться под партнера. Тот, кто принимает установленные капитаном правила. Кто ведущий на том и ответственность за конкретные отношения. . Поэтому будем исходить из того, что для построения ГАРМОНИЧНЫХ отношений, ведущим по умолчанию должен быть мужчина.
Ты Ведомый или Ведущий?
Что отличает ведущего?
Исходя из всего вышесказанного, можно сделать вывод о том, что ведущих и ведомых людей отличает то, что ведущие люди владеют способностью оказывать влияние на других людей, а ведомые такой способностью не владеют, и то, что ведущие люди берут на себя ответственность управлять всем коллективом, а ведомые люди выполняют .
Что такое ведущая и ведомая?
Ведущая шестерня приводится в движение внешней силой, например вашей рукой или двигателем. Любая шестерня, которая приводится в движение ведущей, называется ведомой.
Что такое ведомая женщина?
Ведомая женщина — это общепринятая модель поведения, которая устраивает большинство мужчин. Женщина — это хранительница очага, нежная и заботливая, мать и жена. Сильные духом мужчины считают, что женщина должна быть слабой и, соответственно ведомой в отношениях. Настоящий мужчина это добытчик и защитник семьи.
Что такое ведущий и ведомый вал?
Ведущий вал обеспечивает соединение со сцеплением. На валу имеются шлицы для ведомого диска сцепления. . Ведомый вал расположен на одной оси с ведущим. Тех- нически это осуществляется за счет торцевого подшип- ника на ведущем валу, в который входит ведомый вал.
Что отличает ведущего человека от ведомого сочинения?
Что отличает ведущего человека от ведомого? В любом коллективе есть люди ведущие и ведомые. Главные отличия между ними заключаются в способности оказывать воздействие и в способности взять на себя ответственность за целый коллектив.
Что отличает ведущего человека от ведомого Обломов?
Если Илья Ильич инфантилен, а поэтому идет за кем-то, то Андрей Иванович — это лидер с четким пониманием нравственного долга, поэтому он ведет за собой. Таким образом, ведущего от ведомого позволяет отличить наличие такого качества характера, как ответственность.
Источник: fcessentuki.ru
Практическая психология: кто Я: Ведомый или Ведущий?
Это было давно, во время моего первого тренинга личностного роста, где я была участником. Ни о психологии, ни о бизнес-тренерстве в то время даже не задумывалась. Я просто чувствовала себя немного уставшей и не слишком счастливой. И даже знала причину (мне так казалось): очень хотелось, чтобы мои проблемы кто-то решал, чтобы была возможность «прислониться» к кому-то сильному, фундаментальному и делать не задумываясь то, что мне скажут.
И все мои иллюзии разлетелись за 5 минут! Мы сделали упражнение «Ведомый-ведущий». После него пришло понимание, что ведомой я больше быть не хочу и не могу! Моя реальность переросла мои мечты. Пришло понимание своей силы и возможностей.
Я не забыла ту практику и время от времени провожу ее в группах, на тренингах, консультациях. Приходит четкое понимание своей роли. Попробуйте и вы!
Упражнение делается следующим образом (фото в помощь).
Два человека встают лицом друг к другу. Берут ручки (закрытые колпачками) или фломастеры. И упираются ими в серединку раскрытой ладони партнера. Поддерживать пальцами, рукой ручку нельзя! И нельзя разговаривать.
1 этап. Молча, не вербально «договариваемся», кто будет первым «ведущим». Осторожно направляя партнера движениями рук (вверх-вниз, вправо-влево, вокруг оси и т.д.), заставляем его подчиняться задуманному сценарию. От 3-х до 7-ми минут достаточно, чтобы добиться поставленной цели.
Например, посадить на стул, покружиться, присесть и встать, пойти направо или налево, змейкой или вокруг стола. И т.п.
У разных пар продолжительность во времени индивидуальна. Иногда минуты две «бодаются», кто будет первым. Понятно, что в паре подобрались оба лидера. Бывают и наоборот: два ведомых, там свои нюансы.
2 этап. Когда цель первого ведущего партнера достигнута, роли меняются. Теперь ведущий становится ведомым, и все начинается по новому сценарию.
ВАЖНО! Отслеживать, прислушиваться к своим ощущениям, чувствам. А именно: в КАКОЙ роли мне более комфортно: в роли ВЕДОМОГО или ВЕДУЩЕГО? В основном человеку ближе одна из ролей: ведущий или ведомый. Но на одном из последних тренингов для подростков мальчику одинаково комфортно было в обеих ролях. Его данность.
Которая, кстати, может измениться в какую-либо сторону.
В конце обмениваемся мнениями, озвучиваем свои ощущения и эмоции. Практика замечательна тем, что ей можно пользоваться не только во время тренингов личностного роста, но и на консультациях, и дома, со своими близкими. Узнавать себя никогда не поздно!
И на протяжении вашего жизненного пути может измениться и внешние составляющие вашей жизни, и ваша внутренняя настроенность. Поэтому время от времени эту очень доступную практику можно повторять!
С удовольствием отвечу на Ваши вопросы. Удачи Вам и веры в себя!
Элеонора Абрамова, психолог-консультант, бизнес-тренер, тренер позитивных тренингов личностного роста
Источник: www.b17.ru
Ведущий и ведомый человек — это правильный баланс
С детства наши учителя (назовём так всех, кто оказывает какое-либо влияние на наше развитие: родители, воспитатели, преподаватели, старшие товарищи и т.п.) воспитывают в нас определённый характер, качества личности, прививают какие-то интересы, формируют мировоззрение. То, какое на нас будет оказано влияние в период взросления, имеет огромное значение для нашей будущей жизни. В большинстве случаев, конечно, из нас стараются сделать успешных людей, способных самостоятельно принимать решения, нести ответственность за свои поступки, достигать отличных результатов.
Но почему-то, вырастая и становясь взрослыми, одни люди становятся лидерами, амбициозными, целеустремлёнными, уверенными в себе, способными повести за собой остальных. В то время как другие, совершенно напротив, становятся (или остаются) робкими, порой инфантильными, ищущими того, кто поведёт их за собой, укажет дорогу, скажет, что делать.
Все мы не раз и не два слышали, что каждого из людей можно отнести к одной из двух категорий: он либо ведущий, либо ведомый человек. Это как раз и является одним из основополагающих факторов в том, добьётся ли он в в жизни успеха, какой образ жизни будет вести и какими будут результаты всех его действий.
В данной статье мы поговорим о том, что значит ведущий, а что значит ведомый человек. А также рассмотрим характерные признаки, присущие каждому из них.
Ведущий человек. Лидер. К этой категории людей относятся те, кто не боится брать ответственность за себя, свои поступки, свою жизнь, а также жизни близких людей. Эти люди способны самостоятельно принимать решения, преодолевать трудности, всегда могут открыто высказать своё мнение (и они его имеют!) и обозначить свою позицию. Зачастую эти люди самодостаточны и уверены в себе.
Они обладают хорошими организаторскими способностями и могут повести за собой. Не жалуются на других людей, жизнь или злой рок. Смотрят на жизнь более позитивно и во всех ситуациях пытаются найти положительные моменты. Очень часто это оптимисты с конструктивным взглядом на жизнь и события.
Ведомый человек. Это прямая противоположность ведущему. Такие люди не всегда имеют своё мнение. А если и имеют, то предпочитают помалкивать. Нередки случаи, когда они перекладывают ответственность на других – лишь бы их не коснулось. Жалуются на судьбу, обстоятельства и безысходность, ведь жизнь обошлась с ними несправедливо.
Фокусируются на слабостях и позиции жертвы. Во всех своих неудачах и неприятностях винят кого угодно, только не себя. Как правило, пессимистичны и депрессивны. Решения принимают неохотно и испытывают облегчение, когда решения принимаются за них и когда им говорят, что они должны делать.
Естественно, что отличается и стиль, и качество жизни этих людей.
Жизнь ведущих очень разнообразна — полна движения, энергии, событий, эмоций. С ними приятно и весело проводить время, ведь такой человек – душа компании, всегда знает, как разбавить серое и скучное однообразие. Они являются хозяевами своей жизни.
В то же время ведомый человек – это тот, кто живёт обычно и посредственно. В их истории нет выдающихся достижений и результатов. Жизнь таких людей порой даже им сами не приносит удовольствия. Не говоря уже об окружающих, которые, находясь в компании с ведомыми людьми, могут испытывать скуку, подавленное состояние, плохое настроение.
Такое разделение людей не хорошо и не плохо. Оно просто есть. И оно естественно. Ведь все люди не могут быть лидерами по натуре. Так же, как все не могут быть и ведомыми.
В противном случае вся наша жизнь превратилась бы в хаос.
Всегда будут те, кто создаёт бизнес, предприятия, организации. И всегда будут те, кто работает там. Одни пользуются всеми благами и живут на полную катушку. Другие обслуживают их. Если есть человек, не знающий что делать, куда идти, в каком направлении развиваться, то всегда найдётся и тот, кто укажет путь и поведёт за собой.
Такова жизнь. Это правило, которое привносит в общество гармонию и правильный баланс.
В заключение можно сказать, что по большому счёту каждый — ведущий или ведомый человек – это человек, который имеет свои положительные качества и недостатки, плюсы и минусы. И если у лидеров есть несколько больше шансов для того, чтобы чего-то добиться, создать тот образ жизни, которого они желают, то ведомым нужно просто упорнее работать над собой и развиваться. Ведь и история не скупа на случаи, когда, казалось бы, ничем не примечательные и посредственные люди становились первоклассными лидерами и выдающимися личностями.
Человек сам способен сделать себя таким, каким хочет.
Источник: fb.ru