Этика бизнеса и ксо это

Ассоциация этики бизнеса и КСО (Russian Business Ethics Network) — это профессиональное сообщество ведущих российских специалистов в области этики бизнеса и корпоративной социальной ответственности, а также представителей бизнеса, разделяющих ценности Ассоциации и заинтересованных в ее работе.

Ассоциация является членом European Business Ethics Network – европейской сети национальных ассоциаций в области этики бизнеса.

Наша миссия

Исследование и продвижение принципов этичного и социально ответственного бизнеса, а также принципов устойчивого развития в России и мире.

Наши задачи

  • Создание и развитие профессионального сообщества преподавателей, исследователей и практиков в области этики бизнеса, корпоративной социальной ответственности и устойчивого развития.
  • Создание и поддержка веб-платформы для обмена учебными, научными и практическими материалами, а также обсуждения актуальных вопросов теории и практики в области этики бизнеса, КСО и устойчивого развития.
  • Проведение регулярных научных конференций в области этики бизнеса, КСО и устойчивого развития.
  • Помощь в организации и проведении фундаментальных исследований.
  • Помощь в организации прикладных исследований, направленных на разработку методик управления этикой бизнеса и КСО в российском и международном бизнесе.

Взаимодействие с преподавателями и специалистами

Ассоциация должна предоставить участникам академической и профессиональной среды (преподаватели, аспиранты, исследователи, консультанты, специалисты в области этики бизнеса и КСО) следующие возможности:

Этика бизнеса

  • обмен учебными материалами по этике бизнеса, КСО и устойчивому развитию, а также опытом новых подходов преподавания этих дисциплин,
  • обсуждение результатов своих научных исследований с коллегами из других вузов с помощью веб-сайта или на конференциях и семинарах,
  • поиск партнеров для совместных научных исследований в области этики бизнеса и КСО в России и за рубежом,
  • помощь в поиске грантов от бизнеса для поддержки своих научных исследований,
  • помощь в поиске финансовой поддержки для участия в ежегодных научных и методических конференциях ассоциации.

Взаимодействие с компаниями

Ассоциация должна предоставить любой компании, заинтересованной в повышении этичности и социальной ответственности российского бизнеса, следующие возможности:

  • получить доступ к лучшим практикам в области управления этикой бизнеса и КСО в международном и российском бизнесе,
  • представить научному сообществу свои программы КСО, принятия этичных решений или содействия устойчивому развитию и пропагандировать свои результаты и достижения в данных областях,
  • получить консультации специалистов и экспертные услуги по актуальным практическим вопросам КСО, принятия этичных решений и содействию устойчивому развитию,
  • обеспечить повышение квалификации своих работников по вопросам КСО, принятия этичных решений и содействия устойчивому развитию,
  • принять участие в определении направлений научных исследований в области этики бизнеса, КСО и устойчивого развития, которые могут иметь высокое практическое значения для повышения эффективности их бизнеса, а также в финансовой поддержке этих направлений,
  • укрепить репутацию, прочно связав свое имя с добросовестным и социально ответственным бизнесом.

Взаимодействие с профессиональными ассоциациями

Ассоциация должна пригласить российские профессиональные ассоциации в области бизнеса к сотрудничеству по вопросам:

RBEN — Ассоциация этики бизнеса и КСО (Russian Business Ethics Network)

  • изучения и пропаганды принципов этики бизнеса, КСО и устойчивого развития,
  • разработки и развития этических кодексов для компаний и специалистов в соответствующих профессиональных областях,
  • совместного продвижения отраслевых инициатив (конкурсы, круглые столы, конференции и т.д.) в области повышения этичности и ответственности профессиональной деятельности,
  • разработки и продвижения систем измерения и сертификации уровня этичности и ответственности профессиональной деятельности,
  • организации совместных программ обучения и повышения квалификации,
  • организации совместных фундаментальных и прикладных исследований по проблемам этичного и ответственного поведения в соответствующих профессиональных областях.

Источник: rben.ru

Этика бизнеса и КСО

Курс предполагает сочетание теоретических и практических занятий (дискуссий, деловых игр, решения кейсов, проведения интервью, подготовка групповых проектов). В рамках теоретических занятий изучаются вопросы об основных подходах к изучению этики бизнеса, КСО и устойчивости, совместных усилиях государства, бизнеса, общества в реализации 17 Целей Устойчивого развития Организации Объединенных Наций (ЦУР) и международном законодательстве, регламентирующем КСО. Практические занятия направлены на выработку умений и навыков интегрировать инструменты прикладной этики и концепции этики бизнеса в управленческие процессы в компании, как то: навыки решения этических дилемм, анализа профессиональных и корпоративных этических кодексов, применения инструментов регулирования этичного поведения в компании, этического лидерства. В процессе изучения дисциплины студенты знакомятся с кейсами российских и зарубежных компаний.

Читайте также:  Проблемы малого бизнеса теневая экономика

Цель освоения дисциплины

• знакомство с основными понятиями, концепциями и стандартами в области этики бизнеса, корпоративной социальной ответственностью (КСО)

• познакомить с основными понятиями, концепциями и стандартами в области этики бизнеса, корпоративной социальной ответственностью (КСО) в контексте решения задач управленческой деятельности

• анализ «лучших» и «худших» практик международных и российских компаний по этике бизнеса и КСО,

• представить «лучшие» и «худшие» практики международных и российских компаний по этике бизнеса и КСО

• выявление и обсуждение причин барьеров и возможностей стимулирования социально-ответственного поведения компаний в России,

• представить перечень и обсудить барьеры и возможности стимулирования социально-ответственного поведения компаний в России

• сформировать базовые навыки выявления, анализа и разрешения этических дилемм на рабочем месте, коррупционных кейсов, представления интересов стейкхолдеров в корпоративных документах по этике бизнеса и ответственных практиках КСО для оценки последствий организационно-управленческих решений с учетом социальной значимости и реализации управленческих решений в условиях сложной и динамичной среды

• формирование навыков выявления, анализа и разрешения этических дилемм на рабочем месте, коррупционных кейсов

• осознание собственной позиции и отношения к социально-ответственному поведению

Планируемые результаты обучения

знает причины и контекст возникновения концепций этики бизнеса и КСО

называет конкурентные преимущества, которые получает компания, реализующая свою деятельность с учетом подходов этики, КСО, устойчивости и ESG

объясняет и иллюстрирует соответствующие регулятивные меры и возможности для снижения количества этических нарушений и противодействия коррупции в бизнесе

объясняет использование модели принятия решений для ситуаций ценностных конфликтов и этических дилемм на рабочем месте

представляет этические вопросы и этические нарушения в практике бизнеса и дает оценку последствий организационно-управленческих решений с учетом их социальной значимости и реализации в условиях сложной и динамичной среды

соотносит важнейшие этические теории с основаниями принятий решений в практических ситуациях в компаниях

соотносит представленность интересов стейкхолдеров в корпоративных документах по этике бизнеса и ответственных практиках КСО компаний

соотносит свои действия с концепциями этики бизнеса, КСО и устойчивости, иллюстрирует примерами

Содержание учебной дисциплины

Тема 1. Природа и сущность этики, проблемы и возможности формирования этичного и нравственного поведения. Проблема устойчивости

Тема 2. Этика бизнеса как академическая дисциплина: истоки, структура, вопросы и проблемы макро- и микроэтики

Тема 3. Профессиональная этика и ее влияние на этические вопросы бизнеса
Тема 4. Моральные стандарты организации и этические дилеммы принятия решений менеджером
Тема 5. Управление этикой в организации
Тема 6. Антикоррупционное поведение компаний
Тема 7. Корпоративная социальная ответственность и корпоративная устойчивость (КСОиУ)

Тема 8. Нефинансовая отчетность для финансовой устойчивости

Тема 9. Социально-ответственное поведение компаний в России: особенности контекста, барьеры и стимулы, практики КСОиУ

Тема 10. Мастер-класс лидеров бизнеса

Элементы контроля

неблокирующий Оценка за работу на семинарских занятиях и творческое задание

Читайте также:  Рейтинг мясорубок профессиональных для бизнеса

1. На презентации должны присутствовать и участвовать в ней все члены команды. В случае отсутствия по уважительной причине (при наличии оправдательных документов) оценка члену команды будет проставлена. В ином случае эта работа засчитана не будет.

При опоздании студента на семинар в активном формате более чем на 15 минут, студент не допускается на занятие, но может участвовать в аналогичном семинаре с другой группой (преподаватель ставится в известность). 2. Оценка, полученная подгруппой/ командой на семинаре, является одинаковой для всех участников команды. Исключения: • Премиальные баллы от 1 до 3 баллов могут быть выставлены студентам с активной позицией (выступление в роли спикеров, задающих вопросы, экспертов, судей) по оценке судей и ведущего, а также студентам – командам, ставших лидерами по результатам опроса в конце семинарского занятия. • Если команда считает нужным изменить оценку какому-то члену группы (за исключительное участие), нужно в те же сутки, что прошел семинар, обратиться к преподавателю и получить его согласие/подтверждение такой возможности. 3. 6. В случае отсутствия по уважительной причине (при наличии оправдательных документов) студенту представляется возможность отработки задания в формате анализа трёх статей по теме семинара, выбранных из списка в команде MS Teams. Объем – 250 слов (-/+10%). Перечень семинаров в течение модуля: Семинар 1. Дебаты по Этике бизнеса (тип Интерактивный, задание – коллаж и защита позиции «За» или «Против» путем ответов на один из вопросов списка) Семинар 2. Этические дилеммы (тип Аналитический: в мини-группах с дистанционными студентами потока — решение кейса) Семинар 3. Профессиональные и Корпоративные кодексы (тип Аналитический: в мини-группах с дистанционными студентами потока — решение кейса) Семинар 4. Антикоррупционные инструменты (тип Интерактивный: решение кейсов по компаленс) Семинар 5. Ответственное поведение компаний в России (тип Аналитический: в мини-группах с дистанционными студентами потока — анализ с последующей защитой одной из тем). — Творческое домашнее задание для получения оценки 9 и 10 баллов – «Электронное портфолио» (ЭП)

блокирующий Итоговый (экзаменационный) тест

Тест проводится онлайн в Start Exam без прокторинга (без опции возврата к предыдущим разделам), рассчитан на 60 минут и имеет блокирующий характер.

неблокирующий Оценка за промежуточные тесты

Промежуточные тесты проводятся онлайн во время лекционных занятиях, следующих за разбором пройденной темы. 3 теста по 10 вопросов с вопросами с множественным выбором и вопросами повышенной сложности — продолжительность работы по 10 минут в Yandex.Forms.

Промежуточная аттестация

2022/2023 учебный год 3 модуль

0.2 * Оценка за промежуточные тесты + 0.3 * Итоговый (экзаменационный) тест + 0.5 * Оценка за работу на семинарских занятиях и творческое задание

Источник: www.hse.ru

КСО и этика бизнеса

19–20 мая 2022 года Финансовый университет при Правительстве Российской Федерации совместно с Комитетом по устойчивому развитию и ESG Ассоциации менеджеров, Ассоциацией этики бизнеса, комплаенса и КСО (Russian Business Ethics Network) проводит XVIII Международную научно-практическую конференцию «Корпоративная социальная ответственность и этика бизнеса».

43 просмотров

Формат: онлайн + офлайн

Место проведения: Финансовый университет, г. Москва, Кибальчича д.1 ауд. 201 (м. ВДНХ)

Время проведения: с 10.00 до 18.00

Время проведения Пленарного заседания: с 10.00 до 12.00

На конференции предполагается обсудить следующие актуальные вопросы:

– Изменение повестки ESG в условиях турбулентности внешней среды.

– Роль S-аспекта в триадах КСО и ESG.

– Роль местных сообществ, бизнеса и органов власти в развитии территорий присутствия.

– Зеленые модели бизнеса в условиях глобального тренда на экологизацию.

– Социальные и зеленые инвестиции vs благотворительная деятельность.

Читайте также:  Самые абсурдные бизнес идеи

– Институциональное обеспечение ESG-трансформации в экономике и бизнесе.

– Правовые аспекты низкоуглеродной экономики и устойчивого развития бизнеса.

– Интеграция ESG-принципов в корпоративное управление в условиях санкционного давления.

– ESG как новый тренд в корпоративных финансах.

– Проблемы преподавания корпоративной социальной ответственности и устойчивого развития.

К участию в мероприятии приглашаются: члены Ассоциации менеджеров; Российской ассоциации этики бизнеса, комплаенса и КСО; представители органов государственной власти; директоры по ESG и устойчивому развитию; руководители GR-, PR- и HR-департаментов, отделов охраны труда и промышленной безопасности; представители делового и научного сообщества, СМИ.

В первый день конференции 19 мая 2022 г. состоится пленарное заседание при поддержке Комитета по устойчивому развитию и ESG Ассоциации менеджеров, где представители бизнеса и ученого сообщества обсудят актуальные вопросы и трансформации ESG-повестки, а также обучающие программы, позволяющие специалистам применять новые знания на практике:

• Кто является драйвером образования в области устойчивого развития/ESG: бизнес или университеты? • Тому ли, что необходимо, и тех ли, кто нужен для устойчивого развития бизнеса и территорий, обучают в вузах?

• Классическое образование (бакалавриат + магистратура) или дополнительное образование способно решать актуальные задачи ESG-трансформации экономики сегодня?

• Позволят ли новые — ускоренные и таргетированные — формы обучения быстро получить нужных для региональной промышленности специалистов?

• Кому доверить такую амбициозную задачу — следует ли бизнесу готовить специалистов внутри / в корпоративных университетах?

• Как бизнес-школам и вузам стать полезными для обеспечения устойчивости компаний?

1) Ирина Бахтина, председатель Комитета по устойчивому развитию и ESG, Ассоциация менеджеров; директор по устойчивому развитию, член исполнительного комитета (правления), РУСАЛ;

2) Вадим Ковалёв, первый заместитель исполнительного директора, Ассоциация менеджеров; 3) Беляева Ирина, научный руководитель департамента корпоративных финансов и корпоративного управления, Финансовый университет.

К участию приглашены:

1) Иван Тополя, председатель комитета по интегрированной отчетности Российского института директоров; управляющий директор департамента финансов, Сбер;

2) Оксана Косаченко, президент, БФ «Система”;

3) Елена Дубовицкая, директор Центра устойчивого развития, Сколково;

4) Юрий Благов, директор Центра корпоративной социальной ответственности им. ПрайсвотерхаусКуперс, Высшая школа менеджмента Санкт-Петербургского государственного университета

5) Максим Титов, исполнительный директор, Исследовательский центр энергетической политики и международных отношений (ИЦ ЭНЕРПО)

6) Жан Загидуллин, партнер, Генеральный директор АКР «Да-Стратегия», член Совета РСПП по нефинансовой отчетности, к. филос. н.

7) Светлана Герасимова, партнёр, руководитель, проектный офис «Стратегии и практики устойчивого развития», Школа КСО и устойчивого развития, МИРБИС, РЭУ им. Плеханова;

8) Екатерина Иванова, доцент департамента стратегического и международного менеджмента НИУ ВШЭ, ВШЭ;

9) Седа Насибян, доктор экономических наук, профессор, декан факультета финансов и банковского дела (ФФБ), РАНХиГС;

10) Сергей Кутуков, Банк ВТБ (ПАО), эксперт Управления по работе с органами государственной власти и общественными организациями, Аппарата Президента – Председателя Правления; член Проектной группы «ESG-банкинг» Ассоциации банков России;

11) Ержан Мурзатаев, Финансовый координатор Программы развития ООН (Казахстан);

12) Ксения Екимова, проректор, ФГБОУ ВО «Российский экономический университет имени Г.В. Плеханова».

По результатам конференции будет опубликована монография. Обязательное условие публикации в монографии по материалам конференции – выступление с докладом на конференции.

Информация о мероприятии и регистрация на сайте Департамента корпоративных финансов и корпоративного управления Факультета экономики и бизнеса Финуниверситета и сайтах ассоциаций – партнеров.

По всем организационным вопросам обращаться к Татьяне Гончаренко (Ассоциация менеджеров), [email protected] , +7 (495) 902-52-32, доб. 5005 или Оксане Полищук (Финансовый университет): [email protected] Тел.: +7 (499) 270-46-44

Источник: vc.ru

Рейтинг
( Пока оценок нет )
Загрузка ...
Бизнес для женщин