Клиенты Сбербанка получили возможность настроить дебетовую карту, подключив ее к зарплатному проекту через интернет-банк в мобильном приложении. Ранее воспользоваться услугой можно было только в отделении – сейчас же на фоне эпидемиологических ограничений банк стремится внедрить максимальное число дистанционных сервисов. Более того, при переводе пластика в новый статус до 3 сентября текущего года держатель получит приятный бонус.
Какие преимущества дает наличие зарплатной карты?
Зарплатная карта Сбербанка имеет тот же функционал, что и привычный дебетовый пластик, однако держатель получает ряд преимуществ:
- полностью бесплатное годовое обслуживание;
- скидка по ипотеке – 0,8% в год;
- оформление кредита без справок;
- участие в специальных акциях.
Кроме того, при подключении карты сейчас можно получить приятный бонус от банка – 500 руб. на счет мобильного телефона, привязанного к пластику.
Как сделать обычную карту зарплатной в Сбербанк Онлайн?
Сделать дебетовую карточку зарплатной удастся в приложении для смартфонов – опция доступна только для Visa Classic и Visa Gold:
Зарплатная карта Росбанка. Обзор условий
- Откройте программу и авторизуйтесь в ней.
- Выберите нужный пластик и перейдите к настройкам
- Нажмите «Сделать зарплатной».
- Подготовьте заявление – его нужно передать работодателю.
Как только будет зачислена первая заработная плата, банк переведет обещанное вознаграждение. Дополнительных действий от держателя карточки не потребуется.
Поделиться:
Курс валют ЦБ на 27 мая 2023
USD: 79.9667 за 1 доллар США |
EUR: 85.9190 за 1 Евро |
BYN: 27.3999 за 1 Беларуский рубль |
KZT: 17.9037 за 100 Казахстанских тенге |
UAH: 21.6408 за 10 Украинских гривен |
CNY: 11.3044 за 1 Китайский юань |
Последние новости
Зачем нужна установка сертификатов НУЦ Минцифры
0
Вебинар «Корпоративные карточки: доступ к средствам на ваших счетах 24/7»
Избавиться от активов в Европе – Сбер продал «дочку» в Швейцарии
0
Давление санкций – запрет экспорта чипов из США ударит по СберБанку
0
Официально продана – СберБанк избавился от «дочки» в Казахстане
0
Источник: onlaine-bank.ru
Присоединение банковского счета (карты) сотрудника в новому зарплатному проекту
Добрый день. Пыталась в базе ЗУП добиться результата, не получилось. Прошу помочь, если можно детально. Фирма запускает зарплатный проект. Есть сотрудники, у которых нет карт Сбербанка, но есть сотрудники, которым до ЗП-проекта отправлялись суммы зарплаты с настройкой «перечисление на счет в банке» именно на карты Сбера.
Сейчас нужно правильно подготовить реестры для банка. Как я понимаю, один реестр — на открытие ЛС, а второй — на подключение имеющихся ЛС к ЗП-проекту. Особое внимание к процессу подготовки именно второго реестра с готовыми лицевыми счетами в Сбербанке. Зарплатный проект настроен (проверила по инструкции на вашем сайте). Раньше делала, но забывается.
С открытием новых лицевых счетов в ЗУП автоматика формы рабочее место «Обмен с банками (зарплата)» срабатывает. Пож-та, поясните последовательно: как добиться реестра для банка с имеющимися готовыми счетами карт сотрудников для подключения банком таких карт к зарплатному проекту? Ведь новые сотрудники могут поступать на работу, и их тоже нужно будет подключать к ЗП-проекту Сберабанка.
Обсуждение (4)
Юлия Щелкунова Сотрудник БухЭксперт8 :
Специального реестра, чтобы передать в виде реестра номера действующих карт сотрудников в ЗУП нет. Обратите внимание, что мы консультируем именно по вопросам учета в ЗУП, и я не знаю, как происходит взаимодействие с банком, в случае, когда нужно «привязать» действующую карту. Уточните в банке, в каком виде им нужен реестр с действующими картами?
Может быть устроить таблица в Excel, ее можно сформировать из отчета в ЗУП. Перетащить номера счетов из данных о счетах сотрудников (справочник «Банковские счета контрагентов») в данные для заплатанного проекта (регистр «Лицевые счета сотрудников») тоже типовыми средствами нельзя. Их нужно будет заново вводить вручную через «Ввод лицевых счетов».
Можно вывести в отчете и копировать. Место выплаты зарплаты можно вывести в отчете «Штатные сотрудники» (скриншот). Т.е. в типовой ЗУП возможностей, чтобы присоединить в зарплатному проекту действующие счета, вообще не предусмотрено.
Источник: buhexpert8.ru
Зарплатный проект в 1С 8.3 Бухгалтерия
Все процессы распределения денег по заранее открытым банковским картам сотрудников отражаются в учетной программе 1С. Рассмотрим подробнее, как по шагам настроить зарплатный проект в 1С 8.3 Бухгалтерия.
Шаг 1. Настройка справочников
Как известно, работать без справочников невозможно – система выбирает контрагента, если он предварительно введен. Так что добавляем данные и вносим изменения в следующие справочники:
- банк, с которым заключен договор на реализацию зарплатного проекта (справочник «Контрагенты»), обязательным является указание расчетного счета и договора;
- расчетный счет– в карточке организации;
- зарплатный проект – в разделе «Зарплата и кадры», в подразделе «Справочники и настройки»;
Обратите внимание на галочку «Электронный обмен с банками» в последнем действии. Если предполагается, что будет налажен электронный обмен с банками, то нужно поставить соответствующую галочку, указать, в каком формате будут передавать данные и какой тип кодировки файла будет использоваться.
Такая практика существует обычно на крупных предприятиях, где работают десятки, сотни и даже тысячи сотрудников. Это дает возможность загружать зарплатные ведомости в банк и получать от финансового учреждения подтверждение о переводе денег.
После того, как создан хотя бы один зарплатный проект, в разделе «Зарплата и кадры» появится соответствующий блок.
Шаг 2. Открытие лицевых счетов сотрудников
Для того, чтобы каждый сотрудник мог получать зарплату на свою карту, на него должен быть открыт лицевой счет. В процессе внедрения 1с 8.3 это делается на всех сотрудников, которые уже оформлены на предприятии, впоследствии заявку на открытие нужно будет отправлять в банк в случае появления каждого нового сотрудника, устраивающегося на работу.
Сотрудничество с банками по зарплатным проектам включает в том числе в вводе сотрудникам лицевых счетов. Процедура открытия лицевых счетов сотрудников в 1С 8.3 Бухгалтерия зависит от того, будет ли использоваться электронный обмен с банком. Поэтому рассмотрим два варианта.
Вариант 1. Без использования электронного обмена
В этом случае информация вводится вручную, в карточке каждого сотрудника. Заходим в карточку, раздел «Выдача», в блоке «Выдача» выбираем «По зарплатному проекту», выбираем введенный ранее зарплатный проект и заполняем данные его лицевого счета.
В случае, если сотрудников на предприятии много, даже без использования электронного обмена, можно воспользоваться специальной обработкой. Для этого нужно открыть форму «Ввод лицевых счетов» добавить сотрудников (вручную или через кнопку «Заполнить» и ввести номера лицевых счетов непосредственно в нужном поле.
Вариант 2. С использованием электронного обмена
В этом случае создается документ «Заявка на открытие лицевых счетов». Когда заполнены все нужные поля (дата создания, название организации, номер зарплатного проекта), следует нажать кнопку «Заполнить» — тогда добавятся все сотрудники, у которых в программе еще нет лицевых счетов. После этого вносим все данные, выгружаем данные (используем одноименную кнопку вверху панели) и созданный файл отправляем в банк. В ответ получаем подтверждение загрузки.
Шаг 3. Выплата зарплаты
Чтобы передать в банк деньги для списания зарплаты с расчетного счета, используется документ «Ведомость в банк». Для начала нужно выбрать вид ведомости «По зарплатному проекту», потому что второй вариант – «На счета сотрудников» — не подходит. Потом выбираем, какой именно зарплатный проект нужно использовать, список сотрудников добавляется автоматически. Главное, чтобы у сотрудника был лицевой счет, а у организации – долги перед ним в плане заработной платы- тогда он попадет в этот список автоматически.
Следующие действия зависят от того, налажен ли электронный обмен с банком. А потому возвращаемся к имеющимся вариантам.
Вариант 1. Без использования электронного обмена
В этом случае используется файл «Платежное поручение». Создается оно на основе предыдущей «Ведомости в банк» по всей организации в целом. В этот документ автоматически перенесутся следующие сведения: списки сотрудников, ФИО каждого, номер его лицевого счета, сумма к выплате и даже суммы налогов. Этот документ передается в банк.
Затем следует вернуться к документу «Ведомость в банк» и нажать кнопку «Оплатить ведомость», расположенную в нижней части экрана. Откроется документ «Списание с расчетного счета». Тут важно правильно указать вид операции – «Перечисление заработной платы по ведомостям».
Вариант 2. С использованием электронного обмена
Наши постоянные клиенты по 1С:
В документе «Ведомость в банк» нажимаем кнопку «Выгрузить файл» (расположена в правом верхнем углу экрана), формируем файл и отправляем в банк. В ответ ожидаем от банка подтверждения перечисления денег на зарплату. В этом случае документ «Списание с расчетного счета» можно уже не создавать, а в самой «Ведомости по зарплате» нажать кнопку внизу экрана «Загрузить подтверждение из банка». Как результат, автоматически будет сформирован документ «Подтверждение зачисления зарплаты».
Как использовать обработку «Обмен с банками по зарплатным проектам»?
Если во взаимоотношениях с банком используется обмен электронными документами, то многие решения заметно упрощаются, да и работы по вводу информации в учетную программу требуется не так много. Например, все операции можно выполнять в едином окне обработки «Обмен с банками по зарплатным проектам». Найти ее можно в разделе «Зарплата и кадры», в подразделе «Зарплатные проекты» — именно там нужно выбрать строку меню «Обмен с банками (зарплата)». Рассмотрим подробнее, что там можно сделать.
Во-первых, тут есть возможность создать заявки на открытие новых лицевых счетов (если на работу устраивается новый сотрудник) либо закрытие существующих (если, к примеру, сотрудник увольняется). В результате, когда банк провел все необходимые операции, можно выгрузить автоматически подтверждения о выполненных операциях.
Во-вторых, легче решается вопрос с передачей в банк форм ведомостей. В-третьих, подтверждение зачисления денег также происходит автоматически.
Надеемся, наша пошаговая инструкция будет Вам полезна при работе с зарплатными проектами в 1С 8.3 Бухгалтерия.
Источник: it-rush.ru