Основные причины ликвидации бизнесу

Ликвидация предприятия – комплекс мероприятий, направленных на завершения существования данного субъекта хозяйственной деятельности. Процесс ликвидации строго регламентирован и четко прописан в законодательстве. Как и всякая процедура, ликвидация предприятия имеет свои причины и виды.

Причины ликвидации

К основным причинам можно отнести следующее:

• Длительное время не велась хозяйственная деятельность или компания не приносит планируемых финансовых результатов. В данном случае целесообразнее ликвидировать предприятие, чем продолжать осуществлять необходимые налоговые платежи в бюджет, неся значительные расходы.
• У предприятия образовались значительные задолженности перед кредиторами, государством и внебюджетными фондами. Ликвидация предприятий принимает форму банкротства.
• Разногласия между учредителями. Может сыграть свою роль человеческий фактор, возможно также возникновение разногласий между учредителями по вопросам ведения бизнеса.
• При проведении проверки соответствующими органами власти на предприятии были выявлены значительные нарушения, после выплаты всех штрафов предприятие не в состоянии далее вести свою деятельность.
• Предприятие ликвидируется в связи с окончанием срока, на который оно создавалось, либо в связи с выполнением поставленных перед предприятием целей.
• Ликвидация предприятия по решению суда (например, по иску налоговых органов в связи со значительными финансовыми нарушениями).

Но все же, до сих пор, самыми распространенными причинами являются:

Бизнес в Германии. Три основные причины ликвидации бизнеса в Германии. Часть 1.

• непрофессиональный менеджмент в организации,
• проведение убыточной политики, приведшей к растрате имущества и банкротству,
• воровство и злоупотребление ответственными лицами их должностными полномочиями.

Виды ликвидации

Различают несколько видов ликвидации:

1. Добровольная ликвидация — закрытие предприятия по желанию самих учредителей. К примеру, они потеряли интерес к деятельности своей компании, решили, что их предприятие нерентабельно или же посчитали, что деятельность компании достигла всех целей, ради которых создавалась. Однако, часто поводом к ликвидации становится сокрытие юридических и бухгалтерских ошибок, допущенных в ходе деятельности фирмы.
2. Принудительная ликвидация — закрытие предприятия соответствующими органами за нарушение законодательства во время его деятельности.

• неоднократное или грубое нарушение действующего антимонопольного, трудового или налогового законодательства;
• деятельность компании, запрещенная законом;
• деятельность организации без получения на то разрешений или лицензий.

1. Ликвидация в результате банкротства. Она связана с недостаточностью имущества для того, чтобы удовлетворить в полном объеме все требования кредиторов. В этом случае в роли инициаторов выступают кредиторы, которые подают в Арбитраж заявление о том, чтобы компания была признана банкротом. Но зачастую, фирмы успевают сами заявить о своем банкротстве, до кредиторов и органов власти.
2. Альтернативная ликвидация — реорганизация компании проводится в тех случаях, когда возникает нужда в реорганизации бизнеса или происходит смена ее учредителей. При реорганизации юридического лица образуется несколько или одна фирма, проводится ввод новых учредителей. Компания продолжает числиться в ЕГРЮЛ, но при этом ответственность за ее деятельность несут уже другие лица.

Самый удобный и выгодный метод следует выбирать, основываясь на особенностях каждого конкретного случая. Потому что от того, какая форма будет использоваться для ликвидации, зависит количество необходимой документации, сроки и затраты.

Причины отказов в ликвидации бизнеса

Источник: www.regfirma24.ru

Причины и порядок ликвидации предприятия

Собственники (учредители) предприятия обладают правом в любой момент инициировать процедуру закрытия своей компании. В законодательстве прописаны правила, согласно которым ведется процедура ликвидации предприятия.

Добровольная ликвидация предприятий происходит по следующим причинам:

• плохие показатели доходности компании или отсутствие возможности заниматься руководством;
• истек срок существования предприятия;
• переход на другую сферу деятельности;
• достигнута цель, ради которой предприятие изначально создавалось (например, завершено строительство объекта).

Также решение о ликвидации может быть принудительным. Причины следующие:

• юридическое лицо работает на незаконных основаниях;
• в процессе ведения своей деятельности организация случайно или намеренно нарушила законодательство, включая отправку заведомо ложной информации;
• ликвидация предприятий проводится в связи с отсутствием лицензии;
• полная ликвидация предприятия ведется в связи с систематическим нарушением законодательства, связанным с ведением неправомерной деятельности.

Порядок ликвидации предприятия

Если ликвидация предприятия обусловлена субъективными причинами и производится на добровольных началах, период его ликвидации будет варьироваться в пределах от 4 до 8 месяцев.

Стандартная процедура ликвидации предприятия требует последовательной реализации следующих шагов:

• принятие решения и создание специальной комиссии;
• обращение в налоговую службу;
• публикация уведомления в печатных изданиях;
• уведомление штата сотрудников;
• проверка со стороны налоговых служб;
• выплата долговых обязательств;
• создание промежуточного ликвидационного баланса;
• инвентаризация;
• выплата кредиторских задолженностей;
• составление ранее созданного баланса и передача документов для внесения изменений в ЕГРЮЛ.

Способы ликвидации предприятия

Законодательство детально регламентирует порядок ликвидации предприятия, которая завершается ее регистрацией в базе данных ЕГЮРЛ.

Последнему этапу ликвидации предшествует реализация одного из способов ликвидации предприятия, описанных ниже.

[А]. Закрытие на добровольной основе

Может иметь место в случае утраты интереса учредителей к дальнейшей совместной деятельности либо достижения финансовых целей, стоявших перед ними на этапе создания предприятия.

Документы, включая бухгалтерские, должны находиться в идеальном состоянии, чтобы при проведении налоговой проверки руководитель не столкнулся с неприятностями.

[Б]. Закрытие на принудительной основе

При ликвидации проблемного предприятия процедура ведется через судебную инстанцию. Только суд имеет право закрыть компанию после подачи претензии со стороны кредиторов, налоговой службы.

[В]. Закрытие по причине банкротства

Процедура ликвидации несостоятельного предприятия либо предприятия, заявившего о своем банкротстве, выполняется в принудительном или добровольном порядке.

В таких ситуациях компания не имеет средств для оплаты задолженностей и не может их извлечь в результате легальной хозяйственной деятельности (например, от продажи имущества).

[Г]. Реорганизация

Есть несколько вариантов: объединение с другой компанией, смена руководящего состава, юридического адреса. Предприятие не прекращает свою деятельность. Оно будет работать дальше, но в другой форме.

[Д]. Присоединение

Одно предприятие передает все обязанности и права другому юридическому лицу. Обычно проводится с целью укрупнения более сильного предприятия за счет присоединения «проблемного» профильного предприятия той же отраслевой принадлежности.

Этапы ликвидации предприятия

Процедура ликвидации предприятия подразумевает реализацию ряда этапов, логически вытекающих друг из друга. Мы насчитали семь таких этапов.

[1]. ПРИНЯТИЕ РЕШЕНИЯ

Руководитель с подачи учредителей (собственников) предприятия собирает совет учредителей. После его проведения принимается решение о ликвидации, составляется протокол.

Далее заполняется уведомление по шаблону формы Р15001, ведется нотариальная , а также период приема долговых претензий.

Если компания не укладывается в этот временной промежуток, на нее накладывается штраф.

[4]. НАЧАЛО РАБОТЫ ЛИКВИДАЦИОННОЙ КОМИССИИ

В связи с ликвидацией предприятия руководство больше не может выполнять свои прямые обязательства. Все дела будет вести ликвидационная комиссия.

Дебиторская задолженность взыскивается только после подробного анализа. Если дебитор отказывается платить, другая сторона обращается в суд. При соблюдении требований задолженность оформляется в качестве убытка.

В имущество, подлежащее разделу при ликвидации, включаются как пассивы, так и активы. При наличии нестыковок в процессе проверки бухгалтерского учета производится корректировка бухгалтерских проводок.

Работникам при ликвидации предприятия предоставляются гарантии, включающие в себя обязательную выплату заработной платы.

Каждый сотрудник должен узнать о закрытии фирмы за два месяца до начала активных действий со стороны руководства. Письменные уведомления отправляются, либо передаются в руки.

К условиям ликвидации предприятия также стоит добавить необходимость полной уплаты налоговых обязательств. Чтобы получить необходимые средства, производится продажа имущества компании.

[5]. СОЗДАНИЕ ПРОМЕЖУТОЧНОГО ЛИКВИДАЦИОННОГО БАЛАНСА

Законодательство не предусматривает строгого соблюдения правил касательно его составления. Эксперты советуют создавать его подобно бухгалтерской отчетности.

В этот баланс добавляются сведения о присутствующем имуществе, требованиях кредиторов.

Как только баланс будет тщательно перепроверен и закреплен, его надо нотариально заверить и передать налоговым органам на проверку.

[6]. ВЫПЛАТА ЗАДОЛЖЕННОСТЕЙ ПЕРЕД КРЕДИТОРАМИ

При ликвидации предприятия-должника сначала производятся выплаты физическим лицам, которым был причинен вред здоровью при выполнении профессиональной деятельности.

Далее сотрудники должны получить деньги за выполненную работу, плюс — выплачивается компенсация за неиспользованный отпуск.

Следующей категорией являются фонды и бюджет, а следом производятся расчеты с кредиторами.

При срочной ликвидации предприятия, когда денег на ведение расчетов не хватает, придется согласиться на распродажу имущества.

В противном случае следует подготовиться к суду, где шансы компании на выигрыш дела будут нулевыми.

[7]. СЧЕТА И ЛИЦЕНЗИИ

При ликвидации предприятия обязательно закрывается расчетный счет в банковском учреждении. Уведомление об этом передается в пенсионный фонд, фонд социального страхования и налоговую службу.

Для аннулирования выданной ранее лицензии надо обратиться в лицензирующий орган, который примет соответствующее решение на протяжении десяти суток с момента получения, поставит отметку в ЕГРЮЛ.

Если ликвидация предприятия ведется в принудительном порядке, решение о закрытии принимает суд.

Завершив все действия, описанные выше, процесс ликвидации предприятия можно считать завершенным. Документы, поданные после ликвидации на проверку в государственные органы, остаются у них.

Регистрация ликвидации предприятия

Процедура регистрации ликвидации предприятий выглядит следующим образом.

[1]. Проводится собрание учредителей, принимается совместное решение о закрытии деятельности. В случае с унитарным предприятием такое решение принимается учредителем единолично.

Регистрационный орган должен получить от компании уведомление.

[2]. Специальная комиссия выполняет свои обязательства – самостоятельно закрывает еще действующие банковские счета, инвентаризирует имущество, увольняет персонал, возвращает лицензии, печати и так далее.

При ликвидации предприятия обеспечивается сдача документов в архив.

[3]. Закрытие компании регистрируется. Для этого в регистрирующий орган подаются справки из архива, двух фондов — соцстрахования и пенсионного фонда, справка фискального органа, регистрационная карточка.

Как только процедура будет выполнена, инициаторы получают уведомление о прекращении деятельности компании.

Последний этап — отметка в базе данных ЕГРЮЛ.

Особенности ликвидации предприятий-банкротов

В качестве инициаторов ликвидации предприятия-банкрота обычно выступают уполномоченные государственные органы, кредиторы и третьи лица.

Для подачи заявления предприятие-должник должно иметь финансовые обязательства в размере минимум трехсот тысяч рублей со сроком невыполнения более одного квартала.

Должник выступает в судебной инстанции в качестве ответчика.

Должнику рекомендуется самостоятельно запустить процедуру ликвидации, чтобы предотвратить увеличение штрафных санкций и возможный арест имущества.

На период ликвидации предприятия-банкрота права по управлению его имуществом переходят к управляющему процедурой банкротства.

По завершении реализации имущества предприятия на торгах и погашения обязательств перед кредиторами судебная инстанция принудительно зарегистрирует ликвидацию предприятия.

Вырученные деньги передаются кредиторам.

Выплаты при ликвидации предприятия

Трудовой кодекс жестко регламентирует права работников при ликвидации предприятия. Они вправе требовать выплаты компенсации в размере среднемесячного заработка.

Ликвидация предприятия при декретном отпуске не является поводом для беспокойства беременной сотрудницы.

Беременным женщинам производится выплата выходного пособия.

Размер пособия для «декретниц» при ликвидации предприятия составляет сорок процентов от среднего уровня заработной платы на предприятии за год до выхода в декрет.

Выплата декретных при ликвидации предприятия является обязательной.

При наступлении возраста, приближающегося к пенсионному, сотрудник имеет право оформить досрочную пенсию.

Если из-за болезни или травмы сотрудник не способен вести трудовую деятельность, при ликвидации компании оплата больничного листа будет вестись фондом социального страхования.

Источник: sprintinvest.ru

10 причин ликвидации предприятия

Процесс, при котором происходит прекращение финансово-хозяйственной деятельности юридического лица, называется ликвидацией. Закрыть предприятие может как его владелец, так и регулирующий орган. Ликвидация может быть добровольной или принудительной. Далее более подробно рассмотрим основные причины ликвидации юридического лица.

Причины ликвидации предприятия

1. Убыточность предприятия или банкротство.

2. Систематическое нарушение действующего законодательства.

3. Наличие долгов.

4. Отсутствие эффективного управления или маркетинговой стратегии.

5. Недостаток инвестиционных ресурсов.

6. Низкая ликвидность активов.

7. Производство неконкурентоспособной продукции.

8. Продажа бизнеса.

9. Отсутствие лицензии или разрешения на деятельность.

10. Отсутствие деятельности.

Источник: 10prichin.ru