Сегодня поговорим о том, как можно практически без вложений привлекать каждый день много новых партнёров в МЛМ и любой другой бизнес, найти работу на дому или найти сотрудника для удалённой работы.
Всё это может предложить Вам один сайт — rabotunaidu.ru. Когда я активно развивал МЛМ бизнес, 75% трафика получал с этого сайта. И сейчас хочу поделится фишками практически по бесплатному способу привлечения. Максимум сколько мне приходилось тратить на рекламу на этом сайте 1500 рублей в месяц, при этом я зарабатывал около 300 000 — 400 000 рублей в месяц в МЛМ бизнесе.
Так же до сих пор я веду набор сотрудников на удалённую работу с помощью этого портала для своего бизнеса. Поскольку практически не занимаюсь привлечением партнёров в МЛМ, то решил поделился данным способом в открытом доступе, на портале Biz-invest.pro.
Раньше, когда меня обычно спрашивали «ну как ты находишь столько людей в интернете» я лишь улыбался и скромно отвечал, что у меня много знакомых и большой круг общения — есть кому предложить. Теперь палю тему, может кому-то и пригодится.
Как пригласить сетевика в МЛМ бизнес.Как найти партнеров в сетевой бизнес. Рекрутирование Лидеров
Итак что же нужно делать чтобы привлечь побольше трафика, новых партнёров в свой бизнес?
Заходим на rabotunaidu.ru.
Немного о самом портале: сайт зарегистрирован давно, работает стабильно, легко можно получать по 50-100 откликов в день. Средняя посещаемость ресурса около 15 000 человек в сутки.
Регистрируемся как работодатель:
После регистрации и настройки вашего профиля необходимо подать объявление — вакансию. И тут начинается самое интересное. Сразу хочу отметить что подача одного объявления бесплатна, но нам для большого трафика понадобится много объявлений. Поэтому лучше сразу прикупить безлимитный режим за 300 рублей. Я считаю это вообще не деньги, но сразу Вас избавит от дальнейших проблем в виде создания нескольких аккаунтов и последующего бана от администрации сайта всех аккаунтов.
А вот дальше начинается самое интересное, необходимо добавить объявления — вакансии. И здесь всё зависит от заголовка, содержания, количества ваших объявлений, в каких рубриках и на каком месте они будут показываться. Давайте обо всё по порядку. Приведу пример своих объявлений:
Уже не помню что я только не рекламировал, какие партнёрские программы, какие млм компании и даже хайпы.
Поскольку на портале ярко выражен рубрикатор по работе на дому, работе в интернете, вы без проблем выберете несколько подходящих рубрик. Есть и рубрика специально для МЛМ бизнеса:
Где брать партнеров в МЛМ бесплатно. Рекрутинг в сетевой маркетинг онлайн 2022
Заголовки рекомендую разные делать и добавлять хотя бы 10-15 объявлений по разным рубрикам в том числе и МЛМ рубрику, отслеживать статистику ваших объявлений в личном кабинете и для некоторых по желанию покупать вип статус или пиарить их в соц. сетях и группах портала. Там есть и такая интересная услуга, которой я не раз пользовался:
Примеры заголовков: подработка на дому, бизнес в интернете, работа в интернете, подработка для мам и т.д.
Содержание объявления должно раскрывать суть и заинтересовать соискателя, но помните многие ищут работу, а вы скорей всего будете предлагать бизнес.
Поэтому привлечь трафик очень просто, а вот уже общаться с людьми и делать им предложения совсем другое. Не так много людей в Рунете умеет это профессионально делать и поэтому многие пугаются слов МЛМ и сетевой маркетинг.
И если вы не умеете делать предложения тогда выход один, больше объявлений, больше трафика, больше общения и будет результат. Из 100 человек 1 — 3 заинтересуются точно. Это считается хорошей конверсией, если вы работаете через интернет.
Примерно такой же алгоритм работы если вы ищите персонал для надомной работы.
А если вы ищите работу в интернете, тогда проходите регистрацию как соискатель и желаю удачи в поисках работы своей мечты. Но чтобы найти стоящую работу для начала задумайтесь что вы можете предложить работодателю и какие у вас есть специальные навыки и умеете делать лучше что-то чем другие.
И помните, мошенников в рунете очень много, они есть на всех сайтах. Поэтому никаких страховых и прочих взносов работодателям делать не нужно. За работу должны платить только вам.
Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.
Источник: biz-invest.pro
Как через 1 час получать заявки в МЛМ Онлайн?
Сегодня покажу Вам один бесплатный инструмент, который используют партнёры моей команды для привлечения кандидатов.
Фактически, Вы увидите, как через 1 час получать заявки в МЛМ Онлайн?
Соблюдая 2 простых условия , даже новичок может получать в интернете быстрые результаты.
1) Поддерживать качественный диалог с кандидатами, выходя на общение голосом или по видео-связи.
По статистике аудио контакт (звонок, аудио сообщение) увеличивает внимание к Вашему сообщение до 500% лучше, чем текст. А видео работает лучше текста до 800%!
2) Вовлекая Вашу аудиторию подписчиков и партнёров, давать Вам обратную связь.
Организовать этот процесс качественно, красиво и БЕСПЛАТНО можно через сервис Google forms.
Один из частых вопросов, который я слышу от новичков: “Что делать, чтобы подписчик быстрее присоединился в бизнес?”
ЛУЧШИЙ СПОСОБ помочь подписчикам перейти в статус “партнёра” или “клиента” ‒ проведение экспресс-консультаций, с предварительным анкетированием.
Партнеры моей МЛМ-команды и клиенты тренинг-центра «Работа из Дома.Ру» успешно используют эту стратегию уже не один год.
Чтобы организовать Экспресс-консультации с кандидатами, мы используем так называемый “Рекрутинговый Вентиль”, который был создан специально для команды.
Но, если у Вас нет такой системы , Вы можете заменить его анкетой (опросником), созданным в сервисе Google forms.
В новом видео Вы узнаете, как быстро и бесплатно создать анкету для кандидатов.
Как через 1 час получать заявки в МЛМ Онлайн?
А теперь, шаг за шагом разберем 5 ГЛАВНЫХ задач в МЛМ, для решения которых интернет-сетевики используют опросники Гугл Формс:
1. Анкета для Ваших кандидатов из рассылки.
Эту информацию Вы прослушали в видео. Здесь лишь добавлю пару деталей.
С помощью этой анкеты Вы можете заранее подготовиться к беседе и составить уникальное предложение для кандидата. Особенно если он подробно заполнил анкету, подойдя к этому со всей серьезностью. Или указал, что он ‒ МЛМ-лидер с большой структурой.
Вам нужно готовиться к разговору с крутым лидером заранее, понимая его мотивацию. Иначе велики шансы «слить» кандидата в первые минуты общения.
Информация о кандидате позволяет Вам оперативно провести консультацию ( 15-30 минут ), сопровождая человека ПРЯМО ‒ к Вашему платному предложению, которое эффективно закроет его проблемы.
Благодаря заранее заполненной анкете Вам НЕ придётся задавать лишних вопросов, растягивая время консультации.
2. Опросник обратной связи для подписчиков в соц сетях и читателей Вашей рассылки.
Здесь Вы спрашиваете читателей, какую конкретно информацию они хотят видеть в Ваших рассылках, в постах в Инстаграме, Фейсбуке, Вконтакте .
Такие опросы важно время от времени отправлять по базе, чтобы Ваш контент соответствовал РЕАЛЬНЫМ запросам читателей. Это позволит Вам повысить лояльность подписчиков и быстрее построить бизнес.
Анализируя ответы, Вы сможете постоянно совершенствовать свой контент-план.
3. Анкета для приглашения на консультацию по Вашему обучению или продвижению партнёрских программ.
Эта анкета становится актуальной, когда Вы набираете группу для личного коучинга или консультаций по партнёрским программам, развивая бизнес по системе МЛМ 2.0.
Вы можете предложить заинтересованным кандидатам пообщаться лично, если они не готовы сразу записаться на обучение или оплатить рекомендованный Вами курс.
Предложение выйти на голосовое общение ‒ само по себе повышает к Вам доверие, как к автору и лидеру МЛМ.
В этой анкете кроме сбора контактных данных (Email, телефона, скайпа),
Вы можете использовать такие вопросы:
- Какой результат по итогам курса Вы хотите получить?
- Что должно быть включено в обучение, на которое Вы записываетесь?
- Как Вы сами оцениваете уровень подготовки на данный момент?
- Ваш ГЛАВНЫЙ вопрос к автору обучения
Вы можете предложить пройти консультацию читателям рассылок или пригласить пообщаться голосом посетителей Вашего вебинара.
*Подсказка: чтобы больше людей заполнили анкету, можно предложить дополнительную скидку на курс, бонус, запись самой консультации и т.д.
Люди, которые вписались на экспресс-консультацию ‒ самые горячие кандидаты. Они нацелены НА РЕЗУЛЬТАТ, готовы к активным действиям и часто готовы инвестировать в своё обучение.
После того, как участники анкетирования пройдут консультацию, будут те, кто хочет учиться. Но прямо сейчас не имеют возможности полноценно включиться в обучение. Возможно, Ваш кандидат в отъезде или просто не собрал достаточно денег.
Так как у Вас сохраняются контакты и информация о потенциальных кандидатах и клиентах, Вы можете это использовать, чтобы пригласить их на следующий поток курса или тренинга.
4. Анкета обратной связи для Ваших бизнес-партнёров.
Такой тип опросника мы отправляем нашим партнёрам, когда выполняем для них Автоматизацию под Ключ.
Нам важно увидеть реальную картину: как у них идут дела, какие есть трудности. Обратная связь от партнёров поможет Вам понять их реальные потребности , увидеть “слабые звенья” Вашей системы.
В анкете для Ваших бизнес-партнёров поинтересуйтесь:
- Какую дополнительную информацию они хотят получить на Ваших закрытых школах?
- Какие у них есть пожелания к работе с наставником? Нужно ли больше обратной связи, персональной работы или что-то ещё?
- Какие у них есть пожелания к Вашему обучению?
- Какие трудности у них возникают в процессе развития бизнеса? И т.д.
5. «Продуктовая» форма для привлечения новых клиентов.
Это классный способ, который я протестировал (Вы узнали о нём в видео-уроке).
При продаже продукта МЛМ-компании в лоб, люди сомневаются, возражают, сравнивают, и “уходят подумать”. Одношаговая продажа ‒ не лучший выбор.
Поэтому, мы пойдём другим путем. Смотрите.
Ваш потенциальный клиент открыт к информации, как стать более энергичным и здоровым.
- Он готов пройти консультацию по подбору продукта
- Он рад получить персональный совет по своей уникальной ситуации
- Он хочет, чтобы его выслушали, уделили время, дали какую-то простую “обучалку”
После этих шагов клиент сам себя убедит, что ХОЧЕТ попробовать Ваш продукт.
Сделайте первые шаги к нему естественно и непринужденно ‒ предложите заполнить анкету и получить профессиональное решение его вопроса.
Итак, друзья, мы разобрали с Вами популярные ситуации, когда в МЛМ нужно создать анкету. И теперь Вы знаете, как это сделать.
Что ещё приятно: Гугл-формы ‒ идеальный инструмент для дупликации.
Любой партнёр может создать анкету быстро, бесплатно и без необходимости осваивать продвинутые технически навыки.
Расскажите, пожалуйста, в комментариях, используете ли Вы Гугл-формы?
И интересно ли Вам больше узнавать о методах Автоматизации, которые мы используем для Онлайн Рекрутинга?
Благодарю за ответы! Д о встречи в следующих статьях!
Кирилл Лейцихович
Основатель «Работа Из Дома.Ру»
«Как за 7 дней запустить МЛМ-Бизнес Онлайн!»
Раскрываю секреты, как я строю бизнес с моей компанией.
Источник: ukirilla.ru
Сетевой маркетинг: где брать людей в 2019 году? Топ каналов для рекрутинга.
Сетевой маркетинг — это возможность успешно начать свою бизнес-карьеру. Вы становитесь партнером компании, и это звучит заманчиво. Но важно трезво оценить ситуацию и понять: для того, чтобы зарабатывать хорошие деньги в МЛМ, вы должны не только заниматься продажами в розницу, но и уделять много времени рекрутингу людей в свою структуру. Как это сделать?
Собрать большую команду сетевиков — относительно просто. Первое — нужно самому быть знающим человеком, разбираться в вашей сфере и постоянно получать новые знания. Второе — использовать разные каналы для рекрутинга.
Инстаграм 
Первое, что приходит в голову, когда речь идет о МЛМ. Это самая популярная соцсеть и отличный инструмент для рекрутинга. Вариант подходит в большей степени тем, кто продает товар, который можно визуализировать. Ведь фото — это неотъемлемая часть Инстаграма.
Используйте аккаунт как лайфстайл-блог. Покажите подписчикам на своем примере, какие изменения происходят в вашей жизни, как бизнес влияет на ваше развитие. Людям всегда интересно наблюдать за тем, как человек поднимается все выше и выше. Это мотивирует и вдохновляет.
Не забывайте, что человека, открывшего аккаунт привлекает не “самый инновационный в мире продукт”, а ваша харизма и путь “через тернии к звездам”. Поэтому поводом написать пост могут быть не только успехи, но и провалы. Облажались — напишите об этом, поделитесь опытом с подписчиками.
Типичная ошибка сетевиков: выкладывать в аккаунт фото каталогов и оттуда же брать описание товара. Сразу нет. Никому не интересно подписываться на человека с миллионом стоковых картинок и таких же стоковых текстов. Фишка Инстаграмма в том, что вы показывайте свой стиль жизни. Если он интересен людям, они подписываются, а потом сами спрашивают, что это за бизнес и как туда попасть.
YouTube 
Эксперты говорят, что 80 % информации, которую потребляют пользователи, в 2019 году будет приходиться именно на видеоконтент.
Создайте свой канал на YouTube. Чтобы блог приводил к мощным продажам и рекрутингу, снимайте такие видео, которые (опять же) будут полезны для вашей целевой аудитории и в то же время будут рекламой вашей продукции или услуг.
Это могут быть обзоры на товары, интервью с топовыми предпринимателями, ответы на FAQ, связанные с вашей сферой бизнеса, любые новые знания, которые вы получаете.
Вконтакте
Крупнейшая социальная сеть в России. Площадка имеет очень много инструментов, которые помогут рекрутировать людей. Схема та же. Создать свой блог. Делать контент и продвигать его.
Достучаться до своей целевой аудитории можно с помощью рассылки в сообществе. Что это значит. Вы предлагаете подписчикам уникальный контент, а они взамен разрешают вам отсылать им сообщения от имени блога. Но горькая правда 2019 года в том, что сетевики бесят практически каждого. Причин для этого много (высокий уровень информационного шума, спам, негативный опыт общения с сетевиками в прошлом) Поэтому лучше писать редко, но качественно.
Подкасты. Алгоритмы контакта работают так, что подкасты автоматически предлагаются к прослушиванию вашей целевой аудитории. Почему бы и не воспользоваться таким инструментом и не записать подкаст.
Телеграмм
Его можно назвать мессенджером для бизнеса. У Телеграмма взрослая аудитория. Примерно 80% пользователей — люди от 18 до 34 лет.
Создайте свой канал для того, чтобы вовлекать людей, информировать и продавать. Это способ охватить большую аудиторию, до которых точно дойдет ваша информация.
Помимо канала, можно активно взаимодействовать с людьми в чатах. Это вариант косвенного рекрутинга. Общаясь с другими людьми, вы вызываете у них интерес. Они переходят на ваш канал и задают в личные сообщения вопросы, как попасть к вам в команду. Хотя напрямую вы никого не рекрутировали.
WordPress
Блог — это постоянный поток органического трафика. А значит возможность получить внимание людей и рекрутировать их в команду. Для создания блога на WordPress вам не нужны дополнительные знания о программировании. Платформа простая в использовании, есть много плагинов и тем (free), легкая настройка SEO-оптимизации. Вам не придется заострять внимание на каких-то технических аспектах.
Все время вы можете уделять качеству самого контента.
Итоги
- Если вы разбираетесь в своей сфере и можете рассказать об этом, создавайте блог.
- Делайте качественный контент.
- Инстаграм — это не место для безликих картинок продукции и таких же безликих текстов. Вы должны быть интересной личностью, чтобы получить активных подписчиков и рекрутировать их в команду.
- Создайте канал на YouTube. Видео популярнее, чем любой другой вид контента.
- Записывайте подкасты. Вконтакте поможет донести их до вашей целевой аудитории.
- Запускайте рассылки в вк. И не забывайте про 2 пункт.
- Заведите канал в Телеграмме и больше общайтесь в чатах.
- Блог — это не только соцсети, но такие площадки как WordPress, которые помогут охватить бОльшую аудиторию.
Поделиться ссылкой:
- Нажмите, чтобы поделиться в Vk (Открывается в новом окне)
- Нажмите здесь, чтобы поделиться контентом на Facebook. (Открывается в новом окне)
- Нажмите, чтобы поделиться на Twitter (Открывается в новом окне)
- Нажмите, чтобы поделиться записями на Pinterest (Открывается в новом окне)
Источник: programma-obzvonov.ru